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【技術開発部◆管理職（次長ポジション）】自動車のエンジン始動に欠かせない「リングギア」で世界トップクラスのシェアを誇る独立系の自動車部品メーカーの次世代を担う
年収：応相談
採用企業案件
ベンダ工業株式会社
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- 資本金58百万円
- 会社規模101-500人
- 自動車・自動車部品
- その他
| 部署・役職名 | 【技術開発部◆管理職（次長ポジション）】自動車のエンジン始動に欠かせない「リングギア」で世界トップクラスのシェアを誇る独立系の自動車部品メーカーの次世代を担う |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【職務概要】 2021年に竣工した最新のR&D拠点「グローバルテクニカルセンター（BGTC）」を拠点に、設計開発・生産技術の両面から組織を牽引していただきます。 【具体的な職務詳細】 ◾️新製品の設計・開発マネジメント 日産・ホンダをはじめとする主要顧客向けASSY品（エンジン・トランスミッション関連部品）の設計・開発指揮 ◾️顧客フロント活動 顧客との技術的な打ち合わせ、仕様検討、技術提案 ◾️次世代生産ラインの構築 最適なレイアウト設計、産業用ロボットや最新工作機械の選定・導入企画等、設備メーカーと協働し、量産化における技術的課題を解決していきます。 ◾️インフラ整備・企画 電気、エアー、ガス等の工場インフラの企画から整備・構築 ◾️マネジメント・育成 部門方針の立案と実行、KPI管理、若手エンジニアへの技術指導とキャリア形成支援 ◾️品質保証体制の強化 IATF16949マネジメントシステムの運用・管理 ◾️グローバル支援 主にタイ拠点等、海外工場の製造・技術部門への指導・支援（出張あり） 【役割】 技術開発部管理者 【本ポジションの魅力】 ◾️「出る杭を育てる」文化と圧倒的な裁量権 当社の教育理念は「出る杭は打つのではなく、育てる」こと。 新卒・中途に関わらず、実力ある方には惜しみなく権限を委譲します。 前職での経験を活かし、従来のやり方に固執しない新しいプロセスを導入することも大歓迎です。 ◾️「2030年プロジェクト」の核心に触れる 今回募集する技術開発部は、当社の未来を創る最前線です。 取り組んだことのない未知の領域、特にEVシフトに伴う新製品開発においては、プレッシャーも大きいですが、それが形になり、世界中の車両に搭載された際の達成感は他では味わえません。 ◾️ 最高の環境「グローバルテクニカルセンター（BGTC）」 2021年に竣工したばかりのBGTCは、働き方改革とイノベーションを意識した開放的なオフィス環境です。 最新の設備が整うこの拠点で、集中してクリエイティブな開発に打ち込むことができます。 ◾️ 世界と繋がるキャリア 「ONEBENDA WORLDBENDA」の合言葉通り、多様性を尊重する社風です。 タイ、中国、韓国とグローバルに展開する拠点の技術指導を通じて、国際的なマネジメント経験を積むことが可能です。 〜私たちのミッションと未来（募集背景）〜 「世界中のクルマの、エンジン始動を支えている。」 私たちベンダ工業は、広島県呉市から世界へ、自動車のエンジン始動に不可欠な「スターターリングギア」を供給しています。 独自の「ベンダ工法」により、材料の歩留まり95%という驚異的な効率と高品質を両立。 独立系メーカーながら、世界シェア約20〜25%を誇るグローバル・ニッチトップクラス企業です。 今、自動車業界は100年に一度の変革期（CASE）にあります。 私たちは2030年に向け、既存の成功に甘んじることなく「売上高100億円（単体）への到達」と「電動化（EV・HV）シフトへの対応」を掲げた中期経営計画を推進しています。 日産自動車様や本田技研工業（HONDA）様といった大手OEM各社との、2030年を見据えた次世代パワートレイン部品の新プロジェクトも既に決定しています。 この変革の舵取りを行い、技術開発組織を一段上のステージへと引き上げるリーダーを、今回「技術開発部管理者」としてお迎えしたいと考えています。 |
| 労働条件 |
＜勤務地＞ 本社グローバルテクニカルセンター 住所：広島県呉市苗代町10098-3 ※マイカー通勤：可（駐車場：無料） ＜勤務時間＞ 7:50～16:50 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 ＜休暇＞ 年間休日日数：117日 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■GW、夏季休暇、年末年始休暇：各9日ずつ ■有給9日取得目標で実質１２６日休み ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤にかかるガソリン代を支給（上限20,000円） 家族手当：配偶者手当（1万円）・子供手当（5千円／人） 寮社宅：単身用社宅（呉市川尻町）があります。 社会保険：補足事項なし 退職金制度：入社3年以上 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 業務に必要な資格の取得やセミナーの受講については会社が費用を負担します。 ＜その他補足＞ ■福利厚生： ・インフルエンザの費用補助 ・人間ドック受診料補助（入社10年以上） ・健康診断血液オプション補助（入社10年以上） ・確定拠出年金制度 ・社員食堂の提供 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・自動車もしくは自動車部品業界でのご経験【歓迎（WANT）】 ・マネジメントのご経験・CADを使用した製図作業のご経験 ・海外事業に関連のある業務のご経験 ・品質マネジメントシステム関連業務のご経験 ・語学スキル（英語、中国語、韓国語、タイ語、ベトナム語） ・海外赴任のご経験 ・カーメーカー他顧客が求めるパワートレイン系部品（エンジン部品・トランスミッション部品など）の設計・製造について技術的な観点から問題解決できるような人財 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 新規事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/19 |
| 求人番号 | 6467273 |
採用企業情報
- ベンダ工業株式会社
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- 資本金58百万円
- 会社規模101-500人
- 自動車・自動車部品
- その他
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会社概要
【設立】1964年
【代表者】八代 一成
【資本金】5,850万円
【売上高】70億1,000万円（2024年3月期）
【従業員数】142名
【本社所在地】広島県呉市苗代町10098番地3
【その他事業所】広島
【事業内容】
冷間圧延材 熱間圧延材 リングギア、 アクスルリング、
クラッチハブブランク、 センサーローター、 タイミングギア、
リーンフォースメント、 イナーシャリング、 ボスリング、
パルサーギア等各種リング製品 ドライブプレート・アッセンブリー、
フライホイール、 マスリング
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