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M&A関連業務担当<企業価値向上をけん引するプロジェクトリーダー候補>

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 M&A関連業務担当<企業価値向上をけん引するプロジェクトリーダー候補>
職種
業種
勤務地
仕事内容 職務内容
M&Aに関する専門知識や経験・ノウハウを発揮していただき、スタートアップ企業の出資から当社の将来を決める大規模なM&A案件まで、
企画段階、プロジェクトの遂行、およびクロージング・PMIと一貫して取り組みます。
具体的には以下の業務をお任せします。

・M&A戦略の立案
・M&A対象企業の発掘(ソーシング)
・M&Aの実行(エグゼキューション:出資条件、企業価値算定、DD、出資契約などの立案とその交渉など)
・組織再編(グループ内のアセットを分析し、事業戦略遂行に最適な組織体制の計画立案・実行)
労働条件 【雇用形態】
正社員

【勤務時間】
9:00~17:30(うち60分休憩)
休憩時間:60分 時間外労働:有
*部門により、交代勤務、フレックスタイム制勤務、
裁量労働制勤務、変形労働時間制勤務、テレワークあり

【待遇・福利厚生】
・屋内原則禁煙(その他)
・各種財形貯蓄制度
・社員持株会制度
・提携住宅ローン
・共済会(相互扶助l給付、生活支援制度、団体扱い生命保険等)
・保護施設(箱根に保養所、他、全国150ヵ所の契約保養所)
・各スポーツクラブ、テーマパーク、リゾート施設利用割引、ゴルフ場、百貨店優待
・フリーバケーション制度(連続5日間有給休暇取得促進)等
・退職金有、退職一時金については支給無し。確定拠出年金および前払い退職金制度有り

【休日休暇】
完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
・入社年度:試用期間経過後最大15日付与
・入社翌年度以降:前年度の出勤率に応じて0~20日を付与、
特別休暇(慶弔、結婚、出産、子の看護等)、リフレッシュ休暇(勤続15年で10日、50歳で88日)等
応募資格

【必須(MUST)】

必須の経験・スキル
M&Aプロジェクトに事業会社の検討メンバー、または外部アドバイザー(証券会社・外資系金融機関などでのFA、弁護士、会計士、税理士等)として携った経験(2年以上)

あると好ましい経験・スキル
・M&Aに関する実務経験(2年に4~5件の案件)
・弁護士、公認会計士、会計士補、税理士などの専門資格の保有
・ビジネスレベルの英語力

求める人物像
・コミュニケーション力がある方
・プロジェクトマネジメント力がある方
・明るく前向きな方
・チームワークを大切して、チーム一丸となって業務に取り組むことが好きな方
・法律事務所、会計事務所、証券会社等でM&A業務の経験があり、事業会社の立場からM&A業務に取り組みたいと考えている方
・事業会社でM&A業務に携わっていた方で、より大きなフィールドでM&A業務に取り組みたいと考えている方
・ロングスパンで事業会社のM&A業務に取り組みたいと考えている方
・M&Aを通じて企業価値向上を実現するという志のある方
・論理的思考を持っている方
・課題解決力がある方

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/12/12
求人番号 6336869

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.26
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 久留米大学 文学部
  • コンサルティング IT・インターネット サービス
    • 「通信領域を専門とした転職支援に強みを持っておりますので、お気軽にご相談ください。」
    • (2025/05/07)

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