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【1人目品質保証（リード）】Apple・Teslaのようなグローバルブランドを目指す京都発のスタートアップ

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部署・役職名	【1人目品質保証（リード）】Apple・Teslaのようなグローバルブランドを目指す京都発のスタートアップ
職種	その他（ローカリゼーション・QA等）運用・保守・監視・テクニカルサポート製品エンジニア（ハードウェア・ソフトウェア）
業種	ソフトウエアその他
勤務地	東京都神奈川県埼玉県千葉県茨城県群馬県栃木県長野県大阪府京都府兵庫県滋賀県奈良県和歌山県
仕事内容	■mui Labとは mui Labは、未来のくらしのスタンダードを創ることを目指すCalm Techスタートアップです。 TeslaやAppleのような、今までの当たり前の概念を変えるような新しい価値を届けることを目指しており、世界的な潮流となりつつある「Calm Technology & Design」、世界的なIoTの新規格「Matter」、主要なテクノロジー特許取得など、誰よりも早く新しいコンセプトや最新技術・規格をプロダクトやサービスに実装し世に送り出しています。 ■Mission ⼈と⾃然とテクノロジーが穏やかに調和した⼼ゆたかなくらしと社会を創造する ■Vision 未来のくらしのあたりまえ私たちのプロダクトが未来のくらしにとけこみなじむデファクトスタンダードとなる ■採用背景 2017年に創業以来、muiボードを中心にユニークなカームテクノロジーのハードウェアを中⼼とした研究開発によりユニークな競争優位性を築いてきました。 CESの受賞/業界大手との資本業務提携/グローバル企業との提携も実現し、国内でも独自の地位を築いている時期にあります。今後は、muiボードの量産/muiボード以外の新規プロダクトの企画を加速させる、極めて重要な成長期にありますが、現状は品質保証を専門とする部署がなく、その構築が喫緊の経営課題となっています。国内外のサプライヤーと連携するファブレスメーカーとして、高度なサプライヤー品質管理体制をゼロから築き上げる必要があり、本ポジションを募集する運びにしました。日本発、未来のグローバルブランドの品質保証体制を一から築いていただく、創業メンバーに等しい重要なポジションです。 ■業務内容 CTO/プロダクトマネージャーと密に連携し、品質保証の実務を推進するコアメンバーとして、mui Labのプロダクト品質向上を最前線でリードしていただきます。全ての製品において、他社に類似したものはなく一からの開発となることから、過去の事例だけでなく、品質保証の原理原則を元にした考えの上で製品の品質向上を担うことがミッションとなります。今後、数千万世帯に利用される可能性のあるスマートホームのスタンダードを創っていただくことを期待しています。 ▼入社直後にお任せしたい業務【製品開発プロセスにおける品質保証活動】 - 企画/要求定義フェーズ：リスク分析、要求レビュー - 設計フェーズ：設計レビュー（DR）、信頼性テストの設計・計画 - 実装/テストフェーズ：各種テストの実施管理、不具合分析、リリース判定【サプライヤー品質管理】 - 国内外の製造委託先サプライヤーの選定・評価 - サプライヤーの製造工程における品質指導・監査 - 量産立ち上げ時の品質作り込み、変更点管理【コンプライアンス・市場品質対応】 - 各国安全規格（PSE, CE, FCC等）への適合性評価・認証取得業務 - 市場投入後の品質問題の分析、根本原因の特定、再発防止策の実行 ▼希望/適性に応じてお任せしたい業務【品質保証戦略・体制構築】 - 品質保証プロセスのゼロからの構築・改善 - 品質目標の設定、品質基準の策定 - QMS（品質マネジメントシステム）の構築・運用 - チームメンバーへの品質に関する教育・啓蒙 ▍このポジションの魅力 ① 1人目品質保証｜Calm Technologyというまだ浸透していない概念を創っていく - 従来のテクノロジーの設計において見過ごされてきた、人・自然・テクノロジーが調和した世界観を、技術とデザインを通じて社会実装する挑戦です。 - 木製の自然素材を活かしたUIなど、従来のエレクトロニクス製品にはない感性的な品質（触り心地、見た目の美しさ、経年変化）保証をゼロからつくることに挑戦いただけます。 ② 日本発でApple・Teslaのようなグローバルブランドへ｜グローバル展開も進行中 - 日本企業初のMatter認証取得、CES/archiproducts DESIGN AWARDSなど海外の様々な賞を受賞しています。 - Amazon Alexa(アメリカ)/SwitchBot(中国)/Nanoleaf Japan(カナダ)/DSR(アメリカ)等、すでにグローバル企業との事業提携/業務提携も完了しており、グローバルで通用するブランドを目指しています。 - 海外工場とのコミュニケーションもあるため、英語を利用いただく機会もございます。 ③ IPOを見据えた成長フェーズ｜マルチプロダクトの展開構想あり - muiボードに続くハードソリューションの開発を企画しており、今後は新規プロダクトも連続的に立ち上げていく方針です。 - 経営層とダイレクトに品質戦略を議論し、承認されたアイデアは即座に実行に移せるスピード感のある環境で、単一プロダクトのみならず、複数のプロダクトに関わっていただくことが可能です。 - 独自のプラットフォームを構築した後は、AI、センシング、ヘルスケア、セキュリティ、睡眠、フィジカルOSなど、さらなる事業進出を予定しています。 ▍働き方フルフレックス、リモート(ハイブリッド)になります。 Valueの1つに「誰もが日々のくらしを大切にする」を掲げており、家庭と仕事の両立ができるような柔軟な働き方を設計しています。 ■主な取組み・受賞歴 - ｢すごいベンチャー｣2025年に選出 - 2025年度グッドデザイン賞を受賞 - 「CES Innvation Awards」4度受賞 - 世界のテック企業約10社と並び、スマートホームの通信統一規格「Matter」のソフトウェア認証を取得(日本企業初) - アメリカのIT分野に特化したメディア企業である、CNET社の記事では、The 5 biggest tech trends from CES 2020と５つの目新しいトレンドのうち、トヨタと並んでもう1社の日本社として掲載 - Amazon Alexa、Nanoleaf Japan、SwitchBot、DSR Corporation、三菱地所、小田急不動産、ギフティなど、様々な企業と事業提携が完了 - 元Appleのデザイン責任者（Don Lindsay氏）、元SONYでソニーエリクソンなどさまざまな事業カテゴリーでデザイン責任者を歴任し、現在京都芸術大学教授、元アップル副社長（前刀氏）、と錚々たる方々を Adviserに迎えている
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務地】基本的には居住地をもとに、関西/関東いずれかのエリアでのハイブリッド勤務を想定しています。 - 関西：京都府京都市中京区俵屋町295ｰ1 - 関東：東京都渋谷区神宮前５丁目53−67 コスモス青山コスモスサウス5階出社頻度については採用レイヤー/希望に応じて、選考途中でご相談させていただけますと幸いです。長野からフルリモートしているメンバー/兵庫からリモート中心で働いているメンバーなども在籍しています。【就業時間】 09:00 - 18:00 労働形態：フルフレックス平均残業時間：20時間【給与】年収：600～900万円月給：50万円～75万円 - 基本給：380,573円～570,860円 - 固定残業代(40時間)：119,427円～179,140円【昇給・賞与】昇給：1回/年賞与：支給なし【勤務条件】 - 実労働時間 8時間、休憩1時間 - フルフレックス - 年間休日数 125日　土日祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇 - 試用期間 3ヶ月【福利厚生】 - 通勤交通費支給(実費) - 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険 - 入社時に PC（Mac / Windows）支給 - フレックス制度 - 産休育休制度、育児介護休業制度 - 結婚祝金 - 健康診断補助 - 福利厚生サービス有【副業】 - 可(申請届出を出せば可)
応募資格	【必須（MUST）】 - コンシューマー向けハードウェア製品の品質保証における設計検証～量産立ち上げにおける品質保証実務をリードしたご経験 - 製造委託先(サプライヤー)の品質管理・指導のご経験 - ビジネスレベルの英語力(海外サプライヤーとのメール、会議でのコミュニケーション) 【歓迎（WANT）】 - プロダクト全体品質の管理/運用のご経験(品質保証プロセスやQMSの構築のご経験) - 品質保証部門の立ち上げや、チームメンバーの採用/育成/マネジメント経験 - ソフトウェアの品質保証に関する知識・ご経験 - ビジネスレベルの中国語（海外サプライヤーとのメール、会議でのコミュニケーション）【求める人物像】下記バリューに共感いただける方 - Creative：誰もがクリエイティブに考え、⾏動する。 - With our heart (⼼をこめる)：誰もがお客様のために、⼼をこめた仕事をする。 - Sustainable：誰もがサステイナブルに考え、⾏動する。 - Challenge：誰もがチャレンジを楽しむことができる。 - Professional：誰もが素敵なこだわりを持つプロフェッショナルである。 - Kurashi：誰もが⽇々のくらしを⼤切にする。
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎新規事業海外事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/20
求人番号	6392175

採用企業情報

mui Lab株式会社

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