1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > インド（アジア）顧客向け営業（パワートレイン領域）／愛知

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

インド（アジア）顧客向け営業（パワートレイン領域）／愛知

年収：800万 ～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 インド（アジア）顧客向け営業（パワートレイン領域）／愛知
職種
業種
勤務地
仕事内容 職務内容
【お任せする業務】

成長市場における主要顧客向けに、＊＊パワートレイン関連製品（電動化製品、ハイブリッド関連製品、トランスミッション等）＊＊の試作段階から量産に至るまでの価格設定、納入調整、各種条件交渉を担当いただきます。
習熟度に応じて、顧客・地域別の戦略立案、プレゼンテーション、価格・条件交渉など、拡販に向けた業務にも段階的に携わっていただく予定です。

●具体的な業務内容

量産製品の価格見積作成および価格交渉

社内関係部署と連携した量産立ち上げに向けた生産準備の推進

開発品に関する納期調整、見積作成、価格・条件交渉

中長期の需要予測策定

海外拠点（複数地域）との連携による業務推進

●使用言語・環境・ツール

使用言語：英語

ツール：Excel、Word、PowerPoint、Teams

●組織のミッション
【海外営業部】

市場の電動化・知能化の進展により、顧客ニーズは大きく変化しています。
当部門では、お客様本位の提案型営業を軸に、将来に向けた取引規模の維持・拡大と持続可能な成長を目指し、環境変化に即応したタイムリーな利益創出を通じて企業価値向上に貢献します。
また、人材を最重要と捉え、「仕事の本質を捉えた効率化」「営業としての付加価値」「働きがい」の両立を重視し、オン・オフ双方の質を高める働き方を推進しています。

【営業グループ】

重点拡販地域向けの大口顧客を担当し、取引規模・収益性の両面で事業への影響が大きい領域を担っています。
既存ビジネスの安定的な継続受注に加え、電動化分野を中心とした新製品の受注拡大を最重要課題とし、市場変化に即応した営業活動を展開しています。

●募集背景

人口増加とモータリゼーションの進展が著しい成長市場において、当社では事業拡大を重点施策の一つとして位置づけ、営業体制の強化を進めています。
電動化、脱炭素、自動運転といった領域で、競合に先んじて顧客の潜在ニーズを捉え、最適なソリューションを提案することが拡販の鍵となります。

提案活動には、社内の技術・生産・海外拠点など多様な部署との連携が不可欠であり、顧客対応だけでなく社内調整を含めた高いコミュニケーション力が求められます。
一定の語学力を活かしながら、新しい知識や経験の習得に前向きに取り組める方を歓迎します。

●キャリアパス

将来的には、担当顧客のリーダーとして既存ビジネスを牽引するとともに、新規拡販の中核を担う役割を期待しています。

●このポジションの魅力
【仕事の魅力】

内燃機関向け製品および電動化製品の受注活動を通じて、持続可能な社会の実現に貢献できます

自身のアイデアを起点に、テーマ提案や戦略立案に挑戦できます

海外拠点と連携しながら、グローバルに活躍できるフィールドがあります

【製品・サービスの魅力】

当社は、基幹部品分野において世界中の主要自動車メーカーと取引実績を持ち、高い品質力・技術力で評価されています。
電動化領域においても同様の信頼を獲得し、さらなる取引拡大を目指しています。
また、自動車部品メーカーとして世界トップクラスの規模を有し、グローバル市場で存在感を発揮しています。
労働条件 ■雇用形態
正社員

■勤務時間
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～14:45
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準労働時間です。
・フレックス有り
・男性育休も支援
・在宅勤務可

■休日
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜、GW・夏季・年末年始休暇（各10日程度）、その他　年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇など

■福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※会社規定による
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：※会社規定による/引っ越し手当
寮社宅：独身寮、社宅あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：DB、DC、退職一時金の3つの制度あり
応募資格

【必須（MUST）】

【必須】
・ビジネス会話レベルの英語力（TOEIC700点以上）
・自動車業界での法人営業経験5年以上

【歓迎（WANT）】

【歓迎】
・海外（インド）顧客向けソリューション提案型営業経験

【求める人物像】
・何事にも貪欲にチャレンジする姿勢がある人物
・上位方針を受けた自身の目標設定、課題形成ができ、達成に向けてPDCAを回しながら計画的に活動できる人物
・関係者（お客様・他部署・自部署）をリスペクトし、協調できる人物
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/01/09
求人番号 6505025

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る