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| 部署・役職名 | 人事労務リーダー（人事） |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ファッションメガネブランド業界大手・プライム上場企業】 上場後、第二創業期を迎え、さらなる事業拡大・成長を目指す当社にて人事部も体制強化のため、人事（労務）マネージャーの募集！ 人的資本経営の推進いただくことを期待しております◎ 同社および子会社の以下業務をお任せします 【具体的には】 ・労務業務全般の統括 ・制度・規定整備 ・組織横断的な労務支援（部門連携） ・育成・業務推進 等 ★上記のうち、入社時は主に安全衛生面の強化を想定しています。（求職復職の対応連携や、産業意図の連携など） ※店舗含む組織・事業拡大を支える1人としてお任せしたいと考えています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業の人事労務部門での実務経験（目安5年以上）・労務トラブル、イレギュラー対応の経験（個別労務紛争、行政対応等） ・人材育成やチームマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・小売・サービス業など多店舗展開企業での人事労務経験・上場企業での労務管理・ガバナンス対応経験 ・急成長企業や組織変革期における対応経験 ・社労士資格保有者または同等の知見 【求める人物像】 ・攻めの人事として、事業・組織の変革に前向きな方 ・当事者意識と課題意識の高い方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/13 |
| 求人番号 | 6515449 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 流通・小売
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- 東京エグゼクティブ・サーチは、1975年創業のサーチビジネス（ヘッドハンティング）のパイオニアです。真のエグゼクティブ・サーチファームとしてトップからミドルクラス、更には若手の幹部候補まで幅広いクライアントのニーズにお応えし、これまでに25,000名を超えるサーチ実績を誇ります。
- (2024/05/04)
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