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新規事業開発／部長候補

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	新規事業開発／部長候補
職種	事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発法人営業
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	【仕事内容】株式会社リードプラスは、「デジタルマーケティング × データ × テクノロジー」を掛け合わせ、企業の収益最大化を支援するマーケティングソリューションカンパニーです。創業以来の強みである「運用型広告」のノウハウに加え、自社SaaSプロダクトやMAツールを活用した「仕組み化」の支援を行い、集客だけでなく、顧客の事業成長そのものにコミットしています。今回、セールス＆マーケティングとしての役割を担っていただきます。現在、私たちは「第2創業期」を迎えています。既存の広告事業に加え、SaaS事業やコンサルティング事業を含め、営業・マーケティングプロセスを構築・提供するフェーズにあります。このポジションでは、経営直下の事業責任者候補として、マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールスを横断的に管掌し、事業全体のグロースをリードできる方を募集します。「データとテクノロジーを活用して、企業の収益プロセスを変革する」ことに興味がある方には、とてもエキサイティングな環境です！【リードプラスの強み】・「広告代理店」「コンテンツマーケティング」「SaaSベンダー」のハイブリッドモデル：集客だけ、ツールだけではなく、両軸で提案できる希少性。・第2創業期の急成長フェーズ：既存の安定基盤がありながら、新規事業や組織づくりにゼロから携われる裁量権。・経営直下のスピード感：代表・取締役と役員とダイレクトに連携し、意思決定のスピードが速い環境。【具体的な業務内容】経営陣と共に事業計画を策定し、マーケティングからセールスまでの一連のプロセスの構築・実行を担当します。ご経験やご志向に応じ、戦略立案から現場でのプレイングまで幅広くお任せします。＜営業・ビジネス開発（BizDev）＞・エンタープライズ企業向けの複合提案（広告×SaaS×コンサル）の推進・パートナーアライアンスの構築および販路拡大・顧客の経営課題に入り込むソリューションセールスの実行＜戦略・企画・マネジメント＞・事業計画の策定および予実管理（PL責任）・マーケティング・IS・FSの設計・KPI管理・ユニットエコノミクス（LTV/CAC）に基づいた投資判断およびリソース配分＜マーケティング・グロース＞・自社事業のリード獲得施策の立案・実行（Web広告、セミナー、コンテンツ等）・インサイドセールス部隊と連携したリードナーチャリング戦略の設計・SaaSプロダクトのPMF（プロダクトマーケットフィット）に向けた顧客フィードバックの収集・改善【この仕事の魅力】・金融・SaaS・広告など多様なアセットを活用し、新規事業の立ち上げに携われる・マーケティングとセールスの壁を超え、事業全体の責任者（ミニCEO）としてのキャリアを積める・完成された組織ではなく、これから組織を創る「第2創業期」のコアメンバーとして参画できる・成果がダイレクトに報酬・ポジションに反映される【キャリアパス】リードプラスでは、事業の柱となるポジションをお任せするため、将来の経営幹部候補としてのキャリアパスを描くことが可能です。＜将来的なキャリア例＞・事業責任者 / 事業部長：特定事業や新規プロダクトの全責任を管掌・経営企画室長 / CSO（Chief Strategy Officer）：全社の中長期戦略を策定
労働条件	【雇用形態】正社員 ※試用期間：有 3か月間　（試用期間中の給与条件変更なし）　【就業時間】フレックスタイム制コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：8:00～20:00 【給与】月給制昇給：年2回賞与：年1回【就業場所】東京本社（三軒茶屋）福岡【諸手当】交通費（社内規定有）テレワーク手当（リモートワークの制度有）【福利厚生】社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）各種研修制度公認サークル活動支援結婚祝金出産祝金資格取得支援副業OK（条件付き）【休日休暇】完全週休2日制（土・日）、祝日年末年始休暇年次有給休暇（試用期間終了後より使用可能）病気休暇（年／2日）誕生日休暇（年／1日）入社記念日休暇（年／1日）記念日休暇（年／1日）慶弔休暇産前産後休暇育児休暇（男性社員の育休取得有）年間休日120日以上【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所
応募資格	【必須（MUST）】＜以下のいずれかの経験がある方（3年以上）＞・インターネット広告 (新規営業/運用型広告) の実務経験　デジタル専業広告会社、総合広告会社、広告関連企業での就業経験【歓迎（WANT）】・BtoB事業（SaaS、ITコンサル、広告等）における事業責任者、営業責任者、またはマーケティング責任者の経験・The Model型プロセス（マーケ・IS・FS連携）の実践経験、または組織構築の経験・新規事業の立ち上げ、または事業グロース（0→1、1→10）の牽引経験＜求める人物像・こんな方に仲間になってほしい＞・リードプラスの「第2創業期」というフェーズにワクワクできる方・専門職の枠にとらわれず、事業成長のために「何でもやる」という気概のある方・データや論理に基づき、経営陣と対等に戦略議論ができる方・プレイングマネージャーとして、現場の一次情報を大切にできる方
アピールポイント	ベンチャー企業年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実自社サービス・製品あり
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/19
求人番号	6351986

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