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| 部署・役職名 | 【コンプライアンスオフィサー】リモートワーク・フレックスあり |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■コンプイアンスオフィサー ・コンプライアンス・プログラムの策定 / 実行 ・自主規制団体・金融庁の対応 / 利用者交付書面の作成・改定 ・新規事業・新サービス検討時における、コンプライアンス観点でのビジネスサポート ・広告審査、キャンペーン審査、売買審査などの各種実務対応 ・マネロンガイドラインに準拠したAML・CFT対策の企画・立案 / 社内体制の構築 【勤務時間】 フレックス制（マンスリーフレックス） 実働8時間 コアタイム12時～15時 【休日休暇】 年間休日：120日超 完全週休2日制（土・日）祝日 年末年始休暇・有給休暇他 【リモートワーク】 ハイブリッド：週2日可能 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■下記いずれかの経歴・事業会社もしくは金融機関でのコンプライアンスの経験3年以上 ・監査法人もしくはコンサルファームでコンプライアンスの経験3年以上 【歓迎（WANT）】 ■金融機関で金融庁との折衝経験がある方■資金決済法もしくは金商法のもとでのコンプライアンス関連業務 の経験がある方 ■複数の関係者の認識を合わせながら自ら物事を前に進めることが できるプロジェクトマネジメントスキルがある方 【求める人物像】 ■法令・金融庁ガイドラインを正確に理解し、社内規程や実務に 確実に落とし込むことができること ■自らの考えを、上長及び経営陣に分かりやすく端的に伝えることができること ■様々なバックグラウンド・異なるスキル経験を持つメンバーの意見 を尊重できること ■誠実な行動や共感で人やチームを動かせること ■自らの役割のみに満足せず、あらゆる課題を自分ごと化できること ■仮説から逆算思考ができる、課題解決思考ができる、FACTに 基づいて議論・行動ができること ■早く実行し、早く改善する為の行動ができること ■新しい分野・プロダクトへの興味関心があること |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/25 |
| 求人番号 | 6428096 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 年末年始休業期間：2025年12月26日（金）15時～2026年1月4日（日） 休業期間中にいただいた、お問い合わせ・ご連絡に関しましては、 1/5（月）以降に対応させていただきます。
- (2025/12/22)
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