転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【コーポレートIT（ITインフラ）：マネージャー】日本企業に注力するコンサルティングファーム「戦う創造集団」 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【求める役割】 ・情報システム部のインフラ基盤系チームのリーダー（部下数名程度） ・情報システム部業務の担当領域に関するマネジメント、要員管理、労務管理、予算管理、上司への報告（レポートラインはCOO） ・部下の作業支援（プレーイングマネージャーとして実務も担当しながらサポート） 【担当するタスク】 ・社内システム（主にSaaS）の計画・企画・導入・運用・改善の主導 ・ITインフラ（ネットワーク等含む）環境の整備と改善推進 ・社内情報資産（PC・携帯電話・ソフトウェアライセンス・各種アカウント等）の管理運用 ・PC調達、セットアップ、キッティング ・スマートフォン管理 ・社内ツール、社内テクノロジーに関するサポート、トラブルシューティングなどのヘルプデスク業務 ・自社開催ウェビナー・各種MTGのハード面でのサポート ・情報セキュリティ、サイバーセキュリティ対策の企画、計画、導入/改善 ・情報セキュリティ、サイバーセキュリティ関連のインシデント発生に備えた対応計画の立案、演習の実践 ・社内情報セキュリティ規程類、サイバーセキュリティ規程類、各種ポリシー類の改版（法務部門と協働） ・社員の情報セキュリティ教育 ・社員の日常業務環境におけるセキュリティ対策と運用・改善 ・アプリ設定、導入/メンテナンス（M365など） ・上記に係る外部ベンダのコントロール 【求める技術要件】 ・M365実務経験 ・インフラの実務理解 ・各種クラウドサービスの実務経験 ・事業会社の情報セキュリティ、サイバーセキュリティ対応に関する知識 【管理システム例】 ・認証基盤（AD関連、SSO、多要素認証などの基盤技術） ・MDM（モバイルデバイス管理） ・セキュリティ（EDR、EPP） ・デバイス（PC、モバイル情報端末） ・クラウドインフラ基盤／クラウドサービス 【部署体制】 情報システム課 ITインフラ部門 マネージャー1名、スタッフ2名 ※IT企画系については、別部門が担当しております。 |
| 労働条件 |
就業時間 標準労働時間 9:30～18:30 給与 年俸制 ※これまでの経験・スキルに応じて当社規定により優遇いたします。 昇給 各プロジェクトにおける業績評価をベースに年1回 諸手当 出張手当、交通費全額支給 休日・休暇 週休2日制（土・日） 祝日、 年末年始、 年次有給休暇（初年度10日）、 特別休暇等 福利厚生 各種社会保険完備、産休・育休制度、慶弔休暇 社会保険 雇用・労災・健康・厚生年金 トレーニング体系 当社は人材育成の見地から、様々なカテゴリーでトレーニングを体系化し、定期的に実施しています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大卒以上・社内システム担当としてキッティングの経験（通算2年以上） ・社内システムインフラに関するヘルプデスクの経験 【歓迎（WANT）】 ・アプリ設定、導入経験（office365）・システム構築やシステム改修の経験 ・インフラやデータベースの知識、経験 ・顧客先とのシステム要件打ち合わせの経験 ・ベンダーマネジメント ・社内システムの開発・導入の経験 【求める人物像】 ・社員の業務効率化に対して、企画・行動することができる方 ・新技術、テクノロジーを積極的に学習し、業務への活用を目指せる方 ・主なユーザーとなる社員とコミュニケーションをとりながら仕事を進めることができる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/01/05 |
| 求人番号 | 6465432 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング メーカー 商社
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です