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【社内SE/物流システム】自社開発/在宅勤務週2日/残業月15h/業界国内トップクラス/東証プライム上場

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部署・役職名	【社内SE/物流システム】自社開発/在宅勤務週2日/残業月15h/業界国内トップクラス/東証プライム上場
職種	情報システム・社内SE プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	食品・飲料その他
勤務地	大阪府兵庫県
仕事内容	【自社開発100%】客先常駐なし。食の物流インフラをITで支える。【中期経営計画】の要「物流DX」を牽引し、上流工程から手触り感のある開発を。 ▼会社概要 ──────────────── 株式会社トーホーは、兵庫県神戸市に本社を置く【東証プライム上場】企業です。1947年の創業以来、「食を通して社会に貢献する」という経営理念のもと、外食産業を支える【業務用食品卸売業界で国内トップクラス】の地位を確立しています。現在は、2027年1月期を最終年度とする新中期経営計画【SHIFT-UP 2027】を推進しており、2030年の長期ビジョン実現に向けた「新たな成長ステージへの変革」の真っ只中にあります。【7年連続で健康経営優良法人】に認定されるなど、従業員の幸せと事業の成長の両立を目指しております。 ▼事業内容 ──────────────── 主軸となる業務用食品卸売事業を中心に、外食ビジネスをトータルにサポートする「フードソリューション事業」を展開しています。全国規模のネットワークと、品質管理・ITシステム「ASPIT」などの付加価値提供を強みとし、外食産業のインフラとしての役割を担っています。また、アジアを中心とした海外事業も積極的に拡大しており、グローバルな市場での存在感を高めています。 ▼募集背景 ─────────────── 中期経営計画において「情報技術の最大活用による生産性の向上」を最重要施策の一つとして掲げています。特に、業界トップクラスの物流網を支える【物流システム（WMS・TMS）の刷新】は、DX推進の鍵を握る重要プロジェクトです。自社開発体制を強化し、次世代の物流基盤を共に創り上げるメンバーを募集します。 ▼本ポジションの概要（ミッション） ─────────────── IT戦略部にて、グループ全体の物流システム（倉庫管理・配送管理）の企画、要件定義から開発、保守までを一貫して担当いただきます。現場の声を直接拾い、物流の効率化・省力化を実現するシステムを構築することがミッションです。他企業への常駐や派遣は一切なく、100%自社内での開発となります。 ▼具体的な業務内容 ─────────────── IT開発グループにて、物流システム（WMS・TMS）の開発運用をご担当いただきます。ご相談しながら以下業務をご担当頂く予定です。・社内業務システムの企画～要件定義～開発～保守・プロジェクトの進捗管理・サーバーやネットワークなどのインフラ業務（開発するうえで必要最低限の業務） ※他企業への常駐や派遣はございません。※変更の範囲：当社業務全般 ■環境 OS：WindowsServer/Linux/IBMi DB：SQL-Server/MYSQL/DB2 ネットワーク環境：IP-VPN、広域イーサネットクラウド環境：AmazonWebService、MicrosoftAzure、IBM Cloud ▼このポジションの魅力（経験者の方へ） ─────────────── １．【「物流×IT」のスペシャリストとして、業界トップクラスを支える実感】自社開発だからこそ、自分が手がけたシステムが物流現場の課題をどう解決したか、その成果をダイレクトに実感できます。国内最大級の物流ネットワークをITの力で進化させる、手触り感の強い開発が可能です。２．【上流工程への挑戦と、幅広いキャリア形成】 IT戦略部26名の体制の中で、最上流のIT戦略・企画段階から関わることができます。中途入社者も多く、物流だけでなく販売、会計、人事など多様なシステムとの連携を通じて、エンジニアとしての視座を高められる環境です。３．【「SHIFT-UP 2027」による積極的なIT投資環境】会社としてIT・DXを成長の柱に据えており、システム基盤の大幅な刷新を予定しています。最新技術の導入にも積極的であり、プライム上場グループ基準の高度なプロジェクトで主導権を持って活躍いただけます。 ▼組織構成（配属部署） ─────────────── 配属先は【IT戦略部：IT開発グループ】です。若手中心のチームで、アットホームかつ和気あいあいとした雰囲気です。中途採用のメンバーも多く、多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、互いに技術を磨き合いながらプロジェクトを進めています。 ▼当社で働く魅力（環境・待遇・キャリア） ─────────────── ・【在宅勤務×残業不可ルールの「圧倒的なメリハリ」】週2回（月8回）のリモートワークが可能です。「在宅勤務時は残業不可」というルールを徹底しているため、オンとオフを明確に分けた働き方を実現できます。・【神戸または大阪。選べる「転勤なし」の働き方】入社当初は神戸本社勤務ですが、将来的には「神戸または大阪（本町）」のいずれか希望の勤務地を選択可能です。基本的に転勤はなく、地域に根ざしたキャリア形成が可能です。・【年間休日実質125日の「ゆとりある環境」】完全週休二日制（土日祝）で、年間休日120日に加え、必須取得の有給5日を合わせると「125日」の休暇となります。服装もビジネスカジュアルで、自由度の高い環境です。・【「人への投資」を形にする盤石な福利厚生】社宅制度、資格取得奨励金、社員持株会、確定拠出年金など、東証プライム上場企業ならではの充実した制度を完備しております。育児短時間勤務や積立有給など、ライフステージの変化にも柔軟に対応します。 ▼最後に ─────────────── 「食のインフラ」である物流を、ITの力でもっと強く、もっと効率的に。国内トップクラスの安定感と、変革期のダイナミズムを同時に味わえるのは、今のトーホーだからこそです。自社開発の環境で、貴方様の物流知識とITスキルを存分に発揮してみませんか。共に次世代の食文化を支えるリーダーのご応募を、心よりお待ちしております。
労働条件	【勤務地】＜神戸本社＞兵庫県神戸市東灘区向洋町西5丁目9番最寄駅：神戸新交通六甲アイランド線「アイランドセンター駅」徒歩10分受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※JR住吉駅、阪神魚崎駅より送迎バス有（15分程度）＜大阪オフィス＞大阪府大阪市西区阿波座1-13-13西本町中央ビル8階最寄駅：Osaka Metro四つ橋線「本町駅」徒歩4分・Osaka Metro中央線「本町駅」徒歩6分・Osaka Metro御堂筋線「本町駅」徒歩6分受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※入社当初は神戸で勤務、ゆくゆくは神戸または大阪いずれか希望勤務地での勤務も可能です。※週2回、月8回での在宅勤務も可能です。転勤：当面無【変更の範囲：当社の定める範囲】【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：4ヶ月試用期間中の勤務条件：変更無【給与】月給制賞与実績：年2回【就業時間】 09:00～18:00 所定労働時間：08時間00分休憩：60分残業：平均15時間残業手当：残業時間に応じて別途支給【通勤手当】会社規定に基づき支給【休日・休暇】年間120日内訳：完全週休二日制、土曜日曜 ※祝日は基本的に休みです。 ※年間休日120日に加え、年間必須取得の有給5日を含むと125日となります。有給休暇：入社半年経過時点10日最高付与日数40日その他（年末年始/夏季休暇/一部祝日）【社会保険】健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有【制度・福利厚生】確定拠出年金制度、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度手当：通勤交通費、役職手当、家族手当、時間外勤務手当働き方の制度：育児のための勤務時間の短縮等の措置、フレキシブルワーク、育児や介護に利用できる積立有給休暇・積立有給休暇の時間単位取得
応募資格	【必須（MUST）】・物流関連のシステム開発・運用経験【歓迎（WANT）】・WMSやTMSなどの製品導入や開発経験をお持ちの方＜求める人物像＞・利用部門のニーズや課題をヒアリングし、業務プロセスの理解と効率化を提案できる力・社内外と円滑にやり取りできるコミュニケーション力・複数ベンダーとの協力関係の構築と調整ができる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎マネジメント業務なし完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/01/15
求人番号	6539039

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