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【中四国エリア/幹部候補】創業110年のメガディーラー・ヤナセの未来を創る人事総務スタッフ

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社ヤナセ

  • 東京都

    • 資本金6,975百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 小売
部署・役職名 【中四国エリア/幹部候補】創業110年のメガディーラー・ヤナセの未来を創る人事総務スタッフ
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◾️会社概要
「最高の製品を、最高のサービスで」――。 1915年の創業以来、ヤナセは日本の輸入車市場を切り拓いてきたパイオニアです。メルセデス・ベンツ、BMW、アウディ、ポルシェといった世界最高峰のブランドを取り扱い、国内300以上の拠点ネットワークを持つ日本最大級のメガ・ディーラーです。

単に車を売るのではなく、お客様の「夢」と「感動」に満ちたカーライフを支える。その誇り高い使命を胸に、私たちは次なる100年に向けた変革期を迎えています。

◾️採用背景:組織の変革を加速させる「攻めの人事」へ
自動車業界が100年に一度の変革期にある今、ヤナセもまた、さらなる収益力向上と組織の高度化を追求しています。中四国エリアの9つの拠点を統括する「中四国営業本部」において、人事総務部門は単なるバックオフィスではありません。

「人材マネジメントの強化」「次世代リーダーの育成」「DXによる業務効率化」「働き方改革の推進」……。これら経営直結の課題をスピーディーに推し進めるため、将来の管理職候補として、組織の活性化を牽引していただける新たな才能を募集します。

◾️仕事内容:エリア全体の経営を支える「組織の司令塔」
・中四国エリアの各拠点と連携し、人事・総務・採用の全般を担っていただきます。
・採用戦略の立案・実行: 大学・専門学校の就職担当者との関係構築、会社説明会の実施、選考フローの管理。
・タレントマネジメント: 本部および各拠点(正社員・非正規)の人員配置・管理。
・労務・給与管理: 勤怠管理、給与計算、社会保険事務、年末調整。
・組織開発・環境整備: 働き方改革の推進、拠点の修繕管理、内部統制(J-SOX)対応。
・業務改善: DX活用を含めた、既存業務の効率化・平準化の提案。

【一日の流れ(例)】
午前:各拠点の勤怠・労務状況のチェック、問い合わせ対応。
午後:専門学校を訪問し、整備士やセールス職の採用に向けた情報交換。夕方は本部で採用選考の面接調整。

◾️組織構成:チームで高め合う、プロフェッショナルな集団
配属先は「総務部 総務経理課」。少数精鋭の組織でありながら、互いに助け合う風土が根付いています。わからないことはすぐに相談できる環境であり、他部門(営業・整備)との交流も活発なため、会社全体の動きを俯瞰しながらキャリアを積むことができます。

◾️このポジションの魅力
「ヤナセ」というブランドを背負う誇り 世界的なプレミアムブランドを扱う企業の顔として、質の高いコミュニケーション能力とビジネススキルが磨かれます。

経営に近い視点でキャリアアップ エリア全体の適正人員コントロールや内部統制など、経営に直結するダイナミックな業務に携われます。将来の幹部候補として、着実なステップアップが期待されるポジションです。

「人」を通じて組織を変える達成感 あなたが採用した人材が各拠点で活躍し、組織が活性化していく様子を間近で見ることができます。従業員がイキイキと働ける環境を自らの手で創り出す手応えは、この仕事ならではの醍醐味です。
労働条件 【雇用形態】
正社員
※試用期間2ヶ月あり。その間の給与、福利厚生に変更はありません。

【勤務地】
広島県安佐南区西原6-19-17(中四国営業本部)

【配属】
株式会社ヤナセ
総務部総務経理課

【勤務時間】
・9:30~18:10(実働7時間40分、休憩60分)
※残業は月10~20時間程度

【給与】
★キャリア・能力を考慮の上、決定いたします。
・月給:250,000円~320,000円+時間外手当

【待遇】
・賃金改定:年2回(成果に応じて決定)
・賞与:年2回(6月・12月)
※6月(10月~3月分)/12月(4月~9月分)
※支給額は上記期間の会社業績を基に、個人のランク・評価に応じる

<各種手当>
・時間外手当(固定残業超過分を1分単位で支給)
・扶養手当(子一人につき/月7000円)  
・通勤手当(会社規定に基づき支給)  など

【福利厚生】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・カフェテリアプラン
※年間2万円分のポイントを付与し、福利厚生メニュー(自己啓発資格取得・書籍購入など)から選択して利用できます。
・退職金制度
・保養所 など

【休日・休暇】<年間休日120日>
・週休2日制
(原則として月曜・火曜・祝日休み、月8~13日)
・GW休暇(直近実績:10日)
・夏季休暇(直近実績:9日)
・年末年始休暇(今年度:9日予定)
・有給休暇(15日~20日)
・介護休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・高卒以上
・人事総務(採用)経験
・普通自動車免許(AT免許可)
・PCスキル(Excel/Wordでの資料作成)
   

【歓迎(WANT)】

・MOS資格、衛生管理者資格をお持ちの方

【求める人物像】
・周囲を巻き込み、リーダーシップを発揮できる方
・他部門や拠点と円滑な関係を築ける高いコミュニケーション力のある方
・将来的に管理職として組織を牽引したいという意欲のある方
アピールポイント 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/01/21
求人番号 6486714

採用企業情報

株式会社ヤナセ
  • 株式会社ヤナセ
  • 東京都

    • 資本金6,975百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 小売
  • 会社概要

    【設立】1920年1月27日
    【代表取締役社長執行役員】森田考則
    【資本金】69億7,587万2,000円
    【従業員数】4,620名(2025年4月1日現在)※連結
    【本社所在地】東京都港区芝浦一丁目6-38

    【事業内容】
    ■新車販売事業
    ■中古車販売事業
    ■アフターセールス事業

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