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| 部署・役職名 | ※confidential※IT部長(CIO候補) |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【採用背景】 confidentialのため面談でお伝えします。 【部署の役割】 グループ全体のIT課題の抽出~解決、DXの推進など 【ミッション】 ■IT部長としてグループ全社に対する各種IT戦略の立案、運用、DX戦略の推進などをお願いします。 現場に寄り添い、ITを軸とした業務効率化、収益改善・UP、その他、事業KPIに直結するプロジェクトをリードしていただきます。 経営直下で大胆に投資判断を行い、店舗・製造・バックオフィス全体と一体となってグループ全体のIT化、DX化を推進していくポジションです。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須条件】※以下、全て必須 ⇒大規模案件にかかわるITリーダー経験(部門長/統括責任者クラス):複数年にわたるIT戦略立案~実行の実績 ⇒コミュニケーション/チェンジマネジメント:現場と経営の橋渡し、部門横断での合意形成力 ⇒予算策定・投資対効果の測定・:IT投資のROI、経営層への報告 ※以下、いずれか、もしくは複数当てはまる方 ⇒基幹・業務システムの導入/刷新経験:ERP(SAP/Oracleなど)等の大規模PJの経験 ⇒クラウド/アーキテクチャ設計:AWS/Azure/GCPのいずれかでの要件定義・システム設計・運用の知見 ⇒データ基盤/ガバナンス:CDPの構築・運用経験、データ品質管理、KPI設計 ⇒セキュリティ・コンプライアンス:ゼロトラストの実務経験、J-SOX・個人情報保護対応 ⇒ベンダーマネジメント:複数ベンダーの選定・交渉・契約・QCD管理、SLAの経験 【尚可条件】 ⇒外食・小売・流通の業務理解:店舗オペレーション、商品MD、在庫・物流、EC/アプリ、会員・販促の知見 ⇒CIO/CTO/CDOの経験、または複数事業会社でのIT統括経験 ⇒グローバルロールの経験:海外拠点のIT統合、マルチリージョン運用 ⇒M&A/PMI:システム統合、データ移行、業務標準化のリード経験 ⇒先端テクノロジーの適用:需要予測AI、動的価格、画像認識(棚在庫・来店計測)、モバイルオーダー、RPA/自動化 ⇒プロダクトマネジメント:カスタマー向けアプリ・会員基盤の企画~グロース、A/Bテスト、CX改善 ⇒小売・外食テックのエコシステム知見:決済(国内外主要ベンダー) |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/26 |
| 求人番号 | 6414736 |
採用企業情報

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