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| 部署・役職名 | 受変電システムの受注工事の取り纏め、設計業務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
●業務内容 主に、下記業務をご担当いただきます。 ①ビルや工場、電力会社に設置される受変電設備のシステムエンジニアリングを担当していただきます。 ※担当顧客は配属チームによって異なりますので、詳細は面接等でお話しさせていただきます。 ②工場内外の関連部門と連携しながら、顧客のニーズに合わせたシステムや機器の提案を行い、それを具体化する製品設計を担当していただきます。 <具体的には> ①顧客や関連部門との仕様打合せ ・顧客のニーズを的確に把握し、最適な製品やシステムを提案します。 ②顧客要求仕様に基づく製品の図面作成と手配 ・顧客仕様を反映した図面を作成し、それに基づいた機器を手配することでプロジェクトの円滑な進行をサポートします。 ③納期・コスト管理 ・プロジェクトの納期とコストを管理し、効率的な運営を実現します。 <プロジェクトの規模> ・担当案件 大規模なプロジェクトから中小規模の案件まで多岐にわたります。 ・予算規模 数千万円から数十億円規模のプロジェクトを担当し、実践的な経験を積むことができます。 【募集背景】 部門強化のためのキャリア採用 |
| 労働条件 |
■年収/500万円~1000万円 ■休日休暇/【年間休日日数:126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)、年次有給休暇:20日~25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4~20日)、チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年) ※年間休日126日(2024年度実績) ■就業時間/8:30~17:00 ■社会保険/健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■福利厚生・諸手当/通勤手当、残業手当、家族手当、外勤手当、寮・社宅有、財形貯蓄制度、退職金制度、住宅融資制度、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・重電、電機、電気業界で設計/技術者としての経験・プロジェクト等で、多くの関係者とともに業務をした経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/14 |
| 求人番号 | 6394531 |
採用企業情報

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- 金融 メーカー メディカル
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