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★HR業界を変革する新規プロダクト開発/フルスタックエンジニア

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	★HR業界を変革する新規プロダクト開発/フルスタックエンジニア
職種	SE（Web・オープン系）フロントエンドエンジニア
業種	インターネットサービス人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	■sincereedについて弊社はリクルートのHR領域で企画/事業開発の部長であった南雲が代表となり、プロダクト組織/営業組織の部長・マネージャーを中心に設立された創業4年目のHRTechスタートアップです。私達は「テクノロジー × 人の力」を掛け合わせ、これまでにない転職支援・人材紹介のかたちを実現し、HR業界そのものを変革するために立ち上がりました。創業から4年で売上・組織ともに200％の成長率で拡大し、現在の従業員数は約70名。事業基盤が整ったいま、「エージェント業界の構造そのものを変える」というテーマに本格的に取り組んでいます。中期的には3〜5年でのIPOを視野に入れ、顧客に選ばれ続ける会社を目指しています。 ■私達が取り組んでいる課題日本では中途採用市場は年々活発になっています。それに伴い、HRテクノロジーが発展し、業界全体として効率性は大きく向上してきました。一方で、効率性や量を追求するあまり、情報の非対称性や転職支援におけるサービス品質の課題は年々大きくなっています。転職希望者の元には大量の機械的なスカウトが届くようになり、転職エージェントは増え続け、「誰を信じて、どの情報を選べばよいのか分からない」という状態が当たり前になりつつあります。転職エージェント側も、大量の求人を前に十分な目利きがしづらくなり、自身の記憶や経験に依存した限定的な提案にならざるを得ないケースが増えています。一方で、人の目利きを諦め、AIが抽出した求人をそのまま自動送付するサービスも現れ始めています。人生において極めて重要な「転職」という意思決定に対して、構造的な課題が解消されないまま、市場だけが拡大し続けている。この状況に強い違和感と課題意識を持っています。私たちは、転職支援のプロのコンサルタントである「人」と「テクノロジー」の両輪によって、“この仕事に出会えてよかった”と思える転職体験を実現することを本気で目指しています。こうした課題に真正面から向き合うため、弊社は「マルチプロダクト戦略」で業界変革に取り組んでいます。 ■事業内容【Resumee（レジュミー）】少数精鋭の転職エージェント向けの求人プラットフォームです。転職エージェントは「自社が契約した企業」しか紹介できず、選択肢を広げたくてもリソースの制約で難しい構造があります。Resumeeでは、私たちが大手企業を中心とした、幅広い求人を提供することで、小規模エージェントでも求職者に最適な選択肢を提示できるようにしています。【Ribbons（リボンズ）】 Ribbonsは、sincereed自身のエージェント事業の生命線となるプロダクトです。従来の「効率化のみ」を目的とした業務システムとは思想が異なり、求職者のキャリアストーリー、企業の選考基準、決定事例を蓄積し、コンサルタント個人の“頭の中の暗黙知”を”チーム全体の共有知”へ変換します。さらにAIによる「この求職者にはこの企業が合う可能性が高い」という能動的な提案・対話まで行う“インテリジェントなサービス”へ、いままさに進化しています。これらのプロダクトに蓄積されるデータを軸に、将来的には求職者向けの新しい転職メディアや、採用企業向けのスカウトサービスなど、転職体験そのものを再設計する取り組みへと展開していく予定です。【転職エージェント事業】エージェント事業は、ITやDXの領域からスタートし、現在はweb領域、ビジネス領域、製造業領域と広がってきています。大手企業様とも、ありがたいことにたくさんのお取引ができていますが、各企業様からたくさんの求人をいただき大きな期待をもらっており、ご支援を広げていくことが必要です。 ■募集背景 2026〜27年に向け、プロダクト開発はさらに加速していきます。これまで少数精鋭で内製開発を行い、各メンバーが自分の領域を主体的に設計・実装してきました。その中で、現在はリードエンジニアの成田がシステム構想やアーキテクチャ設計、各種レビューを担当していますが、プロダクトの増加に伴い、より多くのエンジニアが“自走”しながら開発を前に進められる体制づくりが必要になっています。こちらの募集では、既存プロダクトや新規機能の開発において、担当領域を主体的に設計・実装し、プロダクトを前進させてくださる方を歓迎しています。そのうえで、ご意向に応じて、技術的方向性の策定やレビューなど、より広い役割にもチャレンジいただける余地があります。 ■業務内容 PdMと共に、事業戦略・ユーザ課題を検討し、各プロダクトを進化させ、より良い転職体験の実現に貢献いただきます。少数精鋭の社員エンジニアチームにつき、フルスタックエンジニアとして、フロントエンド・バックエンド・必要に応じてインフラにも染み出していただきます。弊社の特徴としては、Webアプリケーション開発にとどまらず、「テクノロジーを通じて何を実現できるか」という視点で、事業やサービスに入りこむ事ができます。【より具体的な業務内容の例】 - メンバーと協力しながら開発プロジェクトを主体的に推進 - ユーザー / 事業戦略 / チームスタイルに合わせた設計や技術選択への関与 - 開発案件におけるレビューへの参加（ご経験に応じて） - チームメンバーとして各ミーティングへ参加 - PdMと共にユーザーや事業の理解を深めるためのヒアリング等をイメージしています。現在は成田がアーキテクチャ設計やレビューを中心に担っているため、開発案件をよりスムーズに進めるための“開発力の厚みづくり”が必要なフェーズです。担当領域の開発を主体的に進めていただくことを期待しています。また、ご経験や意欲に応じて、設計やレビューなど、より広い役割にも関わっていただけます。大きな裁量を持ってプロダクト開発に関わりたい方にとって、事業やプロダクトに深く入り込みながら成長できるポジションです。 ■開発環境・フロントエンド：TypeScript、React、Next.js、remix ・バックエンド：Go ・データベース：PostgreSQL ・インフラ：Google Cloud、Terraform、CloudRun ・CI/CD：GitHub Actions ・AI活用：CodeX、Claude Code、Devin等 ■開発チーム事業とTechの距離が極めて近い、メンバー5名程の組織です。「事業戦略起点」「ユーザー課題起点」でプロダクトを考え、PdM・エンジニアが一体となって仕様や設計を決めています。日常的にコンサルタント（実際のユーザー）に直接ヒアリングできる環境があり、「なにが使いづらかったか」「なにがよかったか」といった声を、リリース直後から気軽に共有し合っています。また経営レイヤーとも距離が近く、ミーティングというよりは会話に近い形で、事業の方向性やプロダクトの将来像についてフラットに話す機会があります。そうした対話の積み重ねの中で、技術先行ではなく、「何のために作るのか」「ユーザーの体験はどう変わるのか」を、チーム全員で楽しみながら考え続けています。また週4日はリモート勤務可能な一方、週1日は出社の制度で実施しており、対面でのコミュニケーションも重要視しています。 ■選考フローカジュアル面談→面接2〜3回→内定 ■sincereed バリュー【四方良し】仕事において、判断に迷うことはたくさんある。いかなる時も、「顧客」・「パートナー」・「社会」・「私たち」の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけよう。【共働共創】チームの力は偉大。積極的にナレッジをシェアし、ひとりの課題に全員で向き合い、みんなで喜びをわかちあい、チームで価値を創造していこう。【大胆になる勇気】大胆な意思決定をするときは誰だって不安。しかし、それを乗り越えた時にはチームにも自分にも大きな発見が得られる。目の前のチャンスを捉え、もう一歩踏み込む勇気を持とう。【Learn ＆ Unlearn】世の中は常に変わり続ける。日々新しいことを学び、時には今までの成功体験を捨て、自らをアップデートし続けよう。【最適解の追求】物事を多面的に捉え、もっと良い方法はないかを思考し続けよう。【with Speed】スピードは結果的に品質と信頼に繋がる。即時会話・即断即決・即行動を徹底してみよう。
労働条件	雇用形態：正社員契約期間：期間の定め：無、試用期間：3ヶ月給与：年収 600万円〜 850万円賃金形態：月給制固定残業時間45時間0分/月超過した時間外労働の残業手当は追加支給昇給有無：有残業手当：有賞与実績：年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、上下する可能性があります。勤務地都港区西新橋 Biz組織・経営とのコミュニケーションも重要視しており週1回出社それ以外は週4日リモートワークの制度としています。勤務時間フレックスタイム制　コアタイム無し標準労働時間：8時間休憩時間：60分休日完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日加入保険通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険受動喫煙対策敷地内喫煙可能場所あり
応募資格	【必須（MUST）】経験面・実務経験年数: 事業会社のエンジニア職、もしくはSIer等で5年年以上・開発領域: Webアプリケーション開発経験(フロントエンド・バックエンドを幅広く経験) ・クラウド経験: パブリッククラウド環境での開発経験技術面・フロントエンド: JavaScript / TypeScript によるSPA開発・バックエンド: Go / SQLによるAPI開発(Java等のGo以外の言語でも可) 【歓迎（WANT）】ご志向面・顧客向けのシステム開発をご経験され、次は事業会社で深く入り込みながらプロダクト開発を進めたい方・より裁量権の大きいチームでご自身の影響力を発揮したい方・チームワーク重視の開発スタイルがお好きな方技術面・フロントエンド: Reactベースのフレームワーク開発経験(Next.js / Remix) ・開発の幅: アーキテクチャ、DB設計から実装、テスト、運用、監視までの幅広い経験・インフラ: GCPやAWS等のIaCを用いた構築、管理の実務経験
アピールポイント	新規事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/12/12
求人番号	6335413

採用企業情報

sincereed株式会社

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