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| 部署・役職名 | 【愛知/豊橋】新規安全技術 探索、導入 |
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| 仕事内容 |
【職務内容】 ・本社機能として、各事業部の現場における労働災害リスクに対する安全方策を提案し、現場適合を進めるAIをはじめとした新規安全技術の探索と導入検討および現場への適合 【入社後まずお任せしたい業務】 ・各事業部が有する労働災害リスクを理解していただき、その中から災害を抑止するための方策を検討していただきます 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年以内に、安全技術者としてスキルを取得いただき、テーマリーダーを担っていただけることを期待しています 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・当社はすべての災害セロや安全をすべてに優先といったポリシーをもっており安全活動を重視しています。一方で既存の技術ではリスク削減ができないところがあり、安全新技術の開発に注目が高まっており、全社的に期待されるやりがいのある業務です <働き方> 【出張（国内/海外）】 ・国内各拠点、海外グループ会社拠点 【テレワーク】 ・2日/週程度可能 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均10～20時間となります。 【所属組織】 ・生産本部 安全管理部 安全技術グループ 【所属組織のミッション】 ・AIやITを駆使した新安全技術の開発と現場適合 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・少数精鋭で自由な雰囲気で自らがやりたいことに対してチャレンジしやすい環境です 【募集背景】 ・AIを活用した安全技術開発（危険行動検知や危険状態検知）を担当していた人財が社内異動したことに伴い、組織強化のための採用です。 【勤務地】 愛知県豊橋市（豊橋事業所） JR東海道本線 新所原駅から徒歩10分 ※屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる） |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（期間の定めなし）あり（3ヶ月） 試用期間中勤務条件なし 【勤務時間】 標準勤務時間帯：8:45～17:30（生産拠点は8:00～16:45） / 標準労働時間7時間55分 フレックスタイム 有 【休日休暇】 ■休日 完全週休2日制（土曜・日曜） 夏季・年末年始休暇 特別休暇（慶弔ほか） 年間125日 ■有給休暇 4/1入社～9/30入社者16日、10/1～3/31入社者8日（入社当日から付与） 【給与】 給与形態:固定給制 給与事例: 算出基準:時間外手当込み・時間外手当含まず・経験・年齢により決定 その他:賞与、諸手当（家族手当・住宅手当など） 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■制度 企業年金、財形、住宅融資、社員持株会、福祉基金、確定拠出年金など ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■その他手当 家族手当（子供1名につき1万円）、単身赴任手当、帰省手当など ■寮・社宅 有（独身寮~35歳/一部会社負担有り 既婚社宅~44歳/一部会社負担有り） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須（MUST）】・製造業における安全活動の経験 【歓迎（WANT）】 ・生産技術関連知識（機械・電気・計装等） <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/24 |
| 求人番号 | 6516444 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- メーカー
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- 関西を中心としたメーカー様への転職をサポートをいたしております。転職は不安がつきものだとは思いますが、私が寄り添いながら一緒に悩み、一緒に考え 求職者様のキャリアの前進をサポートいたします。いつでもご相談いただければ嬉しいです！
- (2025/12/23)
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