【プロジェクトマネージャー】日本の物流を変革する！AI×自動化でサプライチェーンを最適化する次世代プロジェクトマネージャー

【募集背景】 株式会社スマートモアは、「生産効率2倍、危険作業の撲滅、工場のスマート化10倍」の実現をミッションに掲げ、日本の製造業の変革に挑戦しています。特に物流業界においては、人手不足の深刻化や生産性向上への強いニーズから、自動化への需要が急速に高まっています。当社は、中国・香港でAIソリューション企業として、製造工場の自動化支援において培った実績と技術力を日本市場にも展開し、新たな顧客獲得に成功しています。新規受注案件の増加に伴い、物流自動化プロジェクトを牽引するプロジェクトマネージャーの増員が急務となっております。このポジションは、日本のものづくりを支える物流現場の課題解決に直接貢献し、顧客のサプライチェーンを革新するやりがいのある役割です。 【事業・組織紹介】 当社は、画像高精細化サービスおよび製造工場の自動化支援を事業の柱としています。特に、旧来の高価な専用機モデルでは対応しきれない現場の複雑で多様な課題に対し、「あらゆる機器と繋がり、自ら学習・進化し続けるソフトウェア」という"賢い目と脳"を提供することで、真のスマートファクトリー化を推進しています。 当社の強みは以下の3点です。 1. 機種を選ばない圧倒的な汎用性: メーカーを問わず、お客様が既にお持ちのカメラやPCをそのまま活用可能で、導入ハードルを大幅に下げています。 2. 複数工程をカバーする拡張性: 外観検査、計測、コード読取など、これまでバラバラだった検査工程を一つのシステムで統合管理し、工場の"神経網"をシンプルに構築します。 3. 劇的な投資対効果: 高価な専用機が不要で、汎用機材でシステムを組むことで、お客様の投資負担を大幅に削減します。 我々は「製品を売る」のではなく、「顧客と共に成長・進化するAIソリューション」を提供し、市場そのものを創り変えることを目指しています。 【業務内容】 物流業界の自動化PMとして、企画・要件定義からベンダー選定・設計、開発・導入、テスト・トレーニングまで、プロジェクト全般を統括していただきます。特に重要なのは、顧客の課題を正確に把握し、最適な自動化ソリューションを企画・提案するフェーズです。 具体的な業務内容は以下の通りです。 企画・要件定義: ・ 顧客の現状（入出荷データ、SKU数、オーダー数、波動など）を分析し、ボトルネックを特定します。 ・ 「人件費〇％削減」「出荷能力2倍」などの具体的なToBe（あるべき姿）を設定し、ゴールを明確化します。 ・ ベンダー（機器メーカー）に提案を求めるためのRFP（提案依頼書）を作成し、プロジェクトの方向性を明確に定めます。 ベンダー選定・設計: ・ 国内外の主要ベンダー（ダイフク、オムロン、Geek+など）の提案を比較検討し、コスト、性能、保守体制などを総合的に評価します。 ・ 倉庫のレイアウト設計を行い、人やモノの動線が効率的であるかをシミュレーションします。 ・ 柱の位置、電源容量、床の耐荷重、防火区画など、建築的な制約も考慮に入れた設計を行います。 導入: ・ WMS（倉庫管理システム）と機械を制御するWCS（倉庫制御システム）の連携を設計・構築します。 テスト・トレーニング： ・ 想定以上の注文や例外処理（バーコード読み取りエラーなど）が発生した場合でもシステムが正常に動作するか、結合テストを通じて検証します。 ・ 現場スタッフ向けに、機械の操作方法やトラブルシューティングに関するマニュアルを作成し、教育を行います。

＜雇用形態＞ ・正社員（契約期間の定めなし） ・試用期間あり（3ヶ月） ＜給与＞ ・昇給・賞与あり （前年度実績あり） ・賞与年 ２回 ＜勤務地＞ ・東京都中央区 ・国内出張（あり） ・屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） ・アクセス 　・茅場町駅徒歩1分 　・日本橋駅徒歩6分 　・八丁堀駅徒歩10分 ＜勤務時間＞ ・10:00～:1900 (休憩時間 60分） ※残業あり（平均月20時間以下） ※平日のみ ※フレックスタイム制度あり ※こちらのポジションは出張が伴います。 ＜休日・休暇＞ ・土日祝休み（完全週休2日制） ・年次有給休暇 ・産休・育休制度 ・夏季冬季休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ＜社会保険＞ ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 ＜制度・福利厚生＞ ・交通費支給 ・転勤なし ・出張手当あり ・勤務開始日の相談可能 ・リモート面談対応可能