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総務部署の法務担当
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
日活株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- 映画
| 部署・役職名 | 総務部署の法務担当 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 日活本社の総務部署において、法務業務をメインに総務関連業務を幅広くご担当いただきます。 〇法務 ・国内/海外における契約締結のサポート(月10～20件程) ・顧問弁護士等と連携し会社リスクへの対応業務 ・社内各部門からの法務相談対応(著作権、取引、下請法、労務 等) ・社内規程の整備・改定・運用管理 ・法改正対応 ・紛争・訴訟・トラブル対応(顧問弁護士との連携) ・コンプライアンスや内部統制に関する業務 ・株主総会の事務局、運営 等 〇総務 ・オフィス環境の整備・管理、備品等の管理 ・災害発生時などでの危機対応の事務局業務、防災対策業務 ・社内、広報業務 ・社内イベントの企画、運営 等 ※日活および日活グループの法的リスクを適切に管理・軽減するための業務を担っていただきます。 ■募集背景 事業拡充につき欠員補充 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：3ヶ月 いつまでに入社を希望するか：応相談 【勤務地】 本社 住所：東京都文京区本郷3-28-12 在宅勤務：可 【給与】 昇給：年1回 賞与：年2回(7月・12月) ＜諸手当＞ ・通勤手当 ほか 【休日・休暇】 休日：年間125日(2025年度実績) ＜休日＞ 完全週休二日 土・日・祝日 ・メーデー ・年末年始 ・創立記念日 ＜休暇＞ ・初年度有給休暇(入社月により5～14日) ・有給休暇積立制度 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・産前産後休暇 ・配偶者出産休暇 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ほか 【福利厚生】 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・選抜研修 ・選択型研修 ・自己啓発支援制度(補助金制度、eラーニング) ほか ＜その他補足＞ ・健康診断 ・メンタルヘルス診断 ・財形貯蓄制度 ・表彰制度 ・福利厚生サービス ほか ＜定年・再雇用＞ 定年：60歳 再雇用：継続雇用制度有 【保険】 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業における契約法務の経験がある方・英文契約書の作成や審査の経験がある方 【歓迎（WANT）】 ・コンプライアンス関連業務の経験がある方・エンタメ業界での法務経験、著作権法や会社法に関する知識、規程類の整備や株主総会の運営経験のある方 ＜求める人物像＞ ・主な業務は英文法務だが、その枠にとらわれず総務全般の業務に進んで取り組める方を歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/26 |
| 求人番号 | 6381107 |
採用企業情報
- 日活株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- 映画
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会社概要
【設立】1912年9月10日
【代表者】代表取締役社長 佐藤 直樹
【資本金】1億円
【従業員数】189名
【本社所在地】東京都文京区本郷
【事業内容】
映画の配給・宣伝
映像作品の買付・販売・輸出
ビデオソフト商品の企画・制作・買付・発売・宣伝
自社所有版権のライセンスビジネス
映画・テレビドラマの企画・製作・プロデュース
映像コンテンツの企画・製作・プロデュース
海外プロダクションとの共同製作
チャンネルNECOの編成・放送
レインボーチャンネルの編成・放送
オリジナル番組の制作
VODや携帯サイトなどへの配信事業
撮影所の運営
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