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税務コンサルタント／シニアスタッフ～マネージャー候補◆インバウンド企業/外資系企業特化◆年休124日/フレックス
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社JCアカウンティング
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- 会社規模31-100人
- その他
- アウトソーシング・コールセンター
| 部署・役職名 | 税務コンサルタント／シニアスタッフ～マネージャー候補◆インバウンド企業/外資系企業特化◆年休124日/フレックス |
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| 仕事内容 |
〇外資系企業の日本進出を支援！会計・税務のプロフェッショナルとして、日本社会の発展に貢献することができます。例えばスーパーやコンビニは海外から入ってきたビジネスモデルが日本で発展/定着した事例です。 〇35周年を迎える安定企業！1989年に設立以降、世界各国のクライアントのバックオフィスを支えている会計士事務所です。 ■業務内容 外資系企業に対する税務業務および各種コンサルティング／税務に関する全般的な管理業務、税務アドバイス。 外資系企業が日本でビジネスを開始する場合、どのような形態（内国法人・支店・駐在員事務所等）で設立したらよいかを分析し、最適な方法を提案致します。またビジネスを進める際に親会社や関係会社とどのような取引を行うかによっても、課税関係も異なってきます。 外資系企業が日本でビジネスを行う場合の税務問題につき、様々な角度から検討を加えてアドバイスします。／日本現地法人はもちろん外国法人日本支店も日本で活動を行い国内における所得があれば申告納税義務が生じます。決算申告を行っていただきます。 ・スキルに応じて5社～10社程担当して頂きます。クライアントの80％以上が外資系企業です。 ・インバウンド業務（日本に進出してくる外資系クライアント）がメインなので、国内税務のスキルが重要視されます。国内系での事務所のご経験が十分に発揮できます。 【やりがい】 クライアントは外資系企業を中心に誰もが知っているようなグローバル企業が中心です。そうした有名企業で働く皆さんの「お役に立てている」という実感を得られる仕事です。またその一方で、無名の新興企業が日本での拠点を足掛かりに、瞬く間にに躍進を遂げるというケースもあり自分も成長に貢献できたような喜びを味わえます。 【事業概要】 1.会社設立手続き 日本で事業を始めるに際し、どのような形態（内国法人・支店形態・駐在員事務所等）で設立したらよいかを様々な角度から分析し、最良の方法を提案いたします。また、必要な法的手続・各種社会保険手続等も合わせてサポートいたします。 2.会計および税務全般 通常の記帳処理から各国の会計原則（GAAP）に準拠した財務諸表の作成及びレビューまで、ニーズに合わせてサポートいたします。また、海外の親会社のフォームに準拠したレポートの作成や、期末に生じる組替についてもサポートいたします。 各種税務申告の作成を初めとし、税務関係業務全般をサポートいたします。また、各国での税務申告等も、弊事務所のネットワークを通じてグローバルにサポートいたします。 3.給与計算、各種社会保険手続き 給与に関する一連の業務（給与計算、給与明細書の作成送付、支払、源泉徴収票の作成、納付書の作成等）、を行います。労働保険・社会保険関連の書類も作成いたします。また、ご要望により提携社会保険労務士による就業規則作成等、人事のサポートもいたします。 4.キャッシュマネジメント 業務上の支払手続を代行いたします。資金管理では、本社へのレポートをしながら資金調達も行います。支払の際には承認確認、書類作成、決済など別担当者による内部牽制システムを確立した上で適切に運営しております。 5.M&A、生産業務、再編業務 M&Aやリストラクチャリングにより生じる諸問題の解決方法を提案し、円滑に推進されるようにサポートいたします。 6.デューデリデンス、キャッシュフロー分析 M&A、株式交換、現物出資等の場合の評価作業、DUE DILIGENCEおよび事後設立証明書等の発行業務。 7.不動産投資関連取引 不動産投資の状況を分析し、投資形態等を検討いたします。 ■会社概要 【同社の特徴】 日本に進出する外資系企業が増えている中、外資系企業を担当できる英語に強い会計事務所は数が少ない状況です。その中で同社は30年以上のノウハウと、英語力を強みにクライアント様にご満足いただけるサービスを提供し、外資系企業の日本進出をサポートしています。 【組織体制】 国内税務10名・国際税務30名・HRコンサルティング31名・振り込み代行（キャッシュマネジメント）5名・バックオフィス6名 変更の範囲：会社の定める業務 |
| 労働条件 |
■勤務地 本社 住所：東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 転勤：無 在宅勤務・リモートワーク：試用期間終了後（試用期間はフル出社頂きます） 変更の範囲：無 ■勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（11:30～14:00の間で1時間） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ 毎年1月～3月が繁忙期となります ■雇用形態 正社員 期間の定め：無 試用期間：3ヶ月 ■給与 賃金形態：月給制 昇給：有 給与改定：年1回（7月） 賞与：年2回（6月、12月）※12月は業績によって業績賞与の支給もあり ■待遇・福利厚生 通勤手当：定期の場合は4万/月まで 実費精算2千円/日まで 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：入社2年経過後～ 定年：60歳 65才までの継続雇用制度あり 【教育制度・資格補助】 ・入所からおよそ1年間は「新人教育システム」に沿ってOJT研修を受講し、各職種の基礎的な知識の習得を目指します。 ・TOEIC(R)テスト受験費用負担（年2回）・報奨金（規定点数以上の場合） ・社内外研修 日々英語に触れていく中で自然に英語のスキルも身に着けていくことが出来ます。 サポート体制（語学学校の通学費の補助、TOEIC(R)テスト受験費用の補助、TOEIC(R)テストのスコアに応じた報奨金の支給）もございます。 ＜その他補足＞ ・在宅勤務手当 ・出張手当 ・税理士、公認会計士会費全額支給 ・給与改訂／年1回、賞与／年2回 ・退職金制度 ・残業食事代支給 ■休日休暇 ＜休日＞ 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ＜休暇＞ ・年末年始休暇（5日）・夏期休暇（4日） ・試験休暇(有給) ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・特別休暇（慶弔、育児、介護休暇） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれも該当する方・会計事務所経験10年以上、法人・個人の申告経験必須 ・税理士もしくは合格見込みの方、科目合格者（法人税・消費税の受験経験者優遇） ・英語に関しては抵抗感がない方 ※入社時の英語力は問いません。アレルギーがなければOKです！ |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/19 |
| 求人番号 | 6532489 |
採用企業情報
- 株式会社JCアカウンティング
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- 会社規模31-100人
- その他
- アウトソーシング・コールセンター
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会社概要
【代表者】永峰 潤
【従業員数】82名（2025年1月現在）
【本社所在地】東京都千代田区永田町2丁目11-1
【事業内容】記帳代行・支払代行・請求書発行・給与計算・社会保険等事務代行・登記等のアウトソーシングサービス及び 税務・会計・人事・労務のアドバイザリーサービス 等
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