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経営幹部候補として組織を牽引し、業務管理部の強化を図るリーダー
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
昭和産業株式会社
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- 資本金67百万円
- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | 経営幹部候補として組織を牽引し、業務管理部の強化を図るリーダー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 茨城県筑西市に本社を置く昭和産業株式会社では、持続可能な成長を実現するため、業務管理部の強化を目指す新たな人材を求めています。経営と密接に連携し、組織全体の効率化を実現するリーダーシップを発揮できる方を歓迎します。地元で働きたい方にとって、貴重な機会となるポジションです。 【事業・組織紹介】 昭和産業は、鉄線や鉄筋を中心とした建材を製造・販売しており、国内外で広く展開しています。高品質な製品を通じて顧客の期待に応えることを目指し、常に革新と改善を追求しています。業務管理部は、経営戦略を実行するための重要な役割を担い、組織全体の業務プロセスの最適化や効率化を推進しています。 【業務内容】 - 経営役員会の議事進行を担当し、会議の円滑な運営を支援します。 - 設備台帳や就業規則の管理を行い、組織の運営に必要な情報を整備します。 - 経営視点での業務改善提案を行い、実行に移す役割を担います。財務情報の分析を行い、経営判断に必要なデータを提供します。 - 全社的な業務プロセスの見直しを行い、効率化を図る業務に従事します。 - 間接部門の業務を統括し、効果的な運営を実現するための戦略を策定します。 - 業務管理のデジタル化を推進し、ITツール（例：ERPシステム、BIツールなど）を活用した業務改善を行います。 【補足情報】 本ポジションは、経営幹部候補としての成長機会が豊富で、キャリアアップが期待できます。経営者視点を学ぶことで、幅広い業務知識を身につけることができ、多様な業務に関与することで経営視点を養うことが可能です。また、経営と連携しながら業務を最適化できるリーダーとして、組織の成長に貢献する重要な役割を果たしていただきます。 |
| 労働条件 | 詳細は面談の時にお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・将来的に経営幹部として成長を目指している方【歓迎（WANT）】 ・間接部門の業務を統括した経験があり、戦略を策定した方・経営視点を持ち、組織全体の効率化を実現できるリーダーシップを発揮できる方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/09 |
| 対象年齢 | ～ 60歳 |
| 年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令１号 |
| 求人番号 | 6505240 |
採用企業情報
- 昭和産業株式会社
-
- 資本金67百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】1964年8月
【代表者】小林 正樹
【資本金】6,750万円
【従業員数】192名（2025年5月現在）
【本社所在地】茨城県筑西市小川1911
【その他事業所】茨城、群馬、神奈川
【事業内容】
■建設・土木工事用の溶接金網
■鉄筋加工品の製造並びに販売
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