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【フルリモート/Product Expert】創業2期目で純利益1億円 | 日・米・韓に展開する日本発グローバルスタートアップ
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社BoostDraft
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- 資本金1百万円以下
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【フルリモート/Product Expert】創業2期目で純利益1億円 | 日・米・韓に展開する日本発グローバルスタートアップ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
BoostDraft is a software engineering company that develops IDE for documents. It was founded by MIT and Stanford grad students, developing an assisted document editor for documents. It is a new document editor that employs error checking, reference checking and auto-completion using both rule-based approach and NLP, like what coding editors/IDE (e.g. VSCode, Pycharm) do. 【Background & Traction】 We are currently focusing on Lawyers who draft relatively standardized but long documents, such as contracts. With only four years after our product launch, we already have more than 10,000 active paid users. We have several long-term, large-scale contracts with famed enterprises and law firms. As a result, we achieved significant success, including profitability and exponential growth, all without relying on external funding for nearly four years. 【Who We Are Looking For】 A technical background is not a requirement for this role. At the same time, this position offers one of the best pathways for non-technical professionals to step into the high-tech domain. If this is you, please read on! We build software for the legal industry, a specialized domain that sits at the edge of rapidly evolving technology. We believe strong products come from teams with diverse backgrounds, not only from legal or technical expertise. We are looking for individuals who are great communicators, comfortable working in both Japanese and English, and can champion collaboration across different functions. Curiosity, learning speed, and intellectual agility matter more to us than a specific academic background. We value people who are energetic, open-minded, and motivated to explore unfamiliar problem spaces. 【How You Will Work】 ● You will add quality to our product roadmap. Work closely with Product Managers and Customer Success to deepen understanding of our customers. This includes clarifying ambiguous feedback, conducting regular customer interviews, and helping product teams stay accountable to maintaining strong NPS. ● You will add quality to our onboarding experience. Partner with Customer Success and Sales to identify blockers and friction in product demos and onboarding. You will focus on finding the most efficient and cost-effective ways to resolve these issues by aligning internal and external resources. ● You will add delight to our user experience Collaborate with Product Designers to uncover local usage patterns and established habits. You will apply these insights in early testing so that design specifications entering development are closely tailored to our customers. 【Your Career Growth through this role】 - This role is a launchpad into careers in: ● Product Management ● Product Marketing ● Business Strategy - You’ll get real exposure to how a startup builds and grows products, including: ● Discovering real user problems ● Deciding what to build (and what not to build) ● Supporting launches and go-to-market efforts - You’ll work closely with many experienced mentors. For example, our 3 Product Managers bring 50+ years of combined experience - The role is designed to help you figure out what you’re best at before specializing - We actively support career mobility inside the company: ● Open conversations about future roles ● Opportunities to take on new responsibilities ● Clear paths to grow as the company grows |
| 労働条件 |
<働き方> - フルリモート ※業務都合により会社が指定する場所への出社の可能性あり - フレックスタイム フレキシブルタイム: 午前6時- 午前11時半 / 午後3時 - 午後10時コアタイム:午前11時半 - 午後3時 - バーチャルオフィス バーチャル空間で自身のキャラクターを作成し、他社員との交流や会議が可能 <勤務地> 原則自宅、その他自宅に準じる場所 ※業務都合により会社が指定する場所への出社の可能性あり <休日> 完全週休二日制（土日祝日 / 年末年始(会社の定める日) /その他会社の定める日） <採用形態> 正社員・年俸制（固定残業代） ※期限の定めなし <試用期間の有無> 有り（6か月） <受動喫煙防止措置> 有り 他の詳細は面談内にてお伝えいたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ● Strong bilingual communication skills in Japanese and English, gained through: Working in foreign or multinational companies, long-term education, or life experience abroad● Hands-on experience talking directly with customers, such as interviews, feedback calls, on-site visits, or workshops. ● Experience working in fast-moving environments where priorities change and you need to coordinate across multiple teams to keep things moving. ● Ability to look at a problem from multiple angles—user impact, business opportunity, and risk—and help decide what matters most right now. ● Experience navigating different team goals and KPIs, and finding practical ways to move everyone forward together. ● Comfort with ambiguity and learning on the fly—you enjoy picking up new skills, tools, or domains as the business evolves. ● Experience in roles where you had to wear many hats, such as: Associate Product Manager, Consultant or Analyst, Project Coordinator / Project Assistant, Product Marketing or Growth roles, etc. ● Exposure to legal training, former/current legal professional, or participation in legal department work is a super plus! |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 社内公用語が英語 シェアトップクラス 新規事業 海外事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/07 |
| 求人番号 | 6492034 |
採用企業情報
- 株式会社BoostDraft
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- 資本金1百万円以下
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
- ソフトウエア
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会社概要
【設立年月日】2021年4月2日
【代表者】藤井 陽平
【事業内容】
業務効率化ソフトウェアの開発・サービス提供
業務効率化に関するアドバイザリー、コンサルティング
【現在の製品展開地】
日本、米国、韓国、マレーシア
【特徴】
◆2021年にマサチューセッツ工科大学及びスタンフォード大学の大学院生により設立。
◆設立直後より売上が立ち、その後も順調に売上が拡大。そのため外部からの資金調達を必要とせず急成長を続ける。
◆製品が会社設立直後にプロダクトマーケットフィットを達成したため、現在まで広告宣伝が必要なく、口コミと紹介のみで顧客基盤が順調に成長。
◆エンジニアやリサーチャーがほぼ全員を占める技術ファーストの企業。
◆外国籍社員の割合が高く社内公用語は英語。ただし、外国籍社員も含めて英語学習者への理解が深く、英語が苦手な社員の英語力アップをアシストする企業文化。英語学習補助制度あり。
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