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| 部署・役職名 | エンジニア採事支援事業立上げリード【テック×HR事業】 |
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【ポジション概要】 - 役割職:事業開発(リーダーポジション) - 配置:ソフトウェアエンジニア領域の事業開発担当 - 主責任:今期ソフトウェアエンジニア領域の人材マッチング支援事業を立ち上げました。中長期で最優先に伸ばしていきたい領域です。この領域における、事業戦略立案~営業まで幅広く担っていただきます。 【職務内容】 1. 当該事業の成長戦略立案と実行 2. クライアント企業の開拓とリレーション構築 3. クライアントの成果創出のためのカスタマーサクセス 4. 「エンジニアスキル向上」コミュニティの発展と活用戦略の策定 5. 社内外のステークホルダーとのアライアンス 【募集背景】 同社は、「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」という使命のもと、キャリア支援プラットフォームサービスを運営しています。この度、新たにソフトウェアエンジニア領域に特化した採用支援事業を立ち上げるあたり、そのリーダー候補を募集します。 【ポジションの魅力】 1. 主力サービス次の成長の柱となる新規事業の責任者として活躍できる 2. ソフトウェアエンジニア採用市場という成長分野で、革新的なサービスを創造できる 3. 「エンジニアギルド」コミュニティを活用した独自の採用支援モデルの構築 4. 優秀なエンジニア感動学生と超優良企業をマッチングする社会的意義のある仕事 【働き方・魅力】 - リモート勤務制度:原則週2日出社、その他はリモートワーク - フレキシブルな働き方:体調や家庭の事情に応じて柔軟に対応可能 - ユーザーファーストの企業文化:すべての部門が学生の利益を最優先に考える風土 - オープンなコミュニケーション:部門や役職を超えて、自由闊達なコミュニケーションができる風土 【同社について】 同社は、2019年に上場を果たし、コロナ禍でも毎年成長を続けています。同社のサービスは、東大・京大をはじめとしたトップ大学の学生、およびコンサルティングファームを中心とした世界的ナショナルクライアントから高い支持を得ています。 現在市場の変化に伴い、ソフトウェアエンジニアリングの重要性が益々高まっている状況です。そこで主力サービスの強みを活かし、新たにソフトウェアエンジニアに特化したサービスを立ち上げることで、学生と企業のマッチングをさらに強化し、キャリア支援の幅を広げていきます。 私たちは、単なる就職支援にとどまらず、学生一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、企業の人材戦略に貢献することを目指しています。 あなたの経験とノウハウを活かし、私たちと共に日本の未来を担う学生たちのキャリアを支援し、企業の人材戦略を革新する挑戦に参加しませんか?ご応募をお待ちしています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】■事業開発/営業/カスタマーサクセスいずれかの経験(3年以上) ■ソフトウェアエンジニアリング領域に関する理解、興味関心 【歓迎要件】 ■新規事業の立ち上げや事業企画の経験 ■エンジニア採用市場に関する知識と理解 ■エンジニアコミュニティの運営やイベント企画の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/16 |
| 求人番号 | 6351042 |
採用企業情報

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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー 流通・小売 サービス
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- 10年以上人材業界にてアドバイザーや企業担当をしてまいりました。 <強み>管理部門系(経理財務・人事・総務・法務・知財・経営企画等)
- (2025/10/03)
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