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【SOMPOグループ新宿本社】社内SE／年休130日・リモート可／上流工程で自社サービスを育てる

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【SOMPOグループ新宿本社】社内SE／年休130日・リモート可／上流工程で自社サービスを育てる
職種	情報システム・社内SE
業種	損害保険
勤務地	東京都
仕事内容	【概要／採用背景】 SOMPOグループの通販損害保険会社である当社は、デジタルで保険を体験することが当たり前の世界を作り、お客さまの豊かな人生の実現をサポートし続ける存在となることをミッションにしています。親会社のSOMPOホールディングスは「デジタルトランスフォーメーション（DX）銘柄2020」に選出されるなど、DX戦略の先進企業に位置付けられていますが、グループ会社である当社も先端技術の導入や新しいシステムへの投資を積極的に推進しています。現在、複数の大規模なプロジェクトが計画・遂行される中、人員体制の強化が急務となっており、システムサービス部の次期リーダー候補としてご活躍いただける方を募集しています。【このポジションの魅力】（１）既存の枠にとらわれず、「本質的な価値」を追求できる柔軟な環境既存の慣習に囚われず「本当に良いもの」を追求する、風通しの良いオープンなカルチャーが魅力です。あなたの技術的知見や「もっと良くしたい」という提案を歓迎し、既存の枠を超えた最適なソリューションを追求できます。部門間の壁も低く、ビジネス部門と一体となった率直な意見交換が、あなたの創造性を最大限に引き出します。（２）ビジネスの最前線で「自身のアイデア」を具現化する大きな裁量と達成感ビジネス部門のパートナーとして、課題の根源から深く関わり、「システムでどう解決できるか」を自ら提案。最上流からリリースまで一貫してプロジェクトをリードする裁量があります。自身のこだわりやビジョンをシステムという『形』に具現化し、事業の未来を創る大きな達成感を味わえます。あなたの思いが当社の価値を創造します。【ミッション】担当領域の枠を超え、システム全体を俯瞰し、事業戦略に沿った課題解決とユーザーニーズの深掘りが、このポジションの真髄です。部門横断でシステムの全体最適化をリードし、整合性と有効性の高いシステム基盤を自ら設計・構築。事業の未来を創るアーキテクトとして、ダイレクトな影響力と大きな達成感を味わえます。【業務内容】　アプリケーション開発、プロジェクトを推進管理するリーダーおよび担当者当社の社内SEとして、ビジネス部門（商品開発部門・マーケティング部門・顧客接点部門）などの関係各所と連携していただきながら、1年～2年前後の期間をかけてプロジェクトに携わっていただきます。具体的な業務としては、ユーザー部門との要件定義・システム化方式検討の上流工程から設計・開発〜システムリリースにおけるベンダーコントロールが業務の中心ですが、ご経験やスキルを考慮して担当業務を検討いたします。 ■技術環境言語：Java/JavaScript/COBOL/VB.NET/Apex DB　：Oracle、DB2、SQLServer、RedShift OS、MW、基盤：Linux、AS400、AWS、Heroku、Windows Server等【就業環境】　 ■配属組織配属先となるのは、総勢39名のシステムサービス部です（男女比8：2）。当部署の大きな特徴は、役職や年齢、出身企業に関わらず、誰もが自由に意見を出し合い、より良いサービスやプロダクトを追求するオープンなカルチャーです。活発な議論を通じて、共に『良いモノ』を創り出す喜びを分かち合える環境が根付いています。組織はシステム企画室（12名）と開発室（27名）に分かれており、今回は当社のプロダクト開発を牽引する開発室のコアメンバーとして、存分に力を発揮していただきたいと考えています。 ■ワークライフバランスを重視した働きやすい環境残業時間は20～30時間／月を想定しています。現在はリモートワーク中心ですがWeb会議システム等を活用して積極的にコミュニケーションを取っています。また、オフィスカジュアルなどTPOに応じた服装スタイルの多様性を認めています。有給や育休の取得率も全体的に高く、多様な働き方を許容する組織文化があります。
労働条件	■雇用形態正社員 ■給与年俸制昇給：年1回(7月) 賞与：年2回（6月・12月）手当：通勤手当/全額支給　　　テレワーク手当　等 ■勤務地〒160-8338 新宿区西新宿1-26-1 ■勤務時間 9:00~17:30 ※フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00） ※テレワーク勤務可能 ■休日・休暇・土日祝休み＜年間休日：130日＞【有給休暇】初年度3日～12日を入社日に付与 ※入社月によって変動あり翌年4月1日に20日付与、繰越を含め最高40日【その他休暇】・年末年始休日（12月31日～1月3日）・年末年始交代休日（12月30日か1月4日どちらか選択して取得可能）・特別連続休暇（5日）・指定休暇（4日）・アニバーサリー休暇(1日) ・リフレッシュ休暇（5日） ※勤続年数が15年に達した場合に付与・慶弔休暇（結婚・出産・忌引・災害）・産前産後休暇、育児休業、介護休業等 ★産前産後・育児休暇取得100%／男女共に実績あり ■福利厚生・副業制度・社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金) ・社員持株会・確定拠出年金制度(退職金) ・社内禁煙・私服勤務可(オフィスカジュアル) ・時短勤務制度・介護休業制度・資格取得支援制度あり・人間ドック受診料補助制度(35歳以上) ・労働災害補償制度・共済会制度　＊共済給付金　＊団体保険・共済　＊生活貸付金融資　＊財形貯蓄 ■その他レジャー・文化関連施設(旅館・ホテル・ゴルフ場・スポーツクラブ・テーマパーク・美術館等)、冠婚葬祭、関連施設等の優待【労務環境の整備を徹底】法基準を大きく上回る育児休業制度や有給休暇制度などを拡充！くるみん認定の取得や健康優良企業「金の認定」を獲得しました。
応募資格	【必須（MUST）】以下いずれかのご経験・Sales Force開発の経験がある方（経験年数10年以上）・システム開発における上流工程（要件定義）の経験がある方（経験年数10年以上）・システム開発における一連の工程（設計～リリース）の経験がある方（経験年数5年以上、言語問わず）【歓迎（WANT）】・ご自身でプロジェクトを推進していくことができる方・進捗捗管理、課題管理等を自ら実施した経験がある方・プロジェクト管理経験がなくても、チームリーダー（5名以上）など、メンバーを取りまとめた経験がある方（経験年数5年以上）
アピールポイント	完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/25
求人番号	6505293

採用企業情報

SOMPOダイレクト損害保険株式会社

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