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【用地仕入/基本給 月50万円＋インセンティブ】マネージャー候補/土日祝日休み
年収：1800万 ～ 3000万
採用企業案件
特集求人
株式会社アドル
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- 資本金20百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- デベロッパー
- 不動産仲介
| 部署・役職名 | 【用地仕入/基本給 月50万円＋インセンティブ】マネージャー候補/土日祝日休み |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜おすすめポイント＞ ■基本給/月50万円の安定収入+インセンティブ ■既存従業員 平均年収/2,166万円 年収上限無しの稼げる環境 ■年間休日155日(2025年)/完全週休2日制(土日・祝日)/GW休暇9日（2026年）/夏季休暇9日（2026年） 年末年始休暇17日（2026～2027年） ■事業拡大に伴い新事務所にて不動産事業のマネージャー候補者、中核を担うスタッフを募集しています。 ■仕入から企画立案・販売までを一気通貫で携われます。 ■独立支援制度有り ■駅/徒歩1分 ＜当社について＞ 不動産事業を主軸とし、土地・中古戸建・区分マンション・収益不動産をメインに、 不動産開発・分譲・コンサルティング・仕入れ再販・リノベーションまで、 不動産の企画から流通・再生までを一気通貫で手がけています。 相続財産案件・破産管財案件・収益不動産などの裁判所案件を数多く取り扱い、 一般的な不動産会社では経験できない専門性の高い案件を数多く扱っています。 ＜当社不動産事業の特徴＞ 当社の不動産事業の大きな特徴は、裁判所関連案件やライセンサー企業・弁護士事務所との取引など、 法的・財務的に難易度の高い不動産案件を多く扱っている点です。 一般的な不動産取引にとどまらず、 専門的な知識や判断力が求められる領域で実績を積み重ねており、 他社では経験しづらい案件に携われる環境があります。 |
| 労働条件 |
【給与形態】 ■基本月給/50万円+インセンティブボーナス(年2回) ■契約ボーナス1件×3万円(インセンティブとは別途支給) ■平均年収/2,166万円 ■交通費/全額支給 【雇用形態】 正社員 試用期間：3ヶ月（給与は本採用時と同額） 【勤務地】 東京本社：東京都港区芝3-4-12 アパ三田芝公園駅前ビル2階 交通費：全額支給 【勤務時間】 10:00〜19:00（実働8時間、休憩1時間） 【給与】 給与改定：年1回 賞与：年2回 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日 ・夏季（2025年度 9日間） ・年末年始（2025年度 17日間） ・GW（2025年度 9日間） ・誕生日休暇 ・家族休暇（ご家族、パートナーの誕生日に休暇有） ・有休 ・慶弔 ・ペット忌引休暇 【待遇・福利厚生】 資格手当 社会保険完備 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必要なスキル＞・異業種含む営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許 【歓迎（WANT）】 ■不動産仕入れ経験者 |
| アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 社内ベンチャー制度あり 完全土日休み 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/06 |
| 求人番号 | 6500599 |
採用企業情報
- 株式会社アドル
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- 資本金20百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- デベロッパー
- 不動産仲介
-
会社概要
【設立】2023年2月
【代表者】那須 希望
【資本金】2,000万円
【本社所在地】東京都港区芝3-4-12
【事業内容】
■不動産開発事業
■不動産仲介事業
■土地・戸建分譲事業
■不動産コンサルティング事業
■中古戸建・区分マンションの仕入再販事業
■リノベーション事業
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