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| 部署・役職名 | 【橋梁点検者(橋梁点検・維持管理)】HD全体で100億円突破、2030年までに150億を目指しております。 |
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| 仕事内容 |
本ポジションはグループ会社である、「株式会社コンクリートサポートセンター」への出向を前提とさせていただいております。 【職務概要】 ・定期点検、臨時点検の実施(目視、写真、計測) ・ドローン、高所作業車・ゴンドラ等を用いた点検作業 ・非破壊検査(超音波、厚さ測定等)の補助・手配 ・点検データの整理・劣化評価(ランク付け)および点検報告書の作成 ・補修・補強工事の提案・施工監理、関係部署との調整 【職務詳細】 1. 診断とデータ収集(現場作業) 構造物の現状を把握し、損傷を発見します。 基礎点検: 法律に基づき、構造物の表面を目視し、損傷箇所を写真に記録し、ひび割れ幅やたわみ量を計測します。 特殊技術: 高所や危険な場所は、ドローン、高所作業車などを活用して安全かつ効率的に点検します。 内部調査: 表面からは見えない劣化(内部の空洞や鉄筋の腐食)を調べるため、超音波やレーダーといった非破壊検査の専門業者を手配し、検査を補助します。 2. 評価と報告(技術判断) 集めた情報から構造物の深刻度を判断します。 劣化評価とランク付け: 収集した全データを整理・分析し、損傷の程度に応じて健全性をランク付けします(例:緊急性が高いランクIV、早期措置が必要なランクIIIなど)。 報告書の作成: 評価結果に基づき、点検データ、評価ランク、必要な対策を明確に記載した公式報告書を作成し、クライアントに提出します。 3. 対策の提案と実行(施工管理) 診断結果に基づき、適切な「治療」を実施・監督します。 補修・補強の提案: 劣化ランクに基づき、ひび割れ注入や断面修復などの最適な補修工法や、大規模な補強工事を提案します。 施工監理と調整: 提案した工事が始まったら、品質、安全、工程、予算が設計通りに進んでいるかを現場で厳しく監督します。また、発注者や協力会社など、すべての関係者との連絡と調整を行い、プロジェクトを完遂させます。 【会社の魅力】 ・生コン輸送に特化した拠点を全国に33拠点開設し、ミキサー車の大型車344台・小型車32台を保有しています。 【会社紹介】 林グループは1963年に創業し、14社の事業会社で構成され、土木事業・生コンクリート製造販売・生コンクリート輸送(ミキサー車)の主要3事業に加え、商社、物流、マテリアル、飲食などの事業展開を行っています。 M&A、プロジェクト工事の受注が好調にため、2016年から右肩上がりで業績が上がり、ついに売上高100億円を突破いたしました。 今後の目標としては、2030年までに売上150億、経常利益15億、15名の社長確保を掲げております。 【生コン事業について】 1978年、福岡市西区でスタートした生コン事業は1983年のJIS規格取得と1989年の生コン協同組合加入によって、順調に成長してきました。 林グループならではの安定した生産・供給体制と、ニーズに応える特殊コンクリートなどの新規製品の開発で多くのお客様から信頼をいただいています。 現在九州に4工場を持ち、広大な供給エリアを誇りながらも、福岡西方沖地震の復興をきっかけに開始された現地プラント事業は、東北震災復興事業やリニア新幹線工事などの復興支援や国家プロジェクトにおいても稼働しています。 必要とされる場所へ必要とされるときに、必要な量の生コンを供給することができる体制を構築しています。 近年では環境負荷に配慮したカーボンニュートラルに対応する環境配慮型コンクリート開発・製品化も進めており、未来を見据えたコンクリートで街づくりを支えてまいります。 |
| 労働条件 |
【休日・休暇】 年間休日:105日 ※2026年4月より年間休日が120日に変更となります ・週休2日制(土日祝) ・夏季休暇8日 ・年末年始6日 ・有給休暇 ・GW ・お盆休み 【昇給・賞与】 昇給 年1回(9月) 業績賞与 年1回(9月末支給) ※業績次第で支給変動あり ※2024年支給 【福利厚生】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当 ■時間外手当※会社規定による ■介護手当 ■育児・奨学手当(条件あり) ■制服貸与 ■防寒服貸与 ■退職金制度 ■資格取得支援制度 ■定期健康診断(年1回) ■再雇用制度(65歳定年制/70歳迄) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・土木系学科卒または同等の実務経験(橋梁点検の実務経験があれば尚可)・普通自動車運転免許 ・現場での安全管理ができること(高所作業の理解) 【歓迎(WANT)】 ・土木施工管理技士(1級/2級)、道路橋点検士、技術士(建設)・ドローン操縦士、玉掛け・高所作業車運転等の資格 ・橋梁点検の実務経験(2〜5年程度) 【求める人物像など】 ・現場での安全意識が高い方、報告書作成・写真整理が得意な方、チームでの連携ができる方 ・現場作業が中心のため、安全衛生教育を重視しています。屋外・高所での作業に抵抗がない方を歓迎します。 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 マネジメント業務なし 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/18 |
| 求人番号 | 6359598 |
採用企業情報
- 林ホールディングズ株式会社
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- 資本金75百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- その他
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会社概要
【代表者】林 宗一
【資本金】7,500万円
【売上高】115億6,605万円(2025年8月) ※グループ全体
【従業員数】515名(2025年9月末現在) ※グループ全体
【本社所在地】福岡県福岡市西区飯盛419-1
【事業内容】
建設、土木分野の総合事業展開
(土木、生コン製造、物流、コンクリート試験・診断、特殊タイヤ輸送)
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