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店舗を“事業”に変える|リテール&施設開発プロデューサー【トヨタ×電通のマーケ会社】

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

トヨタ・コニック・プロ株式会社

  • 東京都

    • 資本金50百万円
    • 会社規模非公開
  • 建設・建築・土木
  • コンサルティング
  • デジタルマーケティング
  • 広告・PR
部署・役職名 店舗を“事業”に変える|リテール&施設開発プロデューサー【トヨタ×電通のマーケ会社】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】
トヨタ・コニック・プロ株式会社は、自動車産業の中においても異質なマーケティングコミュニケーションの領域を担う会社です。2021年1月1日、トヨタ自動車・電通資本のもとこれまでにないエージェンシーを創りあげるべく、設立しました。また、従来の広告代理店の枠組みだけでなく、トヨタが、自動車会社からモビリティカンパニーへ向けた改革をしている中、我々も、モビリティ社会での新しいビジネス開発に挑戦しています。

【就業部署名】
リテール事業本部 リテールマーケティング部 第1流通プランニングユニット

【会社ミッション】
「動かす会社へ」
もっといい社会、をつくるために。
トヨタグループの事業や活動を起点に、世の中とつなぎ、動かす。
一人ひとりが圧倒的な当事者意識を持ち、人・事業・社会を前に進め、新たな可能性の創出に挑む。

【部門ミッション】
販売店支援を軸とした事業戦略を推進し、
販売店にとって「かけがえのない存在」となることを目指す。
店舗開発やエリアマーケティングなど流通領域や、地域でのファンづくり事業、
営業活動のコンサル等、販売店経営者目線での事業支援や新規事業開発を行い、
さらにこれらの機能を進化させ、新しい価値を創造する。

【チームミッション】
単純な店舗開発だけでなく、将来を見据えた新たな販売店モデルの開発と実装、
新業態/新型施設開発、地域共生施設など、販売店経営者へ伴走しながら企画を実現していく
(ブランド体験企画、顧客価値を高める仕組みづくり、新規ビジネス開発など)

【部署人員構成】
10名程度のチーム

【お任せしたい想定担務】
・自動車販売店舗の 企画・戦略立案
・新しい店舗像の構想企画(ブランド体験・顧客導線・サービス企画など)
・異業種導入を起点とした新規事業の企画立案・モデル化
・建築・内装等のプランニングのため、担当や協力会社と連携しながら企画を具現化
・商業不動産の知見を活かしたリーシング方針/テナントミックス案の検討
・FC本部的な視点での店舗開発プロデュース など
但し、業務上の必要により、職務・職掌の変更等を行うことがある
(変更の範囲 トヨタ・コニック・プロにおける業務全般)

【採用背景】
増員のための募集
労働条件 【勤務地】
東京本社:東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー 10F

【最寄駅】
《東京本社》
JR 御茶ノ水駅 徒歩3分
東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分
東京メトロ 丸ノ内線 淡路町駅 徒歩2分
都営新宿線 小川町駅 徒歩2分

【転勤の有無】
転勤可能な方
※総合職採用の為、将来的には異動の可能性有
(変更の範囲 本社および名古屋支社・大阪支社、関連出向先とする)

【契約期間】
試用期間:3ヶ月(試用期間中の条件の変更はありません。)
採用スタートは契約社員(契約期間1年)となります。
入社1年後に正社員採用(約9割の登用実績)の可否を判断します
更新上限の有無(有(更新 4回まで/通算契約期間 5年まで)

【就業時間】
9:00~17:30 ※フレックスタイム制導入(在宅およびリモート勤務導入済)
出社・リモートのハイブリット勤務

【休日休暇】年間休日120日
土日祝祭日、年次有給休暇、年末年始休暇、特別休暇(結婚休暇、慶弔休暇等)
産前産後休暇、育児・短時間制度、ボランティア休暇制度、メモリアル休暇制度

【待遇・福利厚生・社内制度】
在宅勤務制度(条件あり)、表彰制度、カフェテリアプラン(リロクラブ)
トヨタグループ保険加入制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、退職金制度(正社員登用後適用)
人間ドック費用補助、地域手当、クラブ活動支援制度、スキルアップ支援制度
応募資格

【必須(MUST)】

・4年制大学卒業以上
・パワーポイントを用いたプレゼンテーションスキル
・設計図面を介した一定のコミュニケーション

(PCスキル)
・Excel:基本的な関数使用、集計、マクロ・VBA使用
・Word:ビジネス文書作成
・PowerPoint
・その他ai,psd,CADが使えれば尚可

【歓迎(WANT)】

・設計事務所/インテリア事務所/建設会社等での経験
・不動産取引(特にテナントリーシング)に関する経験
・宅地建物取引士
・施工管理技士
・建築士
・FC本部等での業務経験

【求める人物像】
・商業不動産開発経験者(モール等の開発経験者)
・商業プロデュースの実務経験者
 (建築が素地ではないが、図面を読む・ディレクションが可能)
・FC本部等の店舗開発経験者

<備考>
・フルリモート勤務は不可
・新幹線/特急は交通費支給対象外
アピールポイント 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/01/06
求人番号 6385745

採用企業情報

トヨタ・コニック・プロ株式会社
  • トヨタ・コニック・プロ株式会社
  • 東京都

    • 資本金50百万円
    • 会社規模非公開
  • 建設・建築・土木
  • コンサルティング
  • デジタルマーケティング
  • 広告・PR
  • 会社概要

    ~「トヨタのブランディング/マーケティング」と「モビリティに関する事業開発/支援」領域で、モビリティビジネスの最前線で挑戦し続ける会社~

    ■当社の使命:
    トヨタ・コニック・プロは、広告会社と事業会社が融合して生まれた、これまでにない、ユニークな企業体です。
    トヨタや電通、様々な専門性を持った多様な人財とともに、
    トヨタの新たなブランド体験や接点をつくる「ブランディング/マーケティング」と、トヨタの技術や販売網を活用した事業をつくる/支援する「モビリティビジネス」を担うのが使命です。

    ■ブランディング/マーケティング領域について:
    トヨタと世の中をつなぎ、ブランドの価値を高める。
    お客様の視点・世間の視点を大切にし、トヨタのブランド価値を引き上げる。
    顧客との関係構築に重きを置いたコミュニケーションの革新、マーケティング変革を推進する。
    トヨタのすべての活動を通じて、意志と熱量を持って生活者に価値を届ける事業をおこなっています。

    ■モビリティに関する事業開発/支援領域について:
    持続可能な地域活性を目指して、中央省庁や各地域の事業者など地域パートナーとの連携することで、競争力の高いモビリティ体験を開発。
    「トヨタのお店がこの町にあってよかった」を目指して「地域の人々、町の健康を実現する町いちばんの総合商社」へなるべく、
    地域パートナーとトヨタグループアセットを繋ぐハブとして、共創プラットフォームを実現し新ビジネス創造へ活用しています。

    ■当社について:
    当社は自動車産業の中においても異質なマーケティングコミュニケーションの領域を担う会社です。
    2021年1月1日、トヨタ自動車・電通資本のもとこれまでにないエージェンシーを創りあげるべく設立しました。
    また、従来の広告代理店の枠組みだけでなく、トヨタが、自動車会社からモビリティカンパニーへ向けた改革をしている中、我々も、モビリティ社会での新しいビジネス開発に挑戦しています。

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