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【経営の右腕|戦略執行型CFO】1億円調達後の拡大フェーズ|コンサル×SaaSのハイブリッドモデル

年収:1200万 ~ 3000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【経営の右腕|戦略執行型CFO】1億円調達後の拡大フェーズ|コンサル×SaaSのハイブリッドモデル
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
・経営戦略の数値化・可視化: 経営指標の設計、KPIモニタリング、予実管理などを通じて、会社全体の意思決定をサポート。数字に基づいた戦略・戦術の立案とPDCAの推進。
・FP&A(Financial Planning & Analysis)の推進: 市場や競合動向のリサーチ・分析。自社の売上・コスト構造をツリー化し、ボトルネックの発見・改善提案。資金繰りやバーンレートの管理を通じたリソース最適化。
・資金調達(エクイティ・デット)計画の立案・実行: 事業成長のための最適な調達戦略を策定し、投資家や金融機関との折衝をリード。ピッチ資料の作成やドキュメンテーション、投資家コミュニケーションの管理。
・経営チーム・プロダクトチームとの連携・戦略の一部を自ら執行: 事業戦略やプロダクトロードマップに対し、数値分析の観点からアドバイスを実施。必要に応じてタスクフォースを立ち上げ、プロダクト改修・マーケティング施策などの重要課題をリーダーとして推進・執行。社内外ステークホルダーと密にコミュニケーションを取りながら、経営視点で戦略を具現化。
・社内外ステークホルダーとのコミュニケーション: 定例ミーティングや取締役会資料などのデータ可視化・報告体制の最適化。株主・投資家が常に最新のKPIを確認できる仕組みづくり。
・チームビルディングと組織文化の醸成: ファイナンスチームのマネジメントおよび育成。数字を重視するカルチャーづくりの推進、および他部門との連携強化。

【仕事の魅力】
・「洗練された営業理論と、最新のテクノロジーで10年後の営業組織の当たり前を作る」を掲げるセールスイネーブルメント領域のSaaSとコンサル事業に携わることができます。
・営業成果が3倍になった実績を持つサービスに貢献できます。
・キーエンス社やDeNA社など出身の優秀なメンバーと働くことができます。
・資金調達が完了し、組織や事業の拡大フェーズにある企業で、経営の根幹に関わる重要なポジションです。

【キャリア上の魅力】
・資金調達業務だけでなく、経営を数字で可視化し、戦略をリードする「経営の右腕」として事業そのものに深くコミットできます。
・CFO経験が浅くても、ポテンシャルや志向性を重視し、「数字でドライブする経営」を実践したい強い意欲がある方も歓迎されます。
・組織や事業の拡大フェーズにおいて、経営の中核を担い、自身の成長と会社の成長をダイレクトに感じられる機会があります。
労働条件 ・雇用形態: 正社員
・勤務体系: 裁量労働制
・休憩時間: 60分
・休日: 完全週休2日制(土日祝)、年末年始(12/29~1/3)
・年間休日: 120日
・有給休暇: 入社直後5日付与、入社半年後5日付与
・試用期間: あり(3ヶ月)
・加入保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
応募資格

【必須(MUST)】

・ファイナンス領域での実務経験3年以上(コーポレートファイナンス、会計、FP&A、投資銀行、監査法人などいずれかの経験)
・数字を活用した戦略立案・提案の経験(事業会社やコンサルファームでの分析・企画業務などいずれかの経験)
・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取れる方
・自ら学び、主体的に改善を推進できるマインドセット

【歓迎(WANT)】

・スタートアップでのCFOやコーポレート領域のリード経験
・エクイティやデットなどの資金調達を主導した経験
・ソフトウェア企業(SaaS等)での数値管理やKPI設計の実績
・「数字でドライブする経営」を実践したいという強い意欲と学習意欲
・経営者視点を持ち、広い領域(マーケティング、プロダクト、組織づくり)に積極的に関わりたい方

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/12/25
求人番号 6419656

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