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コンプライアンスマネージャー｜世界トップクラスのバイオ医薬品企業の日本法人
年収：応相談
採用企業案件
リジェネロン・ジャパン株式会社
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- 会社規模非公開
- 医薬品メーカー
| 部署・役職名 | コンプライアンスマネージャー｜世界トップクラスのバイオ医薬品企業の日本法人 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
私たちは、日本におけるコンプライアンス業務をサポートする経験豊富なマネージャー（コーポレート・コンプライアンス）を募集しています。 このポジションは、日本のコンプライアンスリードに報告し、リージェネロンのコンプライアンスプログラムをさらに発展させ、実施する上で重要な役割を果たします。 科学を進化させ、命を変える医薬品を提供するという私たちの使命を支えるコンプライアンスプログラムの構築に貢献できる、やりがいのあるポジションです。 コンプライアンスに情熱を持ち、協力的で革新的な環境で働きたい方は、ぜひこの機会をご検討ください。 --- 具体的な業務内容: マネージャー（コーポレート・コンプライアンス）として、以下の業務を担当していただきます： - 日本のコンプライアンスリードおよびグローバルコンプライアンスチームと連携し、ヘルスケアコンプライアンス（HCC）関連の課題に対応します。 - 本社と連携しながら、日本におけるリージェネロンのコンプライアンスプログラムとポリシーを実施および運用します。 - JPMAやFTCコードなどの規制に準拠するため、コンプライアンスポリシー、作業指示、およびガイダンスを作成・改良します。 - 従業員や第三者向けのコンプライアンス研修プログラムを提供し、関連法や業界規範についての理解を深めます。 - 医療従事者（HCP）や医療機関（HCO）とのやり取りが、適切なポリシーに基づいて実施されるよう、コンプライアンスの監視とガイダンスを行います。 - 内部レビュー、リスク評価、モニタリング活動を実施し、コンプライアンスリスクを特定し、効果的に軽減します。 - クロスファンクショナルチームと連携し、コンプライアンスの課題に対する創造的な解決策を提供します。 - 日本およびAPAC地域全体での運用を強化するための追加プロジェクトや戦略をサポートします。 このポジションが向いている方: - 製薬業界の知識と、日本における自己規制枠組み（JPMAやFTCコードなど）への深い理解をお持ちの方。 - 協力的な環境で活躍できる方で、コンプライアンス目標を達成するためにクロスファンクショナルな関係を築くのが得意な方。 - 問題解決能力があり、コンプライアンスの課題に対して実用的な解決策を創造的に考えられる方。 - リスクを積極的に特定し、コンプライアンスプログラムを強化する機会を見出せる方。 - 日本語と英語での優れたコミュニケーション能力を持ち、明確かつ簡潔で影響力のあるメッセージを伝えられる方。 - 細部に注意を払える方で、業務全般で最高の倫理基準を維持することに専念できる方。 - 柔軟性があり、業務に応じて出張が可能な方。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 -大学卒業以上-日本の製薬業界におけるヘルスケアコンプライアンス関連業務での5年以上の経験 -JPMAやFTCコードなど、日本のヘルスケアコンプライアンス法に関する深い知識 -日本語ネイティブ -ビジネスレベルの英語力（読み書き・スピーキング） |
| アピールポイント | 管理職・マネージャー フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/04 |
| 求人番号 | 6436240 |
採用企業情報
- リジェネロン・ジャパン株式会社
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- 会社規模非公開
- 医薬品メーカー
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会社概要
【本社所在地】東京都港区虎ノ門二丁目6番1号
【事業内容】医薬品、生物学的医薬品、医療機器又は複合製品及びその他の医薬、バイオテクノロジー及びヘルスケア産業における関連製品及びサービスの輸入市場販売、頒布、販売及び商品化
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