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| 部署・役職名 | 【大阪|医療機器のシステム構築担当(開発・運用・管理)】G製品戦略部(デジタル・医療機器事業推進)|ジェネリック医薬品のリーディングカンパニー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
デジタル・医療機器事業に係るシステムの開発・運用・管理 ・非侵襲型ニューロモデュレーション機器関連システムの運用・管理 ・新規医療機器に関連するシステムの開発 ・デジタル・医療機器事業のシステム構築に関連する社内ステークホルダーやパートナーとのコミュニケーションをリード |
| 労働条件 |
【勤務地】 大阪本社(大阪府大阪市淀川区宮原5丁目2-30) 【勤務時間】 8:40~17:20 ※フレックスタイム制(コアタイム 10:00-15:00) 【休日・休暇】 年間128日(2025年)、完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始(曜日に関係なく12/29-1/3)、夏季(3日)他 【有給休暇】 初年度6~10日(入社3ヶ月後)、有給休暇積立制度 【福利厚生】 社会保険完備、薬業健康保険、退職金(前払い・確定拠出年金を選択可)、持株会、社宅(入居条件有)、育休・介護休暇、福利厚生カフェテリアプラン ※勤務中は完全禁煙です |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <知識・経験>・基本的なシステム構築に関する知識(AWSのシステム構築、ネットワーク構築、データベースの設計および構築、Datadogのログ監視など情報/サイバーセキュリティ関連の知識) ・ベンダー(SIer)コントロールの経験 ・システム開発のプロジェクトに関わった経験(PM経験があれば尚可) ・システム関連業務の経験(5年以上) ・ヘルスケア、メディカル業界の基本的な理解 <スキル> ・コミュニケーション力 ・統合的分析力 ・プロジェクトリードのマインドセット ・英語力 ※求める<スキル>のイメージ ・コミュニケーション力・・・社内外のステークホルダーやベンダーと専門知識に基づいてコミュニケーションがとれること ・統合的分析力・・・複数のシステム連携、様々な法令への対応を基盤にしたシステム全体に対する分析力 ・マインドセット・・・すべてのステークホルダーの長期的な価値最大化と持続的成長を目標に業務に取り組めること ・英語力・・・パートナーとのコミュニケーションに英語が必要であるため、そのような状況でも臆することなく対応できること。 その他の必須要件 ・非喫煙者の方(もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方) ・過去3年以内に弊社へ応募していない方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/20 |
| 求人番号 | 6509751 |
採用企業情報
- 沢井製薬株式会社
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- 資本金41,200百万円
- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
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会社概要
【設立】1948年7月1日
【資本金】412億円
【売上高】1,769億円(2024年3月期、サワイグループ連結)
【従業員数】2,634名(沢井製薬単体)、3,037名(サワイグループ連結)※2024年3月31日現在
【本社所在地】大阪府大阪市淀川区宮原5丁目2-30
【その他所在地】全国9支店・10営業所・6工場
【事業内容】
■医薬品の製造販売および輸出入、健康食品の製造販売
(販売品目:生活習慣病(高血圧症、脂質異常症、糖尿病等)治療剤、抗がん剤など医療用医薬品約800品目および一般用医薬品)
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