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| 部署・役職名 | プロダクトマネージャー（治験リクルーティングサービス）【ファーマイノベーション事業本部】 |
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| 仕事内容 |
弊社は「テクノロジーで人々を適切な医療に案内する」をミッションに掲げ、医師とエンジニアが2017年5月に創業したヘルステックスタートアップです。現在、生活者向けの症状検索エンジン（月間1200万人利用）および全国約1,800件の医療機関に導入されている医療機関向けサービスを提供しています。 加えて、弊社は製薬業界向けソリューション事業も展開しており、大手製薬会社の8割以上と取り組みを行っております。 今回、製薬／CRO／医療機関を含む多様なステークホルダーと連携し、高品質な被験者リクルーティングを支援する「治験リクルーティングサービス（ソリューション）」の開発を本格化いたします。本ポジションは、このサービスのプロダクトマネージャーとして、要件定義から設計、開発、事業化、スケーリングまでを横断的にリードしていただく役割です。 具体的には以下のような業務が想定されます。 ▼新規プロダクト企画・開発／既存仕組みの改善・スケール ・製薬企業・CRO・医療機関・被験者（生活者）それぞれの課題を解きほぐし、仮説検証→要件定義→開発→ローンチ→拡大のサイクルを回す ・被験者リクルーティング（オンライン・オフライン）、マッチングプラットフォーム、データ活用（リアルワールドデータや医療機関データ）、アナリティクス機能等を立ち上げる ▼戦略の浸透と推進 ・OKR・KPI・KGI等に即したチーム目標を設定し、エンジニア／デザイナー／セールス／カスタマーサクセス／外部パートナーを巻き込みながら実行 ・開発リソース・外部アライアンス・法律・倫理・プライバシー（特に治験・個人データ）を踏まえて、短期～中期ロードマップを常にアップデート ▼ステークホルダーとの連携・事業推進 ・製薬企業／CRO／医療機関／被験者などの利害関係者に対して、ニーズ把握、価値検証、導入支援を実施 ・マーケットや規制（治験実施・個人情報保護・倫理審査）動向をキャッチアップし、プロダクト設計・ガバナンスに反映 ▼チーム文化・情報発信 ・PdMとしての情報発信、社内外向けの知見共有（勉強会／カンファレンス登壇等）を推奨 ・チームが自律的に動ける環境づくり、クロスファンクショナルな協働を牽引 【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: ◆正社員の場合（期間の定め無し） 専門業務型裁量労働制の場合 ・専門業務型裁量労働制により、1日9.5時間働いたものとみなされます。 フレックス制の場合 ・完全フレックスタイム制で、コアタイムがありません。 ※バックグラウンド・ご経歴を踏まえ、お任せする業務範囲によって異なります。 休日休暇: ・完全週休二日制 （土曜日、日曜日、その他会社の定める休日） ・休暇：慶弔金・特別休暇・リフレッシュ休暇あり ・有給休暇：4月1日に対象者全員に一斉付与 （※） ※ 4月1日以前に入社される方は、入社日に応じて比例付与されます。 年間14日以上の付与があります。 ※ フルタイム正社員の場合。詳細は契約形態によります。 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備 ・関東IT健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険 ◆その他 ・フリードリンク・お菓子 ・お好きなPC・チェア・ディスプレイなどの備品貸与 ※一部職種によって限定あり ・業務に関連する勉強会やイベントへの参加、書籍購入の費用補助 ・リゾートホテル優待あり ・レンタカー割引あり ・各種補助制度（ベビーシッター・インフルエンザ予防接種） ・歓迎会ランチなどの費用補助 ・リファラル会食の費用補助 ・通勤手当支給（上限あり） ・年間休日：120日（年末年始休暇含む） ・慶弔金・特別休暇あり そのほか、生産性向上に最大限コミットしています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ▼必須スキル以下に該当する方を歓迎いたします ・医療・ヘルスケア／製薬／CRO領域のB2Bサービス（特に被検者リクルーティング）におけるプロダクトマネージャー、プロダクトマーケティングマネージャー、商品企画・サービス企画等の経験3年以上 ▼歓迎スキル ・経営戦略・事業戦略の策定・実行経験 ・新規事業立ち上げの実績 ・医療業界・製薬業界における勤務経験（治験・臨床開発・被験者リクルーティング等） ・チームマネジメント／リーダー経験 ・営業／カスタマーサクセスの経験（ステークホルダーとの折衝・導入支援） ・生成AI・機械学習を活用したプロダクト開発経験 ・ソフトウェアエンジニアリング、プロダクトデザイン、マーケティングの経験 ▼求める人物像 ・全社戦略に基づき、治験リクルーティングサービスのロードマップを描き、組織を巻き込みながら開発を主導できる方 ・治験実施・被験者リクルーティングという社会的課題を構造から捉え、サービスや仕組みを変革できる方 ・プロダクトがスケールした世界を想像し、技術的・体験的側面で不要な負債を残さず、継続的なグロースを舵取りできる方 ・高い目標を掲げ、チームを鼓舞し、出力を高め続けることができる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/21 |
| 求人番号 | 6393325 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- (2022/04/16)
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