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| 部署・役職名 | 次長・部長候補/年収:800~950万円 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【子会社経営管理業務】 ~最終的に買収した企業(米卸)の経営管理全般をお任せします~ 【具体的業務】 ◇経営管理(当初は現経営陣のサポート、将来的には自身で実施) ・事業計画策定・予算作成・実績管理 ・親会社と連携して売上・利益・販管費モニタリングと改善施策の立案 ◇営業戦略の立案 ・市場調査、競合分析をもとに販売戦略を策定 ・売上目標の設定 ■商品:米 ■顧客:二次卸 ※その他:当初は本社から買収した企業に都度出張していただき、最終的には買収先に駐在することが多くなります。 【変更の範囲】当社業務全般 |
| 労働条件 |
労働条件 ≪就業情報≫ ■就業時間:08:50~17:40(休憩60分) ■残業:有(20時間程度) ■年間休日数:125日 ■休暇:完全週休2日制(休日は土・日・祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ■転勤:有 ≪待遇など≫ ■雇用形態:正社員 ■試用期間:3ヵ月 ■給与形態:月給 ■年収:800万円~950万円 ■年収についての補足: ・年収、月収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします。 ・月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■諸手当:通勤費全額支給(会社規程による)、時間外手当(非管理職の場合のみ)、家族手当 課長手当(課長職の場合)※住居手当(通勤が可能なエリア外の方 ■ 昇給: 有 1年1回 ■ 賞与: 有 1年2回 (7月 12月) ■ 退職金: 有 (3年以上勤務) ■ 定年: 有 60才 ■ 定年後の再雇用制度: 有(65才まで) <福利厚生> ■ 健康保険: あり ■ 厚生年金: あり ■ 雇用保険: あり ■ 労災保険: あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・米卸に関する知識、実務経験ある方(経営に近いポジションでの就業経験者歓迎)・マネジメント経験 ・普通自動車免許 【歓迎(WANT)】 ・簿記3級保有(未取得の場合は1年以内に取得していただきます)★福利厚生を充実させ、社員が安心して働ける環境作りに注力しています!★ |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/23 |
| 求人番号 | 6402152 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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- メーカー 商社 メディカル
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