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| 部署・役職名 | フィールド・アプリケーション・エンジニア(アナログ) |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
■具体的な業務内容 ・当社製品が1つでも多く採用いただけるようにお客さまが開発するシステムに対しIC単体ではなくシステムレベルでの提案を積極的に行います。 ・お客さまが開発するすべてのプロジェクトに一早く提案できるように、さまざまな部署、さまざまな立場の方々と信頼関係を構築します。 ・当社内の多くの開発エンジニア、アプリケーション・エンジニア、システム・エンジニアと日々情報交換し、お客さまにベストソリューションを提案し、それが採用されるよう協力しながら進めます。 ■アナログFAE アンプ、AD/DAコンバーター、通信IC、電源IC(レギュレータ、電源監視など)、各種ドライバIC、クロック製品などを担当。10万種に及ぶTIアナログICをより多くお客さまのシステムに採用していただくために、ICの知識だけではなく、お客さまシステムの理解、知識も重要です。信号の精度、ノイズの影響、通信速度などアナログ信号を扱うプロフェッショナルです。オシロスコープなどを使った解析や実験、回路シミュレータによる予測などの技術も必要です。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(6カ月) 就業時間:9:00~17:40 (所定労働時間:7時間55分)コアタイムなしフレックスタイム 就業場所: 東京本社 :東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス31F 名古屋営業所:愛知県名古屋市中区錦 2-4-3 錦パークビル 17階 大阪営業所 :大阪府大阪市淀川区宮原4-5-41 新大阪第2NKビル9F 休日 :完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 残業 :有り(管理監督者で採用された場合は対象外) 残業手当別支給 転勤手当別支給 各種保険福利厚生完備 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金制度 受動喫煙防止措置:屋内禁煙 その他補足: 確定拠出年金とマッチング拠出(会社が拠出する掛金に上乗せして、社員も掛金拠出ができる制度)、総合保障保険制度、社内クラブ活動、育児及び介護休職、育児のための短時間勤務制度(1日4時間まで、子が小学校3年まで)及び在宅勤務制度、健康保険組合、契約保養施設、スポーツクラブ利用補助 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・機械または電気電子系のバックグラウンドをお持ちの方・英語でのやり取りに抵抗がない方 <語学補足> ・日本語ネイティブレベル・ビジネス 英語※TOEIC(R)テスト600点程度以上 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/09 |
| 求人番号 | 6407001 |
採用企業情報
- 日本テキサス・インスツルメンツ合同会社
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- 資本金500百万円
- 会社規模501-5000人
- 半導体
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会社概要
【設立】1968年5月
【代表者】李 原榮
【資本金】5億円
【従業員数】約1,200名
【本社所在地】東京都港区港南1丁目2番70号
【その他事業所】大阪・愛知・埼玉・神奈川・京都・福島・長野・福岡・大分
【事業内容】
■主要販売製品
集積回路(IC)、DLPの製造、販売
【当社について】
身近な所から次世代の最先端製品まで、アナログと組み込みプロセッシングでエレクトロニクスの発展を支えます。
TI のアナログ IC と組み込みプロセッシングは、デジタル機器が溢れる社会において、暮らしを見えないところから支えています。今後益々重要になる環境、エネルギー分野、ヘルスケア、医療機器、セキュリティなどの市場にも積極的に製品や技術を投入しています。
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