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| 部署・役職名 | 【姫路・神戸】電気設計<排ガス無害化装置>未経験OK/転勤なし/年休125日/業績好調 |
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| 仕事内容 |
■仕事内容 当社プラント向けの集じん装置、脱臭装置、第一種圧力容器などの設計業務をご担当いただきます。 お客様のご要望をお伺いし、ご満足できる製品を作り上げる仕事です。 一つの製品に対し、プロジェクトチームを立ち上げ見積り対応(基本計画)を立て、詳細設計をして頂きます。 なお、試運転時には立ち合いもございます。 【業務詳細】 ・機械設計 略図面を作成し購入品の選定、その後製作の詳細図を作成していただきます。 ・電気設計 機器の動かし方を決め、制御回路を作成(ハードウェア)、制御回路を作成(ソフトウェア)していただきます。 ※雇い入れ直後:仕事内容に記載の業務 ※変更の範囲:会社の定める業務 (詳細は面接時にご確認ください) 【当社について】 当社は、1915年創業/100年以上の歴史を誇る産業機械・プラント機器メーカーです。熱交換器や環境プラント機器(脱臭装置や集じん装置)、発電・圧力容器などを中心に、設計・製作・施工・メンテナンスまでを自社一貫体制で手がけ、高度なオーダーメイド設計力と確かな技術力を強みとしています。 大手製鉄・化学・自動車・造船メーカーをはじめとする多くの実績を持ち、環境・省エネルギー分野にも積極的に展開。近年は「製造業からエンジニアリング企業へ」の変革を進め、GX・脱炭素への取り組みや新工場稼働など、次の100年に向けた成長を続けています。 <主要納入先> 日本製鉄㈱、JFEスチール㈱、㈱タクマ、アルヴォス㈱、アンドリッツ㈱、エマソンバルブアンドコントロールジャパン㈱、日本製紙㈱、川崎重工業㈱、㈱神戸製鋼所、トヨタ自動車㈱、マツダ㈱ 他、全国主要造船所、製紙・化学・自動車メーカーなど。 <サステナビリティ・地域貢献> GXリーグ・JCI(脱炭素ネットワーク)・SDGs推進宣言企業 太陽光発電事業展開(総出力1万kW超) FSC認証紙や、プロバレーボール「ヴィクトリーナ姫路」スポンサーなど社会貢献にも積極的。 【社風・環境】 社員一人ひとりが「ものづくり」に対する高い誇りと責任感を持ち、社内には「逃げない」「できませんと言わずまずやってみる」という挑戦・改善のDNAが根付いています。 職場の風通しは良く、現場と技術部門・工事部門が密接に連携し、一貫した体制で顧客課題解決に取り組みます。部門間はフラットな関係で、課長職などリーダーも「一緒に考える」「一緒に悩む」「和気あいあいとした雰囲気づくり」を重視。 意見を出しやすく、互いに尊重し合う職場環境のもと、資格取得支援や教育制度を通じて、技術継承や成長を大切にしています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 試用期間:3ヶ月 試用期間勤務条件:正社員と同じ(最長6ヶ月) 試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。 雇用期間:定めなし ■勤務地 雇い入れ直後:勤務地に記載の場所 変更の範囲:無 (詳細は面接時にご確認ください) 転勤・出向:なし <姫路> 兵庫県姫路市白浜町宇佐崎南1丁目54-2 本社事務所 最寄り駅:山陽電鉄本線 八家駅 ※自家用車通勤可 受動喫煙防止対策:【募集要項:勤務地】対策あり(敷地内全面禁煙)(詳細は面接時にご確認ください) <神戸> 兵庫県神戸市中央区楠町6-2-4 ハーバースカイビル4階 最寄り駅:東西線(三宮-西代) 高速神戸駅 JR神戸駅 受動喫煙防止対策【募集要項:勤務地】:対策有 喫煙室有(詳細は面接時にご確認ください) ■就業時間 08:00~17:10(休憩70分)(所定労働時間:8時間0分) 労働時間:定時間 時間外勤務あり 時間外勤務備考:月残業平均時間は20時間ほどです。 ■給与 月給制 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月)※昨年実績2.5ヶ月~3.8ヶ月 【手当】 通勤手当/家族手当/残業手当/その他手当 ■休日・休暇 完全週休2日制(土・日・祝日) 年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/その他休暇 GW/有給休暇(入社3ヶ月目から10日付与、最高年間21日) メモリアル休暇/祭休暇 他 ※詳細は社内カレンダーによる 年間休日日数:125日 初年度有給休暇日数:10日 最大有給日数:21日 ■待遇・福利厚生 <保険> 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養配偶者5,000円、子10,000円~ 退職金制度:勤続3年以上で適用 <定年>65歳/再雇用あり(70歳まで) <育休取得実績>有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足>OJT <その他補足> 役付手当 育児休業(取得実績あり) iDeCo手当(4,000円)※申請により 社会保険:健康保険料の1割を会社より支給(会社6割負担) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 <姫路>下記いずれかに該当する方 ・PLCの知識・経験をお持ちの方(職業訓練校でも可) ・電気・機械系専攻ご出身の方 ・電気、機械に関する業務経験をお持ちの方 例)電気・機械設計経験者、サービスエンジニア(プラント、装置等のメンテナンス経験) 例)機械設計経験者で、電気設計を学びたい方も歓迎 (機械設計:概略図面を作成、購入品の選定、詳細図を作成) <神戸> 以下いずれか該当する方 ・電気設計業務をご経験の方 ・電気・機械系専攻ご出身の方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/12/22 |
| 求人番号 | 6344691 |
採用企業情報
- 株式会社KAJIWARA
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- 資本金28百万円
- 会社規模非公開
- 機械
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会社概要
【設立】1950年9月11日
【代表者】梶原 敏樹
【資本金】2,800万円
【本社所在地】兵庫県姫路市白浜町宇佐崎南1丁目54-2
【その他事業所】兵庫、東京
【事業内容】
■熱交換器設計・製作
■環境プラント機器設計・製作・施工
■発電プラント機器製作・据付
■各種プラント機器 設計・施工・補修
■第一種圧力容器の設計・製作
■ボイラ機器類製作
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