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| 部署・役職名 | アメリカで実際に遊ばれているVRゲームの次をつくる / プロジェクトマネージャー募集 |
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| 仕事内容 |
▼仕事概要 MyDearestはアメリカを中心とした海外市場で、VRゲームが実際にプレイされ、話題とユーザー数の両方を伸ばしてきたゲームスタジオです。 売上の大半を海外ユーザーが占め、北米を主戦場としてVRタイトルを展開しています。 本ポジションでは、完全新規で制作するVRゲームタイトルのプロジェクトマネジメント全般をお任せします。 コンソールゲーム型(買い切り型)のVRタイトルや、オンライン・マルチプレイ要素を含む作品など、「VRでしか成立しない体験」をゼロから形にしていくプロジェクトです。 現在社内には、エンジニア、ゲームデザイナー、3DCG/モーション/サウンドなど、約50名のクリエイターが在籍しています。 本ポジションをお任せしたい方にお願いしたいのは、スケジュールやコストを管理するだけでなく、多様な専門性を持つメンバーの力を束ね、体験の完成度に最後まで責任を持つこと。 プロジェクトを前に進める管理者ではなく、チームのパフォーマンスとモチベーションを最大化するバイプレイヤーとして活躍していただきたいと考えています。 ▼具体的な業務内容 ・VRゲーム開発におけるプロジェクトマネジメント全般 (人員管理、スケジュール管理、コスト管理、クオリティコントロール、マスターデータ設計、外注管理など) ・企画書・仕様書の作成および管理 ・ゲーム内外を含めた、ユーザー体験を意識した仕様設計・進行管理 ・開発効率と品質を両立するためのワークフロー設計、ツール導入や自動化の検討、現場への浸透・改善推進など ・エンジニア/デザイナー/アーティスト間のハブとしてのコミュニケーション設計 ▼この仕事で得られるもの ・完全新規IP × VRという、裁量の大きな開発環境 ・進行管理に留まらず、体験の完成度にコミットできるPM経験 ・北米を中心としたグローバルユーザーに直接届くプロダクト開発 ・正解のないVR市場で、開発プロセスそのものを設計する経験 |
| 労働条件 |
▼ 給与 500万円〜1000万円(応相談) ▼ 勤務地 東京本社 東京都中央区日本橋馬喰町2丁目7−15 ザ・パークレックス日本橋馬喰町 5F 【変更の範囲】会社の定める場所 ▼ 雇用形態 正社員、契約社員 ▼ 勤務体系 勤務形態:フレックス (標準労働時間は10時30分〜19時) 【休日・休暇】 ・完全週休2日制度(土曜、日曜) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇(初年度14日付与) ▼ 試用期間 なし ▼ 福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・交通費支給 ・健康診断(年1回) ・開発用VRデバイス貸与 ・VRゲームインプットブースト(月1万円まで) ・個人イベント開催助成金 ・カンファレンス/イベント参加者向け助成金 ・リモート勤務可能 ・副業可能(要事前申請) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ▼必須スキル・家庭用ゲーム/オンラインゲーム/ソーシャルゲーム いずれかにおけるプロジェクトマネジメント実務経験 ・チームマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 ▼歓迎スキル・ゲーム開発におけるプランナーまたはプログラマー経験 ・VRゲーム開発経験 ・開発フロー改善、ツール導入の経験 ▼求める人物像 ・クリエイターの力を引き出し、チームで成果を出すことに喜びを感じる方 ・管理だけでなく、「体験の完成」に責任を持ちたい方 ・新しい技術や市場に対して前向きに向き合える方 ・VRで世界に通用するゲームをつくることに本気で向き合える方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 新規事業 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/01/05 |
| 求人番号 | 6467228 |
採用企業情報
- MyDearest株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- その他
- ゲーム
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会社概要
【設立年月】2016年4月
【代表者】岸上 健人
【資本金】50百万円
【本社所在地】東京都中央区日本橋馬喰町2丁目7-15 ザ・パークレックス日本橋馬喰町5F
【事業内容】
・VRゲームの開発及びパブリッシング
・ライツ事業
・マーチャンダイジング事業
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