転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【施設長（常勤医師）】実働週32h・17時終業／年収1,300万円〜／当直・オンコールなし◆ベテラン看護師が支える、ゆとりあるセカンドキャリアを
年収：1300万 ～ 2000万
採用企業案件
医療法人社団日漢堂
-
- 会社規模非公開
- 福祉・介護
| 部署・役職名 | 【施設長（常勤医師）】実働週32h・17時終業／年収1,300万円〜／当直・オンコールなし◆ベテラン看護師が支える、ゆとりあるセカンドキャリアを |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当施設での役割】 サンライズ大浜は、静岡市駿河区に位置する定員121名の介護老人保健施設です。 私たちは、ご利用者様一人ひとりの「人生と人間性」を尊重し、暖かい心で質の高いケアを提供することを理念としています。 今回、長年当施設を支えてくださった先生（現在88歳）の後任として、施設の医学的責任を担っていただける先生を募集いたします。 「老健の医師は負担が大きいのでは？」という心配は不要です。 現場のルーチン業務や日常的な判断はスタッフが主体的に動くため、先生には医学的観点からの「最後の判断」と「承認（指示）」に専念いただける「ゆとり」があります。 【具体的な業務内容】 入所者様の健康管理がメインです。 病院のような慌ただしさはなく、一人ひとりのバイタルや表情の変化を丁寧に観察しながら、穏やかな療養環境を守る役割です。 処方・指示出し：処方箋作成・署名。 健康管理・相談対応：看護師等からの問い合わせへの回答・指示。 判定会議への参加：週1回、入退所の判断を行う会議に出席。 回診：ご自身のペースで実施いただけます。 看取り対応：夜間の急変時は看護師が病院搬送等の一次対応を行うため、夜間の呼び出しは原則ございません。 【魅力ポイント】 1. 「自分の時間」を最優先できる、17時終業・残業なしの環境 当直やオンコールはなく、残業も原則ありません。金曜日は午前のみの勤務で、週の実働は約32時間。趣味や家族との時間、自己研鑽の時間をしっかりと確保できる「医師の働き方改革」を体現した職場です。 2. 経験豊富な専門職チームによる、盤石なバックアップ 勤続20年を超えるベテラン看護師やセラピストが揃っており、現場の細かな調整やルーチン業務を的確にサポートします。医師が「孤独な判断」に追い込まれることはなく、チームのリーダーとして医学的判断に専念できる安心感があります。 3. 施設長として医学的管理に専念。医師業務以外の負担はありません 理事長は、現場の医学的管理を先生に全面的にお任せするスタンスです。経営実務、収支管理、スタッフの労務管理などは法人が担うため、先生が医師業務以外の雑務に追われることはありません。施設長という立場の裁量を持ちつつ、医学的判断の質を追求することに集中いただけます。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 医療法人社団日漢堂 サンライズ大浜 〒422-8045 静岡県静岡市駿河区西島528 アクセス：JR東海静岡駅下車、しずてつｼﾞｬｽﾄﾗｲﾝ麻機大浜線大浜行（約20分） 、西島バス停下車徒歩２分 【勤務日】 週5日（月 、 火 、 水 、 木 、 金） 【勤務時間】 月〜木 9：00〜17：00（休憩1時間） 金 9：00〜13：00 【休日休暇】 土日・祝日／有給休暇20日／年末年始6日 ※有給休暇も取得しやすい環境です。 【その他】 当直：なし オンコール：なし 住宅支援：遠方からの着任の場合、借り上げ社宅制度を柔軟に調整。 通勤支援：新幹線通勤の相談も可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・医師免許をお持ちの方（科目不問）【歓迎（WANT）】 ・高齢者医療に興味のある方・スタッフの自主性を尊重し、温かく見守ってくださる方 ・経営管理などの雑務から離れ、ゆとりある環境で地域医療に貢献したい方 ・年齢不問（セカンドキャリアを希望される方も大歓迎です） |
| アピールポイント | 完全土日休み Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/16 |
| 求人番号 | 6495000 |
採用企業情報
- 医療法人社団日漢堂
-
- 会社規模非公開
- 福祉・介護
-
会社概要
【本社所在地】静岡県静岡市駿河区西島528
【事業内容】介護施設の経営
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です