【施工管理】【民間・官庁案件で専門性を高める】創業50年の安定企業で大規模修繕工事のプロフェッショナルへ！賞与実績平均3～4ヶ月分＋決算賞与、社用車も貸与可能の好待遇の環境◎

【採用の背景】 創業以来、安定した経営基盤のもと、品質と顧客満足度を追求し続けてきた結果、おかげさまで業績は好調に推移しています。 民間案件に加え、官庁案件の引き合いも増加しており、今後のさらなる事業拡大を見据え、 即戦力となる施工管理技士を2名増員募集いたします。 ■仕事内容■ 大規模修繕工事における施工管理業務 1. お客様や下請け業者、職人さんとの打ち合わせ 2. 現場の施工管理代理人としての業務（品質、工程、安全、品質管理など） 3. 見積り作成などの事務業務 4. お引渡し他、アフターメンテナンス（工事の完了後のアフターなど） ■仕事内容の詳細■ ・工事のスケジュール管理／下請け会社へ連絡を取っての人員確保や、実際の現場で都度進捗の管理を行ないます。 ・補修の品質管理／各工程で仕様書通りに工事が行なわれているかをチェックします ・現場の安全管理／職人さんたちの健康・安全管理をおまかせします。 ・その他 ◆工事期間の目安／小さいものであれば1件3～4ヶ月、長ければ半年 ◆1人当たりの年間担当件数／3～4件 【組織情報】 現在、工事部（施工管理）では、一級建築施工管理技士をはじめ、多様な資格を持つベテランの施工管理技士が多数在籍しています。チームワークを重視し、お互いに協力し合う風土があり、困った時には気軽に相談できる環境です。 【募集背景】 業績好調に伴った増員です。工事部（施工管理）では2名の増員を予定しております。

【雇用形態】 正社員 ※試用期間6ヶ月（待遇の変更はございません） 【勤務地】 東京支店/東京都足立区入谷7丁目3番5号 ※車通勤可（社用車も貸与可能です。） 【勤務時間】 8：30～17：30 ※8時間労働制 ※フレックスでの働き方も相談可能です。 【休日／休暇】 年間休日113日（24年度会社カレンダー） 休日：日曜、祝日、第2土曜日 休暇：年末年始休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏季休暇 【給与】 昇給：年1回（当社規定により処遇は決定します） 賞与：年2回（8月、12月）　 ※昨年度は平均3~4ヶ月分の支給実績です。 ※業績に応じて、別途決算賞与有（10年以上は支給を継続できております！） 【福利厚生・待遇・制度】 社会保険制度、OJT研修制度、交通費支給（月30,000円まで）、 退職金制度、社員旅行、手当（役職手当・職能手当・資格手当・家族手当）、携帯電話貸与、図書購入補助