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【事業拡大を牽引】派遣事業のリクルーティングアドバイザー（RA）責任者候補

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【事業拡大を牽引】派遣事業のリクルーティングアドバイザー（RA）責任者候補
職種	法人営業カスタマーサポート・ヘルプデスク
業種	人材紹介・人材派遣アウトソーシング・コールセンター
勤務地	東京都
仕事内容	アパレル・食品販売向けの派遣ビジネスから創業した当社は、「より多くの人々の夢を輝かせるお手伝いをする」を企業理念に掲げています。働くすべての人が幸せになれる社会をつくるという想いのもと事業を推進しています。当社の派遣事業部では、求職者と人手不足という喫緊の経営課題を抱える企業様を結びつけ、企業成長を支援しています。この社会的な意義の大きい事業が急速に拡大しており、組織強化のための増員募集です。今回募集する、リクルーティングアドバイザー（RA）は、単なる人材紹介の枠を超え、企業様の採用戦略パートナーとして深く関わっていただきます。企業様への訪問、またはオンラインで、採用課題をヒアリングし、最適な採用計画を提案。海外人材に特化したキャリアアドバイザー（CA）と密に連携し、最適なスキル・経験を持つ求職者様を企業へご紹介します。【当社の特徴】 ●安定した基盤と成長性、東証上場企業グループとしての安心感飲食店プロデュース事業を展開する上場企業、テンポスグループのグループ企業のため、長期的なキャリア構築が可能な安心・安定の経営基盤を提供します。 ● 世界と日本の架け橋：人々の夢を輝かせ、グローバルに貢献企業理念のもと、国内だけでなく海外人材の採用・育成を支援し、その夢を叶えるグローバルな架け橋となります。 ● 経営層との距離が近く、意思決定が早い組織上場企業のグループ企業でありながら、役員・事業責任者との距離が近く、提案→検討→実行までのスピードが速いです。風通しがよく、部門間の壁も少ないため、「もっと良くしたい」という提案が通りやすい組織風土です。【募集職種】リクルーティングアドバイザー（RA）責任者候補【業務内容】 ① 営業戦略の推進と顧客基盤の強化新規開拓から既存顧客への採用課題のヒアリング・提案、および成約後のアフターフォロー・追加提案に至るまで、一連の提案営業活動を主導します。 ②社内連携の最適化キャリアアドバイザー（CA）と密に連携し、企業ニーズに合致した候補者紹介を最適化し、採用決定を実現します。 ③ 責任者としての目標達成とチームマネジメント売上目標達成に向けた行動計画の策定、進捗管理、およびメンバー指導・育成を通じて高い成果を生み出すチームの構築を推進します。
労働条件	契約期間：期間の定めなし試用期間：あり（2カ月）就業時間：9:30～18:30（休憩1時間）休日　　：年間120日休暇　　：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、慶弔/介護/産前・産後/育児残業　　：あり給与改定：年1回通勤手当：会社規定に基づき支給（上限月額30,000円）社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険その他　：リモート可（ただし事情がある場合の一定期間のみ）
応募資格	【必須（MUST）】人材紹介／人材派遣領域で３年以上の経験またはマネジメント経験（2-5名以上）【歓迎（WANT）】・アウトソーシング事業領域での経験　・サービス業関連の事業経験・業務設計・オペレーション設計・数値に強く、施策を立てて実行・改善できる方・スピード感を持ち、状況に応じて判断・行動できる方・相手の本音を引き出すコミュニケーション力がある方・求職者や求人企業に合った提案を自ら考え、行動できる方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/18
求人番号	6352872

採用企業情報

株式会社ディースパーク

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