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【制御設計】上場企業の安定基盤×創業50年の技術「第二創業期で技術的に一番面白い時期」◆年休127日◆執務環境◎

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部署・役職名	【制御設計】上場企業の安定基盤×創業50年の技術「第二創業期で技術的に一番面白い時期」◆年休127日◆執務環境◎
職種	製品エンジニア（ハードウェア・ソフトウェア）
業種	ソフトウエア精密・計測機器
勤務地	福岡県
仕事内容	【募集背景】八光オートメーションの強みは、設計・製造・施工を社内で完結できる一貫体制です。ハードとソフト、当社には「両方の知識を持つと、仕事はもっと面白くなる」という環境があります。上場を機に案件が多様化する中、当社では「電気設計（ハード）」と「ソフト設計」、それぞれのプロフェッショナルを増員します。無理に両方を強制することはありません。まずはあなたの得意な領域で力を発揮していただき、ゆくゆくは技術の幅を広げ、モノづくりの楽しさを深めていってください。【仕事内容】大規模施設の「空調設備制御（計装）システム」および、工場の「生産ライン制御システム」が主なフィールドです。「上流工程で支える」「プログラムで動かす」「全てを統括する」など、アプローチは一つではありません。入社後、ご自身のスキルセットや希望に合わせて、以下のいずれかの業務（または組み合わせ）をお任せします。 A：ハードウェア設計メイン（電気・製缶）・電気回路の仕様検討・設計（ラフ図作成）　CADによる清書・トレース業務は、専任のCADスタッフが担当します。・制御機器（ブレーカー、PLC、インバータ、サーボ、TP等）の選定・制御盤の筐体設計（製缶設計・外形図作成） ※「ソフトは苦手だからハードに専念したい」という方も歓迎です。 B：ソフトウェア設計メイン（制御・IT）・PLC（三菱、キーエンス等）のラダープログラム設計・タッチパネル画面の設計・構築・計測システムのアプリ開発や遠隔監視システムの構築 ※「図面は読める程度で、プログラミングに集中したい」という方も歓迎です。 C：フルスタックエンジニア（両方担当）仕様検討からハード設計、ソフト設計、現地調整までを一貫して担当 ※「一つの案件を、仕様決めから納品まで丸ごと自分でコントロールしたい」という方には、プロジェクト単位でお任せします。【入社後の成長・キャリアの展望】「ひとつの道を極める」のも「幅を広げる」のも、どちらも正解です。面談であなたの理想を聞かせてください。 ▮スペシャリストの道（深める）　特定領域（ハードまたはソフト）の技術を深掘りし、社内で「この分野なら彼に聞け」と言われる、代えの効かない技術エキスパートを目指せます。 ▮フルスタックへの道（広げる）　まずは得意分野からスタートし、徐々に隣接領域（ハード⇔ソフト）を学ぶことで、設計全体を俯瞰できる万能型エンジニアを目指せます。 ▮マネジメントの道（率いる）　確かな技術力を背景に、プロジェクト全体の管理や、若手メンバーを牽引するリーダー・管理職へのステップアップも可能です。【八光オートメーションで働く魅力】 ▮「設計・製造・施工」の社内一貫体制　図面を描いて終わりではありません。社内に工場があり、製造・施工部隊もいるため、自分が設計した盤が組み上がる様子をすぐそばで見られます。「ここ、配線しにくいよ」といったフィードバックを即座にもらえ、設計者として最短距離で成長できる環境です。 ▮現場の声で決める「エンジニアファースト」　現場の声でCAD環境を元に戻した実績があるように、エンジニアがパフォーマンスを最大化できる環境への投資は惜しみません。ハイスペックPCやデュアルモニターに加え、高機能チェアも完備。集中できる「防音ルーム」や息抜きの「オフィスコンビニ」も導入。物理的な働きやすさも追求しています。 ▮上場企業の安定基盤 × メーカーとしての挑戦　上場したばかりの当社は「第2創業期」というエンジニアとして一番面白い時期。安定した経営基盤がありながら、受託開発だけでなく、ミリ波CTスキャナなどの「自社製品開発」にも挑戦しています。「言われたものを作る」だけでなく、「世の中にないものを生み出す」メーカーエンジニアとしてのキャリアパスも開かれています。 ▮ 福岡で腰を据える。年間休日127日の好待遇勤務地は福岡県糟屋郡（博多駅から約10分）。転勤はありません。さらに、完全週休2日制で2026年の年間休日は127日。「良い仕事は、良い休息から」という考えのもと、家族との時間や趣味の時間もしっかり確保できる環境です。
労働条件	【勤務時間】 8:30～17:30（休憩時間60分）【休日・休暇】年間休日127日（2026年度予定）完全週休2日制（土、日）、祝日 GW、夏季休暇、年末年始休暇（各大型連休あり）有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、特別休暇【制度・福利厚生】 1. パフォーマンスを最大化する「執務環境」・生成AI活用環境（自由に活用できます）・ハイスペックPC・デュアルモニター完備・全席「高性能ワークチェア」導入・集中作業用の「防音ルーム」設置・制服・安全靴貸与（現場作業も快適に） 2. 意欲に応える「スキルアップ・評価」・昇級昇格制度・資格取得奨励金制度・各種研修制度・永年勤続表彰制度・退職金制度（勤続3年以上） 3. コミュニケーションと「リフレッシュ」・社内「オフィスコンビニ」設置・社員厚生旅行あり（実績：沖縄、北海道など ※自由参加）・社内行事（花見・懇親会など ※自由参加）・定期健康診断（年1回） 4. 生活・家族支援・昇給年1回（2025年実績：約4.5％）・賞与年2回（2025年実績：約4か月分）・社会保険完備（健康・労災・厚生年金・雇用）・借上げ社宅制度（規定あり）・充実したお祝い金制度：「従業員の家族も大事にする」という考えのもと、ライフイベントを手厚くサポートします。・出産祝い金：10万円・進学祝い金：小・中・高・専門・大の入学時に都度6万円
応募資格	【必須（MUST）】・普通自動車運転免許（AT限定可）以下のいずれかの実務経験をお持ちの方・制御盤の電気回路設計（ハード設計）・PLC等の制御ソフト設計【歓迎（WANT）】・制御盤の筐体設計（製缶設計）の経験・現場での試運転・調整（SV）の経験・CAD（ AutoCAD、または互換CAD ）の操作スキル
アピールポイント	自社サービス・製品あり上場企業創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎完全土日休み
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2026/01/29
求人番号	6386555

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八光オートメーション株式会社

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