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【クラウドエンジニア】クラウド未経験からでも挑戦できるチャンス！！将来的に設計・構築などの上流にチャレンジ！！｜東京勤務｜転勤無し｜リモート可｜
年収：応相談
採用企業案件
ランスタッド株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
| 部署・役職名 | 【クラウドエンジニア】クラウド未経験からでも挑戦できるチャンス！！将来的に設計・構築などの上流にチャレンジ！！｜東京勤務｜転勤無し｜リモート可｜ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
-2026年 組織変革期の挑戦- 世界最大級の人材サービス企業であるランスタッドですが、 現在私たちは「エンジニア派遣」から「受託開発（請負）」中心の組織へと大きく舵を切っています。単にリソースを提供するのではなく、技術力を提供するプロフェッショナル集団「Digital Talent Solutions」として、さらなる進化を遂げていきます。 そして、この変革期において、「現在クラウドの実務経験がないが、これから専門性を身に着けたい」という意欲ある方を積極的に募集します。 ■ 3つの魅力 1. 受託開発案件の拡大フェーズに参画 「自分たちのチームで、自分たちの裁量で開発する」体制づくりに、初期メンバーとして関わることができます。 人材派遣ビジネスだけではなく、SIer機能を持った組織として進化をしていきます。 2. クラウド実務「未経験」からスタート可能 「オンプレミスの経験はあるが、クラウドは触ったことがない」 「運用監視のみで構築経験がない」・・・という方でも問題ありません。 入社後は、あなたのスキルレベルに合わせたフェーズからスタート。充実した研修制度（Udemy）や、社内のベテランエンジニアによるOJTで、着実にクラウドエンジニアとしてのキャリアを築けます。 3. 運用から「設計・構築」などの最上流へ 最初は運用・保守やテストなどの工程からスタートしたとしても、ずっとそこで止まることはありません。 案件の多くは大手企業との上流案件であり、企画・要件定義・基本設計といった最上流工程に関わるチャンスが豊富にあります 。将来的にはアーキテクトやテックリードを目指せる環境です。 ■業務内容 入社直後はご自身のスキルに応じて、以下のいずれかの業務からスタートし、段階的に上流工程へステップアップしていただきます。 【Step 1：基礎固め・キャッチアップ】 クラウド環境の運用・保守・監視設定 既存システムの設定変更、エンハンス対応 テスト計画の実施、移行手順の確認 【Step 2：構築・実装（実務経験を積んだ後）】 Terraform/CloudFormation等を用いたIaC（Infrastructure as Code）の実装 サーバーレス環境（Lambda等）やコンテナ（Docker/Kubernetes）の構築 オンプレミスからクラウドへの移行（リフト＆シフト）実務 【Step 3：設計・要件定義（将来的なキャリア）】 クラウド導入計画の策定、システム構成の検討 セキュリティ要件の策定、運用モデルの設計 顧客への技術提案、コンサルティング ■ 働く環境・制度 リモートワーク推奨 Ｌ基本的に週2－3日程度のリモートワークが可能です。 スキルアップ支援 Ｌ「Udemy」が無料で利用可能。業務に必要な資格取得費用は会社が全額補助します。 ワークライフバランスの充実 Ｌ完全週休2日制（土日祝）、年間休日121日以上。男性の育児休暇取得も進んでいます。 |
| 労働条件 |
■月給39万円以上 + 賞与年2回 ※ご経験・スキルを考慮の上決定します。 ・賞与：有（個人・会社業績に連動して支給/年2回) ・残業代は別途100％支給 ・試用期間あり6ヶ月（期間中の条件変更はありません） 【待遇・福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■育児休業 ■結婚特別休暇 ■子どもの看護休暇 ■インセンティブ制度 ■能力開発・評価制度 ■キャリア支援制度 ■国内研修制度 ■eラーニング ■資格取得支援制度 ■提携スクール ■グローバル共通トレーニングプログラム ■海外ボランティア派遣 ■健康診断 ■確定拠出年金 ■関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS） ■クラブオフ ■テレワーク制度（客先常駐中は客先制度に準ずる） 【勤務時間】 9:00～18:00 休憩1時間 ※勤務時間は、クライアント先の勤務時間に準じて前後する場合があります。 ※残業時間5～20時間程度 【休日・休暇】 ■完全週休二日制（土日） ■祝日休み ■慶弔休暇 ■産育休暇 ■介護休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇も可能 ※年間休日121日以上 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■ 応募資格【必須（MUST）】 ネットワーク、サーバ、クラウドいずれかの設計構築および運用保守経験 AWS/Azure/GCP などのクラウドベンダーの資格保有をしている もしくは、取得を目指して自己研鑽をされている ※経験年数やクラウドの実務経験や不問です 【歓迎（WANT）】 【歓迎（WANT）】クラウド環境での設計構築経験、ベンダー系の資格 インフラの設計・構築に挑戦したいという強い意欲 受託開発チームの立ち上げや組織づくりに興味がある方 |
| アピールポイント | 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり シェアトップクラス 20代管理職実績あり 上場企業 創立30年以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/06 |
| 求人番号 | 6482354 |
採用企業情報
- ランスタッド株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
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会社概要
【設立】1980年8月
【代表者】代表取締役会長 兼 CEO 道上 淳之介
代表取締役社長兼 CGO 猿谷 哲
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区紀尾井町4-1
【その他事業所】94拠点 ※内インハウス拠点数39（2024年11月1日時点）
【事業内容】人材派遣サービス、紹介予定派遣サービス、人材紹介サービス、再就職支援サービス、アウトソーシング事業
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