転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 土木鋼構造物工事のプロジェクトマネージャー |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■配属部署 鉄構インフラ事業部 技術部 プロジェクト技術室 港湾の大規模桟橋等を中心とした土木鋼構造物工事を対象に、施工方針立案・損益管理・工程管理と、現場の施工管理を行う部署です。(なお、橋梁は別部署担当のため所掌外です) ■お任せする業務内容 プロジェクトマネージャー 港湾の大規模桟橋等を中心とした土木鋼構造物工事を対象に、施工方針立案・損益管理・工程管理等を担当してもらいます。その後、現場に赴任して施工管理を担当してもらう可能性もあります。 【施主における事業計画段階】 ・施工の基本計画や大工程、概算工事費の算出と提案 【応札段階】 ・施工方針立案、積算・原価の算出 【工事受注後】 ・損益管理、工程管理、下請管理などプロジェクト管理全般 ■仕事の進め方 ほとんどの工事は1人で担当してもらいます。 ただし、どのステージにおいても、社内外の多くの関係者とやりとりしながら仕事を進めていくことになります。また、営業や設計、工場等の担当者といっしょに客先にプレゼンや打合せに行くことが多いです。 本社勤務であれば、業務状況に応じて在宅勤務も2日程度/週までは可能です。 ■出張頻度 担当工事にもよりますが、2〜3回/月、全国各地に出張する機会があります。基本的に日帰りまたは1泊です。 ■キャリアパス まずは本社にて、プロジェクト管理や積算・原価算出を行っていただきます。その後、状況によっては、プロジェクトマネージャーか工事担当として現場に赴任していただく可能性もあります。1工事の現場赴任期間は、ほとんどの工事が1年以内です。 ■業務のやりがい 当部署は固有の技術を多く保有しており、業界内でトップクラスの実績もあります。そのため、大きなプロジェクトに関わるチャンスも多くあります。国家的ビックプロジェクトに関わることで、大きなやりがいを得ることができるはずです。 また、商品開発や施工計画で、自分のアイデアを実現できる機会が多いです。 ■採用背景・事業を取り巻く状況 ・国の防衛予算拡大 ・カーボンニュートラルに向けた石炭火力発電所のアンモニア混焼化や、CO2を地中深くに貯留するCCS事業の本格的始動 上記2点を受けて、桟橋の新設や更新、補強のニーズが急拡大しており、即戦力となる人材を必要としてます。 客先と良好な関係を構築し、プロジェクトマネージャーとして社内外の関係者とうまく調整しながら、プロジェクトをしっかりとまとめあげることができるようになっていただきたいです。 ■JFEエンジニアリングについて エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。 ■職種の変更範囲 当社業務全般 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ・神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地(横浜本社)を想定 (配属部署・業務内容に応じ、配属勤務地が変更となる場合がございます) ・就業場所の変更範囲:全国の当社拠点 ※勤務地については、面接時に詳細をお伝えさせていただきます ・アクセス:京浜東北線『鶴見駅』でJR鶴見線乗り換え6分、3駅目『弁天橋』下車徒歩0分 :受動喫煙防止措置:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) ※就業時間内禁煙 【雇用形態】 ・正社員 ・期間の定め:無 ・試用期間:有(3ヶ月) ・試用期間中の労働条件の変更:無 【就業時間】 ・就業時間:8:00~16:45 ※一部事業所・現地工事により変更有り ・所定労働時間:8時間(休憩45分) ・フレックスタイム制:有 ・コアタイム:無 ・時間外労働:有 【残業手当】 有、残業時間に応じて別途支給 ※役職・等級に応じて固定残業時間制度の適用有 【住宅手当】 ・独身寮・借上げ社宅制度(40才までまたは入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限:寮7.5万円、社宅10万円) ・住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象) 【加入保険】 雇用・労災・健康・厚生年金 【手当や制度も充実】 ・超過勤務手当(残業時間に連動して支給) ・帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし) ・産休・育休制度あり など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記3点をすべて満足する方・3年程度以上のプロジェクト管理経験があること ・1級土木施工管理技士または技術士(建設部門)の資格を所有し、監理技術者証の資格を取得できる、または既に保有していること ・自動車の普通免許を保有し、ペーパードライバーではないこと |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/22 |
| 求人番号 | 6398778 |
採用企業情報
- JFEエンジニアリング株式会社
-
- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
- エネルギー
-
会社概要
【設立】1912年6月8日
【代表者】福田 一美
【資本金】100億円
【従業員数】約11,000名(グループ会社含む)
【本社所在地】東京本社:東京都千代田区内幸町二丁目2番3号・横浜本社:神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地
【事業内容】エネルギーシステムや環境システム、水処理システム、鋼製構造物、産業機械などの設計・建築を行う
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です