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【三菱重工/長崎】船舶の「居住空間・空調」の設計｜海に浮かぶ巨大建築を創る｜年休126日

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【三菱重工/長崎】船舶の「居住空間・空調」の設計｜海に浮かぶ巨大建築を創る｜年休126日
職種	機械設計プラント設計
業種	機械プラント・エンジニアリング
勤務地	長崎県東京都
仕事内容	募集背景：次世代船の「安全性」と「快適性」を再定義する】脱炭素社会に向け、船の燃料はアンモニアや水素へと進化しています。それに伴い、船員が生活する「居住エリア」の安全性確保（高度な換気・気密制御）や、新しい荷役装置の開発が急務となっています。当社は、陸上のビル設備設計や、産業機械設計の知見を求めています。「船は未経験」という方も、技術の根幹は変わりません。あなたのスキルで、世界の海のインフラを進化させませんか？【具体的な業務】船舶の居住区・内装設備設計をお任せします。船員や乗客が過ごす居住空間の「快適」と「安全」を設計します。・区画配置（一般配置）：食堂、寝室、ブリッジ（操舵室）などのレイアウト検討。・空調・通風設計：居住区内のHVACシステム設計。特に新燃料船では、ガス流入を防ぐ陽圧制御などが重要になります。・防火・防熱設計：火災時の延焼を防ぐ構造や材料の選定。・内装デザイン調整：天井、壁、床材の選定やインテリアデザインのとりまとめ。【仕事の魅力】「動く建造物」を建てる面白さ：船の居住区は、電気・水道・空調を完備した一つの「建造物」です。それが波の上を動き、世界中を移動します。陸上建築にはないダイナミックな条件での設計に挑戦できます。顧客と作り上げる手触り感：船主（オーナー）と直接、「どんな内装にするか」「使い勝手をどうするか」を膝を突き合わせて議論し、オーダーメイドで作り上げます。働きやすさ：完全週休2日制、年休126日。腰を据えてキャリアを築けます。
労働条件	【福利厚生】 ●休日休暇：年間休日126日・完全週休2日制（土・日）・祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇、忌引き休暇等・勤務地により休日の振替有 ●通勤手当：あり ●住居手当：あり（家賃補助制度のほか、寮・社宅完備） ●家族手当：あり ●昼食補助：あり ●社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ●福利厚生：住宅融資、育児・介護休業制度、確定拠出年金制度など ●フレックスタイム制度あり（コアタイム無し）【勤務地】長崎県長崎市（変更の範囲）三菱造船（株）の国内拠点【雇用形態】三菱重工業に入社後、事業会社（三菱造船（株））に在籍出向という雇用形態になります。入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は三菱重工業の社員と同一です。
応募資格	【必須（MUST）】・建築物・乗り物・プラント等の「空調・給排水・内装」いずれかの設計経験・新しい技術や、未経験の分野（造船特有のルールなど）を学ぶ意欲・チームでの協働とコミュニケーション能力【歓迎（WANT）】・プロジェクト管理経験、企画能力、2D・3DCAD活用経験、英語を使った業務経験・船舶関連の業務に携わった経験
アピールポイント	自社サービス・製品あり上場企業従業員数1000人以上シェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実日系グローバル企業女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/25
求人番号	6361365

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三菱重工業株式会社

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