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| 部署・役職名 | 【兵庫/愛知/東京】CSR・サステナブル経営の推進 |
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■募集背景 当社の主力事業である電気自動車・ハイブリッド車向けリチウムイオンバッテリーの開発・製造・販売を通じ、電動車の普及と地球環境保護に貢献しています。しかし、バッテリー事業に対しては、欧州電池規則順守を始めとしたグローバルでの厳しい環境規制への遵守要求が始まっています。 これに伴い多くのステークホルダーから企業の社会的な責任 （CSR） への対応がますます求められてきており、当社は組織体制を強化することとしました。本ポジションは、環境とコストの両面の競争力を意識しながら、グローバル企業として社会的責任を果たし、企業価値を高める戦略立案と、全社を動かし実行に移していく重要なミッションを担うやりがいの大きいポジションです。 ■ミッション 社名であるprime planet energy ＆ solutionsの通り、地球環境への強い想いのもと、当社は約5年前にトヨタ自動車とパナソニックの合弁会社として設立しました。『かけがえのない地球 クリーンで豊かな社会を未来へ』というビジョン実現に向け、中期環境戦略（グリーンバッテリー戦略）を掲げ、「脱炭素社会の実現」、「循環型社会の実現」、「責任ある調達」、「自然との共生・社会との共生」のグリーン4本柱に沿ったグリーン施策を進めています。 ■仕事内容 CSR活動全体の戦略立案および推進を主導していただきます。入社後は、まずOEMからの要求（調達ガイドラインなど）に対する現状とギャップを把握し、穴埋め計画の策定・実行を推進します。 ＜具体的には＞ ・サステナビリティ／SDGs／ESG経営実現に向けた中長期ロードマップの策定・進捗管理 ・経営層、各部門（SCM、HR、法務、営業、技術など）と連携した、ギャップを埋めるための穴埋め計画の策定・実行 ・社内外ステークホルダー（経営層・地域・NGO等）との調整・折衝 ・国内外情報（競合・法規制・動向など）の収集・分析とそれに基づく戦略立案・見直し・提案 ・広報・渉外部門と連携した対外的な情報開示 ■やりがい ・会社としてグリーン化に強い想いを持っており、経営層や多くの部門を巻き込みながら変革のリーダーとして活躍できる ・会社の社会的価値やブランド向上に大きく貢献できる ・今後数年で事業規模の大幅な成長を見据える中、高度化するCSR／サステナビリティ分野で自身の専門性・経験値をさらに磨くことができる ・社内外へのインパクトが大きく、地球規模での社会問題に寄与できる ■組織構成 室全体で18名の組織です。20～60代の幅広い年代が在籍しており、馴染みやすい雰囲気があります。 【勤務地】 兵庫県神戸市中央区：阪神・阪急・神戸市営地下鉄 神戸三宮駅より徒歩約6分 兵庫県姫路市：山陽電鉄 白浜の宮駅から会社通勤用シャトルバスにて約10分 愛知県豊田市：愛知環状鉄道 三河豊田駅から徒歩で約14分 東京都中央区：東京メトロ銀座・半蔵門線 三越前駅直結 ・三宮、姫路、豊田、東京のいずれかの勤務を予定しています ※三宮・東京拠点は公共交通機関のみ ※豊田・姫路拠点は車通勤可（ガソリン代支給） ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置） |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（期間の定めなし）あり（3ヶ月） 試用期間中勤務条件なし 【勤務時間】 三宮、姫路：8:30～17:05（休憩45分） 豊田、東京：8:30～17:20（休憩60分） ※フレックス勤務（コアタイムなし） ※リモート勤務可（最大 月半分の日数） 【休日休暇】 完全週休2日制（年間休日121日） 年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇 等 ※年次有給：年25日付与（2年繰越可／最大75日） 【給与】 ■給与形態：月給制 ■年収イメージ：（残業20時間/月込み） 一般社員：約550万円～ 係長クラス：約750万円～（30代前半～） 管理職クラス：約950万円～（30代後半～） ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 ■算出基準： ■その他：賞与年2回（7月、12月）、諸手当（超勤手当、育英補助給付金、通勤手当（会社規定に基づき支給）等 ※遠方の方は高速代・新幹線代も支給有（規定あり） 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・社宅制度（自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可） ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担 ・育英補助給付金（子ども1人につき月2.5万円） ・単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省代※当社規定有） ・電動車購入補助（最大50万円の補助） ・カフェテリアプラン（年12.2万円分） ・退職金制度（確定拠出年金DC） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・CSR／サステナビリティ企画立案・推進経験 【尚可】 ・プロジェクトマネジメント・リーディング経験（部署横断または全社的な企画推進リーダーのご経験） ・社内外ステークホルダー（顧客・取引先・官公庁・経営幹部）との調整・交渉経験 ・サステナビリティ報告フレームワーク（GRI/ISO26000等）やESG評価への対応経験 ・英語のビジネス使用経験 ・SDGs関連資格、または同分野に関する専門知識 ・組織マネジメント、後輩育成経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/18 |
| 求人番号 | 6377898 |
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