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【戸建住宅の設計】完全週休2日／年休125日／資格支援制度
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
東京セキスイハイム株式会社
- 会社規模501-5000人
| 部署・役職名 | 【戸建住宅の設計】完全週休2日／年休125日／資格支援制度 |
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| 仕事内容 |
＼当社の特徴／ セキスイハイムは積水化学グループの住生活ブランドで、未来志向の住まいづくりを目指しています。 注文住宅や分譲住宅、リフォーム、不動産など多彩なサービスを展開し、安心・快適な暮らしを提供。 住宅の約8割を工場で生産することで高品質を実現し、太陽光・蓄電池・IoT連携など最先端技術も導入。 営業職は住まいの総合コンサルティングとして、設計からローンまで幅広く対応。首都圏で地域に根差した働き方が可能です。 ■採用背景 年々着工件数は増加しており、首都圏エリアでのさらなる強化体制のための新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 ■業務内容 ・現地調査 ・営業作成の見積り ／ プランの確認 ・完成図面や仕様の説明 ・役所関係の申請書類作成や申請代行 ・現場用の施工図面作成 など ※当社の家づくりは、独自のユニット工法を導入しており、人・ロボット・機械による最適な家づくりで、均一な住宅を提供ができることが魅力であり顧客満足度も高いです。 当社独自のユニット工法…住宅をユニット単位に分割し、工場内で作りこむユニット工法を採用。大部分を品質管理が徹底されている工場内で行うため、品質が落ちることはありません。 ■業務の特徴 ・当社は工場内で家を作るため、最初の簡単な設計は営業が書いています。そのため、営業から引き継いだ設計図面をもとに、展開図などの確認からお客様との打ち合わまで幅広い業務をお任せしますので、他社の設計職との違いがございます。 ・多彩なキャリアプランが描けるのも大手ならではの魅力です。「もっと広いスキルを身につけたい」「今の職種は合わないかも」といった、経験を積むごとに出てくる希望や不安も柔軟なジョブチェンジで対応しているため、長期的なキャリア形成を目指すのであればまさに”うってつけ”の職場です。 ■資格取得支援 資格取得を推進中です。費用面も含めた支援制度を活用でき、取得後は「お祝い金＋毎月の手当」を支給いたします。 【資格手当】 ・1級建築士 30,000円／月 ・2級建築士 3,000円／月 変更の範囲：会社の定める業務 ■本ポジションの魅力 お客様の「理想の家」を形にするため、【営業・施工・インテリア・エクステリア】といった様々な部門のスタッフと一緒にプロジェクトチームを結成しています。指示系統や仕事の役割が明確である「一括工務店方式」を採用しているため、効率的に業務を進められることも特長です。また、家づくりにおける工程の大半を専用工場で手掛けているため、天候にも左右されにくく、工程表に準じたスケジュールでの進行が可能です。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ ・東京支店 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1-21 飯田橋升本ビル7階 ・神奈川支店 〒244-0805 神奈川県横浜市戸塚区川上町87-1 ウェルストン１ビル4F ・千葉支店 〒261-7125 千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブイースト25階 ・埼玉支店 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-398-1 アドグレイス大宮9F ・山梨支店 〒409-3866 山梨県中巨摩郡昭和町西条5229 ＜転勤＞ 当面なし 【勤務時間】 ＜勤務時間＞ 9:45～18:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項無し ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項は特にありません 【給与】 ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～320,500円 ＜月給＞ 195,000円～320,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項無し ＜定年＞ 60歳 定年延長：65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度あり ■資格取得祝い金 ・1級建築士：50万円 ・2級建築士：20万円 ・宅建士：10万円 ・ファイナンシャルプランナー2級：3万円 ・インテリアコーディネーター：3万円 ＜その他補足＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社宅・寮制度 ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■退職金制度 ■各種表彰 ■弔慰金 ■災害見舞金 ■リロクラブ ■育児休業制度 （子供が3歳になるまで） ■育児時短勤務 （子どもが小学4年生になるまで、最大1日2時間の短縮が可能。加えて日曜日の出勤日を休日として選択可能） ■年休積み立て制度 ■グループ保険 ■会員制リゾートホテル（エクシブ） 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 法定休日：水曜日/指定休日：月2回日曜日＋火曜日 夏季・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇（勤続年数に応じた休暇） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・二級建築士以上の資格保有者【歓迎（WANT）】 ・一級建築士の資格保有者・設計職のご経験 |
| アピールポイント | 地域活性化事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/22 |
| 求人番号 | 6394422 |
採用企業情報
- 東京セキスイハイム株式会社
- 会社規模501-5000人
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会社概要
■正式社名 東京セキスイハイム株式会社
■設立 1974年4月１日
■本社所在地 〒163-1034 東京都新宿区西新宿3-7-1
新宿パークタワーN棟34階
■資本金 4億円
■売上高 グループ計 935億円
連結対象
東京セキスイハイム(株)
東京セキスイファミエス(株)
東京セキスイハイム施工(株)
■従業員数 グループ計 1,682名（男性1,274名・女性408名）
■代表取締役社長 織田 潤
■事業所 本社／東京都
支店/神奈川県・千葉県・埼玉県・山梨県
【事業内容】
●セキスイハイム（鉄骨系ユニット住宅）の販売・設計・施工
●セキスイツーユーホーム（木質系ユニット住宅）の販売・設計・施工
●不動産の分譲・仲介
●インテリア・エクステリアのご提案・販売
●セキスイハイム・ツーユーホームの定期診断・リフォームのご提案
●アパート事業
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