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| 部署・役職名 | CMO |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・WHO/WHAT設計と商談創出戦略の立案 ・リード獲得〜パイプライン管理 ・マーケ組織の採用・育成 |
| 労働条件 | 屋内禁煙、屋内原則禁煙(喫煙室あり)等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・マーケティング部門の責任者(部長・マネージャー)としての実務経験(3年以上目安)・特にBtoBマーケでインサイドセールスやアウトバウンド施策を通じて商談獲得をKPIとするマーケティング戦略の立案、実行、および成果創出の経験。デジタル広告、コンテンツマーケティング、Web解析に関する深い知識とディレクション能力。 【歓迎(WANT)】 ・5名以上のメンバーマネジメント経験および組織運営経験。・広告代理店、または事業会社の宣伝/プロモーション部門での実務経験があり、広告ビジネスやクリエイティブ制作に対する高い解像度がある方。 ・AI/テクノロジー領域に関する基礎知識または強い学習意欲。MA/SFAツールを活用した運用・改善経験。 リモートと週数回の出社を組み合わせたハイブリットワーク形式。柔軟な勤務スタイルを取り入れています。 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/01/08 |
| 求人番号 | 6492394 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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