土木建築設計（プラントエンジニアリング）／三菱グループ／東証プライム

【職務内容】 プラントエンジニアリングにおける土木建築設計業務全般。 【業務詳細】 ・各種プラントにおける土木建築工事に係わる見積業務、基本計画、基本設計、詳細設計、工事発注業務、現地施工管理の助勢。 ・土建設計主担当としてエンジニアリング業務に従事し、顧客・社内関係者・工事業者との協議・折衝。 ・設計図書（主に設計図、計算書）の作成にあたり、社内・社外外注先と連携。 ※設計対象：鉄骨架構、建築物（主として工場）、機器・タンク類基礎、パイプラック、外構、建築設備（空調換気・給排水衛生・クリーンルーム）など。 【プロジェクトの流れ】 １．施主から入手した配置図、荷重条件、設計条件を基に、設計（基礎、鉄骨、意匠、設備）を設計会社に依頼します。 ２．設計会社から入手した設計図をとりまとめ、施主へ提出し承認を得ます（建築図の場合、建築確認申請も代行）。 ３．上記設計図を用い、複数の工事協力会社に工事金額の見積を依頼します。 ４．各工事協力会社の見積金額と見積仕様を整理し、項目や数量の査定を行い、最も妥当な工事協力会社へ発注します。 ５．工事協力会社から入手した施工図のチェック、承認を行います。 ６．試験杭や鉄骨建て方検査など、立ち合います。 ７．完成後、竣工検査を実施し、施主へ引き渡します。 ※上記業務は予算管理（設計費及び工事費）、工程管理（設計工程、工事工程）を常に行いながら実施します。 【担当するプラント例】 ケミカル、エネルギー、水素製造設備、水素ステーション、医薬・食品等と多岐に亘ります。 国内におけるプラントの他、海外プラント（主にタイ、台湾、マレーシア、インドネシア）のプロジェクトに係わることも可能です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

【勤務地】 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア東館（本社事務所） ・アクセス JR川崎駅 中央西口もしくは北口西より徒歩約5分 京急川崎駅より徒歩約3分 ※当社は就業場所が、本社・本社事務所に集約されているため制度上転勤はありますが、神奈川県川崎市の拠点以外への異動はほとんどありません。 【給与】 年収：550万～1000万円 月収：32万～50万円 【昇給・賞与・手当等】 ①昇給 年1回（10月） ②賞与 年2回（7月・12月） 2025年度賞与支給実績 6ヵ月（業績によって別途特別賞与有） ・試用期間中の条件・給与の変更等はございません。 ・上記は残業代を含まない概算になります。残業代は別途支給いたします。 （管理監督者での採用の場合、残業代は不支給となり役職手当で処遇いたします。） ・給与については業務経験など勘案して決定いたします。 ・60歳以上の場合、定年制の関係で嘱託契約になります。 ※給与手当：資格手当、通勤手当、役職手当、時間外勤務手当など 【勤務時間】 標準的な就業時間：08:30〜17:05 労働時間区分：フレックスタイム制 コアタイム：有　10:00～15:05 標準的な勤務時間帯：8:30～17:05（所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：12：00～12：50（50分） ■部署平均残業：月20～30時間程度 時間外労働：月平均30時間 試用期間：6か月 【ユニオンショップ制】 管理監督者に該当しない場合、試用期間終了後に労働組合に加入いただきます。 雇用形態：正社員 雇用期間：定めなし 休日休暇：完全週休二日制（土日）、祝日 年間休日数：127日 【有給休暇】 入社時に7～10日付与、最大20日付与 時間単位の有休取得可（年40時間） ※有給休暇の計画付与制度有 ※失効する有給休暇の積立制度有 【その他休暇】 創立記念日（5/1）、GW、夏季、年末年始、慶弔、リフレッシュ 【待遇・福利厚生】 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 在宅勤務・リモートワーク可（一部従業員利用可、入社1年経過時から利用可） GLTD（団体長期障害所得補償保険） 社宅：横浜市旭区 独身寮（男性）：横浜市旭区 借り上げ独身寮（女性）：川崎市・横浜市の賃貸マンション 時短制度（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） 給与手当（通勤手当、資格手当、役職手当） 階層別研修 通信教育制度 自己啓発支援制度 社内公募制度 社内レクリエーション 社員共済会 退職金制度（DB・DC併用） 社員持株会 財形貯蓄 住宅融資 団体生命保険 各種クラブ活動