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女性専用フィットネス事業を牽引するエリアマネージャー
年収：応相談
採用企業案件
株式会社ラ・ヴィーチェ
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- 会社規模非公開
- その他
| 部署・役職名 | 女性専用フィットネス事業を牽引するエリアマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 女性専用フィットネススタジオ「SOELU」の急成長に伴い、積極的な多店舗展開を進めています。この拡大フェーズにおいて、単独店舗の運営だけでなく、複数店舗のマネジメントを行い、事業全体の成長を牽引できるエリアマネージャーを募集します。各店舗の店長を育成し、エリア全体のサービスの質と収益性を最大化することがミッションです。 【事業・組織紹介】 「女性が自分らしく生きるためのサポート」を掲げ、日本最大級の女性専用フィットネス「SOELU」を展開しています。充実した研修制度や福利厚生により、女性が長期的に安心してキャリアを築ける環境を整備しています。今後もサービスエリアの拡大を予定しており、事業の中核を担うリーダーを求めています。 【具体的な業務内容】 エリアマネージャーとして、担当エリア内の複数店舗を統括し、経営的視点からマネジメントを行います。 ◉複数店舗の統括マネジメント ・担当エリア（3〜5店舗程度を想定）の売上・利益目標達成に向けた戦略立案と実行 ・定期的な店舗巡回による運営状況の把握、課題抽出、改善策の指示・実行支援 ・KPI（重要業績評価指標）に基づいた数値管理と分析 ◉人材マネジメント・育成 ・各店舗の店長およびスタッフの指導・育成・評価 ・店長会議の主催、ノウハウの共有、チームビルディング ・エリア内の人員配置の最適化、シフト調整の支援 ◉店舗開発・立ち上げ支援 ・新規出店時の立ち上げ業務（内装、設備、オペレーション構築など）の統括 ・オープニングスタッフの採用・研修支援 ◉マーケティング・集客戦略 ・エリア特性に合わせた集客プロモーションの企画・実施 ・競合調査、顧客満足度向上施策の立案 ※状況に応じて、現場での接客やレッスンサポートに入り、模範を示すこともあります。 【補足情報】 女性専用のフィットネス事業において、マネジメントスキルを存分に発揮できるポジションです。社長直下のプロジェクトや新規事業に関わるチャンスもあり、経営に近い距離で仕事ができます。産休・育休の実績も多数あり、ライフステージの変化に合わせた働き方をサポートします。 【SOELUについて】 日本最大級のヨガ・フィットネススタジオ。 シアターレッスン、マシンピラティス、よもぎ蒸しなどが受け放題。 100種類以上のレッスンプログラム（ヨガ、ピラティス、バレエ、ボクササイズなど）。 オンラインレッスンとの併用も可能で、多様なライフスタイルに対応。 |
| 労働条件 |
【研修期間】 ・能力・経験に応じて入社後1カ月間は使用（研修）期間とする。（研修終了後、通常給へ） 【給与】 -総合職（関東エリアでの転勤あり） 月給30万円～ ※経験や能力等を考慮し、当社規定により決定いたします ※上記の月給には固定残業代として、10時間2万7,510円～分を含みます。超過分は別途全額支給いたします ※試用期間3か月あり（期間中は月給28万円～となります。その間の月給には固定残業代として10時間2万5,710円～分を含みます。超過分は別途全額支給） -エリア社員（※転居を伴う転勤なし） 月給27万5,000円～ ※固定残業代として10時間2万5,220円～分を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ※試用期間3か月あり（期間中は月給24万5,000円～となります。その間の月給には固定残業代として10時間2万2,470円～分を含みます。超過分は別途全額支給） 【その他手当】 ・通勤費（会社規定）、残業手当、深夜割増手当、ファミリー手当、住宅手当、禁煙手当、技能手当 ・昇給：あり（年2回 等級制度に基づき評価査定） ・賞与：人事評価に応じて決定、4月に決算賞与支給 ・固定残業制度：あり ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を支給し10時間を超える時間外分は追加で支給。なお、時間外10時間は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。その他手当別途支給あり 【モデル年収（総合職）】 ・4,600,000円 / 入社3年目・リーダー ・5,500,000円 / 入社5年目・エリアマネージャー ・6,400,000円 / 入社8年目・統括マネージャー 【勤務地】 ・茨城（土浦市） ・埼玉（さいたま市、川口市、春日部市、桶川市等） ・千葉県（柏士） ・東京都（足立区、練馬区） その他、関東県内を中心に順次新店オープン予定 【勤務時間】 シフト制： 9:00-22:00内でのシフト制 ※休憩60分・実働8時間シフト制 店舗によって異なります。 ＜シフト例＞ 9:00-18:00、13:00-22:00など スタッフのシフトを考慮しながら柔軟に調整可能です！ 【残業について】 残業は月10ｈ以内と少なめです！ 退勤後はプライベートの時間を思う存分楽しんでください♪ 【待遇・福利厚生・制度】 ・社会保険完備、忌引制度、社外研修、退職金制度、教育制度、勤務年数功労金、結婚祝い金（～5万）、出産祝い金（3万）、優秀社員表彰制度、その他各種表彰、年1回健康診断・ストレスチェック、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、社内親睦会(食事ケーション、店舗懇親会)、母の日・父の日補助金制度、年次総会等 また、育児休暇後の時短勤務や働き方の選択など働く女性を応援する制度もございます。 ・産休育休/時短勤務/パパ育休実績あり ＜教育制度＞ ・社長勉強会、OJT、OffJT、新入社員研修、技能研修、トレーナー研修、各種セミナー ＜研修制度＞ ・社内、社外研修あり（全社員勉強会、定期勉強会、各種セミナー、他社ベンチマーク等） ＜社内検定制度＞ インストラクター試験 ＜仕事を楽しく！＞ 弊社ではアルバイトさんと行う店舗懇親会や、上司との食事ケーション、社員旅行など事業間を跨いでスタッフとの交流があります。 職場の人間関係が大変良く、就業時間後に皆でご飯を食べに行くこともよくあります。 先輩・後輩の関係も厳しくない為、仕事やプライベートの相談がしやすい点も魅力です。 【休日休暇】 ・完全週休2日（シフト制）、年間休日105日 ・年次有給、慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、産前・産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、その他特別休暇有 ※年次有給、公休を使って最大7連休までお休み可能 ※年末年始は、12月30日～1月2日まで有給休暇を取得し長期休暇できます。 ・有給消化率：85％（2025年度実績）、1年でなるべく消化するように推奨しております。社員が有給休暇を取得しやすいよう、有給推奨月を設けております。年間で旅行の予定など立てられるようになっています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・複数店舗のマネジメント経験（業界不問）、または大型店舗での店長・マネジメント経験・高いリーダーシップと数値管理・分析能力 ・サービス業での顧客対応経験 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPointなど） ・普通自動車免許（AT限定可）※店舗巡回のため 【歓迎（WANT）】 ・フィットネス業界、特に女性専用スタジオでのマネジメント経験・スーパーバイザー（SV）やエリアマネージャーの経験 ・新規店舗の立ち上げ経験 ・人材育成・教育研修の構築経験 ・マーケティングやプロモーション企画の実務経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/17 |
| 求人番号 | 6363181 |
採用企業情報
- 株式会社ラ・ヴィーチェ
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2020年4月1日
【代表者】平沼 正浩
【本社所在地】茨城県つくば市梅園2-8-17
【事業内容】フィットネス事業
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