1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 法務部（責任者）

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

法務部（責任者）

年収：1000万 ～ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 法務部（責任者）
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■同社法務部の責任者（法務部長）として下記業務を担当していただきます。
※本ポジションは、経営企画部門長（役員）にレポートするポジションとなります。

【具体的には】
・同社および国内グループ会社の契約法務（和文・英文）
・汚職防止、カルテル防止等のコンプライアンス（内部通報調査担当部署との連携含む）
・法的紛争（労務案件対応も含む）への対応
・M＆Aプロジェクトへの法務としての関与
・その他社内各部署からの法律相談対応
・海外子会社の法務チーム／担当者との連携
・株主総会、統合報告書、有報（一部）対応
・法務業務効率化の検討、促進（適切なITツールの選定、活用含む）
※契約書をきっちり仕上げることに特化した職人文化から、攻めの法務・積極的にビジネスに入っていく法務という文化への転換を重要ミッションとしています。
労働条件 08:45 － 17:30（コアタイム 10:00 － 15:00）
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
通勤手当、家族手当（支給対象は扶養対象のお子様のみ）、時間外手当、交通費全額支給、リーダー手当、マネージャー手当
※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。
退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、財形貯蓄、従業員持株会、保養所、ライフサポート休暇、フレックスタイム制、社員食堂、カフェテリア（17:30以降は社内居酒屋）、クラブハウス等の福利厚生施設、育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度（試用期間中（6ヶ月間）は対象外）、定年65歳
年間121日／（内訳）完全週休2日制（同社カレンダーによる）、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度5～15日、勤続年数に応じて最大20日）、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇
応募資格

【必須（MUST）】

※以下いずれも必須
・法務経験が10年以上ある方（企業・法律事務所いずれでもよいが、弁護士の場合はそのうち3年以上はインハウス経験であること）
・英語：ビジネスレベルの英語力（会話、読み書きが問題なくできること）
・契約法務以外の法務分野経験がある方
・マネジメント経験が3年以上ある方（課などの部レベル以下の組織のマネジメントでも可であるが、人事評価・人材配置・決裁など一定の権限を伴うマネジメント業務であること）

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/12/17
求人番号 6360437

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）