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【設備設計（空調・給排水・電気】安田倉庫グループの設計事務所／大型建物のリニューアル計画　立案メンバー／安定企業、学校法人様からの直接受注90％以上／経験豊富な50~70代が活躍中

年収：800万～ 1000万

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部署・役職名	【設備設計（空調・給排水・電気】安田倉庫グループの設計事務所／大型建物のリニューアル計画　立案メンバー／安定企業、学校法人様からの直接受注90％以上／経験豊富な50~70代が活躍中
職種	電気設備設計空調設備設計
業種	その他その他
勤務地	東京都
仕事内容	【当社業務の特徴】 35年ほど前より東京都主導で開発されてきました「東京臨海地域」は、建物の老朽化、陳腐化が懸念される時期となり、設備の大規模修繕、バリューアップへの取り組みの最盛期を迎えています。当社はこの「東京臨海地域」に1７年前より拠点をおき、改修計画や設計、建物に関する情報管理ほか、建物にかかわるコンサルティングを⼿がけてきました。東京臨海地域で実績を積み重ねてきた当社は、2023年3月より、安田倉庫株式会社の傘下に入り、さらなる発展を続けています。意匠、構造、機械設備・電気設備・エネルギー管理、ファシリティマネジメント、データベースシステムなど、それぞれのスペシャリストが専⾨性を発揮し、オフィスビルや駅舎などの継続的価値の向上に奮闘しています。当社の魅⼒は、建物の持ち主様からの直取引がほぼ100％という信頼関係のもと、中⻑期修繕計画の作成からかかわり、長期にわたるお付き合いの中で、安定的にお仕事をさせていただいていること。あなたも注⽬エリアの⼤型案件で〈⾃ら提案できる設計〉、始めてみませんか？【仕事内容・特徴】 ■設計×ファシリティマネジメント既存のオフィスビル、駅舎、学校、ホテル、倉庫などの建物が対象。改修、リニューアル、設備(空調・給排水設備など)の経年劣化に伴う更新の計画立案、設計、監理業務などをお任せします。 ■設計1本ではないから働きやすい主な役割はお客様の技術的な窓口役。自分が設計をするというより、自社社員や協力会社・外部専門業者と連携。中長期的なリニューアル計画のマネジメントや、スポット的なお客様のお悩みを解決します。 ■シニア層こそ、活躍いただける仕事手がけるのは「臨海エリアの大型建物」。ちょうど築30年を迎え、設備更新が必要な建物群です。それらが建てられた時期に、現役で設備設計をされていた方が最適。ゼネコン・サブコン出身者が多いです。 ■向こう1年間の業務計画が見えます元請け案件が9割であり、さらに案件の6割が期初に決定。臨海エリアに大型建物を持つ安定企業5~6社と中長期的な取引をしています。年間の見通しが立つ上、フレックス制なので、業務を調整しやすいのです。 ※希望や適性に応じて「設備改修や運用による省エネ提案」「新築建物の設計」も担えます。【年齢・性別問わず、働きやすさが魅力です】 ◆建築設備設計 (非住宅) の経験を活かし、定年後まで安心して働ける! ◆残業は月5時間程度、完全土日祝休み、リモートワークの併用もOK! ◆月給55万円以上 (想定年収750万円~900万円) 前職給与などを考慮! ◆定年後の再雇用率100%。収入重視か働きやすさ重視か節目で選べます! ■以下の様な方にオススメの仕事です・そろそろ業務量を抑えたい方たとえば設計一本でたくさんの設計図を作成していた方など。当社ではマネジメント的な立ち位置ですので業務量は緩和されると思います。部下を持つというよりはプロジェクトを管理する立場で、経験を活かしてください。・定年後も安心して働き続けたい方定年後の再雇用制度利用率が100% です。嘱託社員となりますが、業務が変わらない限りは収入も維持されます。逆に「出勤日を減らしたい」「在宅メインに切り替えたい」といった調整も可能です。
労働条件	■勤務地駅から徒歩5分以内転勤なし後藤建築事務所株式会社有明事務所東京都江東区有明3-7-26 有明フロンティアビルB棟 2階 (最寄駅: 東京ビッグサイト駅・ゆりかもめ\|国際展示場駅・りんかい鉄道) テレワーク在宅OK ■アクセス ◇ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」より直結 ◇りんかい鉄道「国際展示場駅」より徒歩５分 ■勤務時間完全土日祝休みフレックスタイム制コアタイム: 11:00~16:00 標準労働時間: 1日あたり8時間 ◇厳密には「標準労働時間 : 1日あたり7時間45分」です。 ◇本ポジションは、ほぼ残業なし残業は平均月5時間ほど)。 ◇定時の7時間45分キッカリ。 19時に退社する社員が多いです。 ◇みなし残業時間を月50時間としているのは全社的な事情です。 ■給与 ◇本ポジションの残業時間の実態は月5時間程度です。 ◇給与は、スキル・ご経験・前職給与を最大限考慮します。 ◇上記、月給金額・想定年収の範囲内でご相談に応じます。 ◇できるだけ年収を下げずに、働き方を改善していただきたいと考えています。 ■休日休暇年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇完全週休2日制年間休日125日 ◇完全週休2日制 (土日) ◇祝日 ◇有給休暇(年10日~20日) ◇年末年始休暇 (12月29日~1月3日) ◇夏季休暇 (7~9月の間に任意の3日) ┗加えて有給休暇を利用し、 1週間の休暇取得を推奨しています。 ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇 ◇特別休暇 ■福利厚生 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇厚生年金 ◇健康保険 ◇交通費支給あり ◇資格取得支援・手当あり ◇時短勤務制度あり ◇テレワーク・在宅OK ◇服装自由 ◇昇給年1回(4月) ◇賞与年2回(7月・12月 \|賞与実績:平均3ヶ月分) ◇時間外手当(みなし残業超過分) ◇雇用保険 ◇健康保険 ◇ 厚生年金 ◇労災保険 ◇交通費支給あり ◇役職手当 ◇扶養手当 ◇退職金制度(勤続3年以上) ◇保養所 (安田倉庫グループ共通） ◇テレワーク・在宅OK ◇服装自由 ◇時短勤務制度あり ◇感染症対策(消毒液設置・定期的な換気など) ■資格取得支援手当あり ◇専門領域の研修・講習会セミナー参加補助等、資格手当(1級建築士、エネルギー管理士、建築設備士、1級施工管理技士など)、資格習得支援制度など。 ■定年65歳/再雇用率 100% 65歳以降は嘱託となりますが、同様の勤務時間・ミッションの場合、収入は維持できます。 ◇もちろん希望に応じて、出勤日数・在宅勤務の割合などは調整できます。この制度を活用して、当社では70代の現役社員も珍しくありません。
応募資格	【必須（MUST）】以下の条件【1】~【4】を満たす方【1】高卒以上【2】設備設計一級建築士 or 建築設備士【3】大型建築物（事務所、駅舎、学校、倉庫、ホテルなど）の設備設計経験 (目安10年以上) 【4】 autocad の使用経験(レベル不問・操作に抵抗が無ければOK) 【歓迎（WANT）】【2】設備設計一級建築士をお持ちの方【3】大型建築物（事務所、駅舎、学校、倉庫、ホテルなど）の改修工事の計画立案～設計、発注支援【3】エネルギー管理士をお持ちの方
アピールポイント	女性管理職実績あり産休・育休取得実績あり資格支援制度充実年間休日120日以上管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/25
求人番号	6377859

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後藤建築事務所株式会社

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