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| 部署・役職名 | 経営管理部長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◇経営管理部長として、関連会社管理、対外信用力維持・向上に向けた業務他、対外書類の法務担当も管轄します コンプライアンス、危機管理委員会など、企業を取り巻く各種リスクについても、人事、総務等のメンバーと協力しながら業務にあたって頂くことを期待します 【具体的業務内容】 管理部門全体をみながら下記の様な業務（一例）をお任せする予定です ■関連会社管理（決算、相談事項対応等全般） ■法務（直属の部下が法務担当のため） ■コンプライアンス、ガバナンス強化 ■管理、マネジメント（業務プロセスモニタリング等） ■ISO9001対応等 ■危機管理（BCP）対応等 ■その他、機密事項等の、特命事項 ※人事総務等管理部門業務全般にスキルがある方も本部内異動他により、お願いする場合があります 【ポジションの魅力】 ■会社の規則等は整備が進んできましたが、まだまだ浸透に関しては課題があります。やりがいのある仕事です。 ■オーナー系企業ですが、各種決定事項は、役員が議論して対応しています。いきなり部長職では不安な場合、課長職から、入社いただき、会社の構造等を把握いただきながら、部長職を目指していただくことも、可能です。 【組織構成】 ■経営管理本部（経営管理・人事 総務）合計8名 【雇入れ直後】経営管理本部 経営管理部 【変更の範囲】得意なスキルがある場合、本部内で他の対応も検討可 |
| 労働条件 | 詳細は面談の時にお知らせします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■マネジメント経験のある方 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】■総務、人事、法務、海外、監査、経営企画等バックオフィスの実務経験者 ■具体的業務内容記載の実務経験者 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/26 |
| 求人番号 | 6439100 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- 金融
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