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| 部署・役職名 | 工作機械制御設計 年間休日122日/年末年始・GW・夏季は9日間の連休 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
当社はホーニングメーカーです。 機械の受注生産だけでなく、ホーニングに関わる加工技術・ダイヤモンド砥石・ツールの開発、設計、製造、提案まで一貫して手がけ、 ものづくりを支える技術を積み重ねてきました。 ホーニング加工は、エンジン性能を左右するボアの表面仕上げに用いられる、ものづくりに欠かせない重要工程です。 近年「内燃機関の未来は縮小する」と語られることもありますが、私たちは内燃機関は今後も確実に社会に必要とされ続ける技術であると考えています。 その内燃機関の最終仕上げを担うホーニングは、燃費向上やCO₂削減に貢献する“性能を引き出すための要”となる技術です。 さらに、量産ラインの中でも研削工程は依然として可視化が進んでいない領域であり、成長の余地が多く残されています。 当社は、ホーニングマシン・ツールといったハードウェアに加え、砥石や最適加工条件といったソフトウェアの両面から技術を提供し、 より安定した量産を実現することで、「ホーニング“技術”メーカー」として、市場環境に左右されず成長できるフィールドを広げ続けています。 この成長戦略を支えるため、ホーニングマシンにおける制御設計の専門性を深め、実務を推進するメンバーを募集します。 【仕事内容】 ホーニングマシンの電気ハード設計および制御設計を担当していただきます。 業務内容は、2次元CADを使用した制御ハード回路図の設計と、三菱製PLC用ソフトによる制御ソフト設計です。 なお、国内メーカー製PLCの使用経験があれば、三菱製ソフト未経験の方でも業務を進めるうえで大きな支障はありません。 また、機械完成後には、立会前の動作確認や、ユーザー様工場への納入後における動作確認も行っていただきます。 装置構成は、三菱製PLCおよびサーボモーターを使用しています。 ホーニングマシンの制御設計には治具、NCテーブル、昇降装置、搬送装置等が含まれます。 制御設計全般に興味があり、協力会社を含め一緒に働く方々と円滑なコミュニケーションが取れる人材を探しております。 また、ご経験に応じて、協力会社との折衝、コスト管理、進行管理などのプロジェクトマネジメントに関する業務も発生します。 【使用ソフト】 ECAD・三菱電機GXWorks・エクセル 【アピールポイント】 ◎完全受注生産の工作機械になりますので、新規に取り組む開発要素も多く、毎プロジェクトごとに様々な課題に挑戦しながらご自身のキャリアを積むことが可能です。 ◎少数精鋭で業務を行っているため、仕様検討~設計、お客様先への納入まで一貫して携わることが可能です。 ・大手メーカーとのお付き合い ・個人のスキルアップが会社の成長と紐づき、よく見える ・世界レベルのスキルが身につく ・勤務時間・残業時間の管理の徹底 ・社員旅行あり(国内、海外) ・年間休日122日以上でプライベートも充実! ・ホーニングマーケットのトップクラスメーカーであるドイツナーゲル社と提携し、技術交流を行っています。 トップクラスメーカーとの技術交流によりさらなる技術向上を図っています。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:7:45~16:30(休憩45分) 就業場所:東京本社 【休日休暇】 ・土日祝(年5回ほど土曜出勤日あり、社内カレンダーによる) ・慶弔休暇 ・年末年始、GW、夏季には9日間の休暇 ・年間休日122日休日 ・年次有給休暇(入社半年経過後10日付与) 【待遇・福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ・通勤手当 ・家族手当 ・住宅手当 ・皆勤手当 ・退職金制度あり 残業 :あり(平均月30時間 役職手当に含む) 給与 :想定年収 800万円~1000万円 給与改定:年1回 ボーナス支給:年2回 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額30,000円) 受動喫煙防止措置:屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 工作機械・専用機械・搬送装置などのPLC・CNC・サーボモーター制御設計実務経験5年以上【歓迎(WANT)】 ・PLCと位置決めユニットによるサーボ機構制御の経験・工作機械・産業機械(特に加工機)における制御設計の実務経験 ・大手総合電機メーカー製のPLC制御設計経験 ・半導体装置、搬送装置などの制御設計経験 ・電気・配線を含む制御ハード設計の実務経験 ・電気回路図の作成経験・知識をお持ちの方 ・普通自動車第1種運転免許 車の運転ができること(AT限定可) 「求める人物像」 ・自らの夢や希望を持っている人 ・行動に一貫性と継続性を持てる人 ・自分の周りの現象を常に自分事に出来る人 弊社の理念である、笑顔と感謝の輪、3つの想い<ユーザー様の笑顔・取引先様との感謝共有・自分と家族の笑顔と感謝>に興味が持てる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 創立30年以上 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/12 |
| 対象年齢 | 36歳 ~ 45歳 |
| 年齢制限理由 | 技能等の継承のため労働者数の少ない年齢層を対象とするため / 省令3号のロ |
| 求人番号 | 6534724 |
採用企業情報
- 株式会社ナーゲル・アオバプレシジョン
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- 資本金90百万円
- 会社規模1-30人
- 機械
- 精密・計測機器
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会社概要
【設立】2007年7月 1941年創業の青葉製作所が母体
【代表者】小川 真太朗
【資本金】9,015万円
【本社所在地】東京都足立区千住東2丁目6番16号
【事業内容】ホーニング技術メーカー
ホーニングダイヤモンド砥石の開発・製造・販売
ホーニングマシン・ツールの開発・設計・製造・販売
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