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【リユースビジネス】コーポレート法務 ※リモート、残業時間20時間、年間休日128日

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【リユースビジネス】コーポレート法務 ※リモート、残業時間20時間、年間休日128日
職種
業種
勤務地
仕事内容 ▍事業概要
同社は、急成長を続けるリユース市場を牽引するリーディングカンパニーです。着物やブランド品などを中心としたリユース事業を展開し、買取から販売までを一貫して行うリユースインフラの構築を目指しています。

主力事業は、出張買取サービスです。全国規模の買取ネットワークを構築し、年間約27万件にものぼる出張訪問実績を誇ります。このほか、百貨店内の店舗や地域密着型の店舗など、多様なチャネルで顧客のニーズに応えています。M&A戦略を積極的に活用し、専門性の高いグループ会社を複数迎えることで、美術品や骨董品など幅広い商材に対応できる体制を構築しているのが強みです。

買取で得た商品は、ECサイトや百貨店内の常設店舗、BtoBオークションなど、複数の販売チャネルを通じて次に必要とする人のもとへ届けられます。これらの事業を通じて、「人を超え、時を超え、たいせつなものをつなぐ架け橋となる」というミッションを掲げ、持続可能な社会の実現に貢献しています。

▍募集背景
事業の急拡大とM&Aによるグループ会社拡大に伴い、同社のガバナンスは「守る」フェーズから、グループ全体の企業価値を最大化するための攻めのガバナンスへと進化する必要があります。

コーポレート法務グループは、取締役会運営や規程管理といった実務を通じて、経営の意思決定プロセスそのものを設計・運用する重要な機能です。常に重要案件に接し、経営陣の最も近くで会社のOSをアップデートし続ける役割を担っていただきます。

▍業務内容
コーポレート法務として、以下の業務に携わって頂きます。

・コーポレートガバナンス設計: 取締役会・株主総会の運営実務だけでなく、実効性を高めるための運営プロセスの改善・提案
・コーポレートガバナンス実務: 取締役会等の運営実務の管掌
・グループガバナンス構築: 子会社を含むグループ全体の規程体系や権限委譲ルールの再設計
・リーガルアドバイザリー: 重要事実の管理、株式関連、コーポレートアクションに関する法的助言
・M&A・PMI対応: 組織再編に伴う法務デューデリジェンスのサポート、契約検討・交渉、および買収後のガバナンス構築
・内部統制: 内部統制施策の立案・実行支援


※※※最後に※※※
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労働条件 【勤務時間】
9:00~18:00(休憩60分)
※残業20時間程度

【休日・休暇制度】
完全週休2日(土、日)、祝日  ※年間休日:128日

・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・結婚休暇
・慶弔休暇 など

【働き方】
自宅からのリモートワーク勤務が可能です。
※一部部門のみ

【福利厚生】
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費全額支給
・健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種全額補助
・社用携帯電話、社用PC貸与
・提携不動産会社紹介
・出産祝金
・研修費用全額会社負担
・書籍費用全額会社負担 など
応募資格

【必須(MUST)】

・弁護士資格を有する方
・法律事務所または事業会社にて、主担当として案件を完遂した経験(年数不問だが、目安として2〜3年以上)
・会社法、金融商品取引法、上場規則に関する基礎知識

【歓迎(WANT)】

・上場企業におけるコーポレート法務、またはガバナンス領域の実務経験
・M&A案件でDD、契約交渉、PMIまで担当した実務経験

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/01/04
求人番号 6460231

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