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【リーダー候補｜経営層直下｜経営戦略・PMO】経営企画｜安定した財務基盤・高収益ビジネスを持ち、ファンド傘下にて「非連続な成長」を目指す「第二創業期」を牽引
年収：応相談
採用企業案件
ジャパンベストレスキューシステム株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 【リーダー候補｜経営層直下｜経営戦略・PMO】経営企画｜安定した財務基盤・高収益ビジネスを持ち、ファンド傘下にて「非連続な成長」を目指す「第二創業期」を牽引 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社概要について】 当社は「困っている人を助ける」を経営理念に、生活トラブル解決サービス（カギ・水まわり・ガラス等）を全国展開する企業です。 不動産業界向けの会員制サービス「安心入居サポート」を主力とし、大手提携先も多数。 現在は、既存事業の枠を超えた「第二創業期」として、再上場を見据えた組織体制の構築や、M&A・アライアンスを含めた新規事業の創出に注力しており、生活サービスの総合プラットフォーマーとして進化を続けています。 【募集背景】 「第二創業期」の経営体制強化に向けた増員募集 現在当社は、持続的な成長と企業価値向上を目指し、経営基盤の強化を進めています。 再上場や新規事業の拡大を見据える中、経営層と連携し、全社的な戦略構築やプロジェクトマネジメントを牽引できる次世代のリーダー候補を募集いたします。 【仕事内容】 経営企画部のコアメンバーとして、経営戦略の策定から実行支援、各種特命プロジェクトの推進までを幅広く担っていただきます。 【業務詳細】 ■全社経営戦略・中期経営計画の策定・推進 ■各種プロジェクトのマネジメント（PM/PMO業務） ■特命案件の調査・分析・企画立案 ■経営層（役員・本部長）へのレポーティングおよび意思決定サポート ■コンサル出身の執行役員やファンドメンバーとの連携・協業 ■M&Aやアライアンスに関する検討・推進 など ※経営直下のポジションとして、分析・企画だけでなく、現場を巻き込んだ「実行」までをリードする役割が期待されます。 【組織構成(経営企画部)】 少数精鋭の組織です。 コンサルティングファーム出身の役員や、PEファンド出身者など、ハイスキルなメンバーと近い距離で業務を行うため、経営視座を高く持てる環境です。 【求人の魅力】 ◎「経営の中枢」で手腕を振るう 経営陣との距離が極めて近く、自らの企画・分析がダイレクトに経営判断に反映される醍醐味があります。会社の変革期（第二創業期）における意思決定プロセスを肌で感じることができます。 ◎「ワークライフバランス」と「成長」の両立 ハイクラスポジションでありながら、残業は月10～20時間程度と少なめ。効率的に成果を出すことが求められるカルチャーで、メリハリをつけて働くことが可能です。 ◎「社会的意義」のある事業 「困っている人を助ける」という明確な理念のもと、社会課題を解決するサービスの成長を、経営戦略の側面から支えるやりがいがあります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇に変更なし 【勤務地】 本社：名古屋市中区錦1-10-20 アーバンネット伏見ビル5F ※アクセス：東山線「伏見駅」徒歩3分 ※転勤は当面想定していません。 【勤務時間】 9:30～18:30 ※所定労働時間8時間、休憩60分 ※フレックスタイム制導入（コアタイムなし等の詳細は社内規定による） ※残業時間：月平均10～20時間程度 【給与】 月給：429,000円～ ※経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。 【想定年収】 600万円 ～ 851万円 【昇給 / 賞与】 昇給：年2回（6月・12月） ※人事考課による 賞与：年2回（6月・12月） ※業績連動 【休日 / 休暇制度】 ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年次有給休暇（入社半年経過後10日～付与） ■夏季休暇、年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■福利厚生サービス（フクリー） ■インフルエンザ予防接種補助 ■人間ドック補助 ■PC・スマホ貸与 ■社内表彰制度 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【教育制度】 ■OJT研修 ■階層別研修 ■資格取得支援制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかの経験をお持ちの方（目安2年以上）■コンサルティングファームでの実務経験 ■事業会社での経営企画・事業企画の実務経験 ■ベンチャー企業等での事業責任者として戦略構築・実行の経験 【歓迎（WANT）】 ■M&A、業務提携、PMIなどの実務経験■全社横断的なプロジェクト（DX推進、BPR等）のリード経験 【求める人物像】 ■結果を重視して最後までやりきる力がある方 ■経営層や関係者を巻き込んで推進する力がある方 ■自己の改善や成長につながる謙虚さ・素直さがある方 ■スキルアップ、キャリアアップ等を目指したい未経験歓迎です |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/20 |
| 求人番号 | 6534561 |
採用企業情報
- ジャパンベストレスキューシステム株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- その他
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会社概要
【代表者】若月 光博
【資本金】1億円（2025年9月30日現在）
【従業員数】連結：329名 単体：244名（2025年9月30日現在）
【本社所在地】愛知県名古屋市中区錦1-10-20
【その他事業所】東京、宮城、岐阜、福岡、鹿児島
【事業内容】
■カギ、水まわり、ガラス等の生活トラブル解決サービス
■あらゆるメーカーの住宅設備を対象とする延長保証サービス
■家財保険を中心にユニークな商品を多数展開する保険サービス
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